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9780201108873 - Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development) von Beckhard, Richard; Harris, Reuben T. (18 Ergebnisse)
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: ThriftBooks-Phoenix, Phoenix, AZ, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
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Organizational Transitions : Managing Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education, Limited, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Organizational Transitions : Managing Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education, Limited, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions : Managing Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education, Limited, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Organizational Transitions : Managing Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education, Limited, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions : Managing Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education, Limited, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (2nd Edn) (Addison-Wesley OD Series)
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions: Managing Complex Change
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions: Managing Complex Change
Anbieter: Anybook.com, Lincoln, Vereinigtes Königreich
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Organizational Transitions: Managing Complex Change (Addison-wesley Series on Organization Development)
Sprache: Englisch
Verlag: Pearson Education Limited, United Kingdom, Harlow, 1987
ISBN 10: 0201108879 ISBN 13: 9780201108873
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. A member of the PH OD Series! The material in this text is essential reading for managers, consultants, and other executives experiencing the change-stability dilemma. This dilemma raises issues such as an organizations commitment to change, organizational culture, and how to increase and maintain productivity, creativity, and innovation in the midst of change. This edition examines the changing environment and provides a contemporary look at how existing knowledge and technology can be usefully applied. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Paperback. Zustand: New. In shrink wrap.
