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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,64
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping.
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Contemporary Industrial Relations : A Critical Analysis
Sprache: Englisch
Verlag: Oxford University Press, Incorporated, 1996
ISBN 10: 0198773889 ISBN 13: 9780198773887
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 7,04
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,87
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping.
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Human Resource Management: A Contemporary Approach (Sixth Edition)
Sprache: Englisch
Verlag: Financial Times/ Prentice Hall, 2010
ISBN 10: 1408271206 ISBN 13: 9781408271209
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 2,99
EUR 15,79 Versand
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In den WarenkorbZustand: Poor. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Clean from markings In poor condition, suitable as a reading copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,1450grams, ISBN:9781408271209.
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Human Resource Management: A Contemporary Approach
Sprache: Englisch
Verlag: Financial Times/ Prentice Hall, 2007
ISBN 10: 0273707639 ISBN 13: 9780273707639
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 2,99
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In fair condition, suitable as a study copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,1350grams, ISBN:9780273707639.
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 3,55
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In den WarenkorbZustand: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Book contains pencil markings. In fair condition, suitable as a study copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,500grams, ISBN:9780198773887.
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Human Resource Management: A Contemporary Approach Plus Mymanagementlab Student Access Card
Sprache: Englisch
Verlag: Financial Times/ Prentice Hall, 2010
ISBN 10: 1408271206 ISBN 13: 9781408271209
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 2,99
EUR 18,29 Versand
Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In fair condition, suitable as a study copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,1750grams, ISBN:9781408271209.
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Sprache: Englisch
Verlag: Oxford University Press, Oxford, 1996
ISBN 10: 0198773889 ISBN 13: 9780198773887
Anbieter: PsychoBabel & Skoob Books, Didcot, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 9,36
EUR 14,51 Versand
Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Good. Zustand des Schutzumschlags: No Dust Jacket. Paperback. Covers are a little edge-worn, with a few minor scores. Spine is a little cocked. Stain on face of page block. Binding is sound and pages are tight and clean throughout. Contents are clear. AF. Used.
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Sprache: Englisch
Verlag: Oxford Univ Pr on Demand, New York, 1996
ISBN 10: 0198773889 ISBN 13: 9780198773887
Anbieter: THE BOOK BROTHERS, CHATHAM, ON, Kanada
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Soft cover. Zustand: Very Good. No Jacket. Very good copy.(see picture) Mild crease on the top left front.239 pages including index.
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Human Resource Management: A Contemporary Approach (5th Edition)
Sprache: Englisch
Verlag: Financial Times/ Prentice Hall, 2007
ISBN 10: 0273728652 ISBN 13: 9780273728658
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 13,66
EUR 18,29 Versand
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In den WarenkorbZustand: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Book contains pencil markings. In fair condition, suitable as a study copy. Library sticker on front cover. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,1500grams, ISBN:9780273728658.
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Human Resource Management: A Contemporary Approach
Verlag: Pearson, 2007
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 8,19
EUR 18,29 Versand
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In den WarenkorbZustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In good all round condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,1500grams, ISBN:
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Sprache: Englisch
Verlag: Oxford University Press, USA, 1996
ISBN 10: 0198773889 ISBN 13: 9780198773887
Anbieter: CSG Onlinebuch GMBH, Darmstadt, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Gut. Gebraucht - Gut Gepflegtes ehemaliges Bibliotheksexemplar mit den üblichen Kennzeichnungen (z.B. Barcode und Inventarisierungsnummer); in der Regel foliiert (Umschlag aus selbstklebender Folie). Zustand unter Berücksichtigung des Alters gut. Tagesaktueller, sicherer und weltweiter Versand. Wir liefern grundsätzlich mit beiliegender Rechnung. -Industrial relations has undergone significant and extensive change over the last fifteen years. The combined impact of government legislation, international competition, and organizational restructuring has affected union organization and membership; the scope and content of collective bargaining; and the organization, objectives, and nature of work.
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Contemporary Industrial Relations: A Critical Analysis
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 86,91
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Contemporary Industrial Relations
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 122,47
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Versand innerhalb von USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. This study reviews the assumption that fundamental changes occurring in British industrial relations practices have warranted a complete re-evaluation of workplace relationships. It discusses such topics as altering union membership, employment legislation and changes in the public sector. Editor(s): Beardwell, Ian. Num Pages: 252 pages, line figures, tables. BIC Classification: 1DBK; KCF; KNXB. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 233 x 156 x 16. Weight in Grams: 403. . 1996. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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CONTEMPORARY INDUSTRIAL RELATIONS
Verlag: Oxford University Press, 1997
ISBN 10: 0198773889 ISBN 13: 9780198773887
Anbieter: Left On The Shelf (PBFA), Kendal, Vereinigtes Königreich
Verbandsmitglied: PBFA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 29,89
EUR 34,82 Versand
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Good+. 239pp Chapters include: Role of the State, Industrial Relations & Economic Performance, Public Sector Unionism, Union Recognition, New Unionism, Japanization etc. Small publisher's 'damaged stamp' but no trace of damage. A very clean copy.
