Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Hardcover. Zustand: Gut bis sehr gut. Pbd. 278 S. Gr. 8°.
Zustand: Wie neu. Gabler-Verlag, 2004, sehr guter Zustand, Einband mit leichten Lagerspuren, h4.
Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
EUR 48,96
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Very Good. Erfolgsfaktor Unternehmenskultur: Mit kulturbewusstem Management Unternehmensziele erreichen und Identifikation schaffen â 6 Best Practice-Beispiele This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping. .
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
EUR 48,96
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Very Good. Shipped within 24 hours from our UK warehouse. Clean, undamaged book with no damage to pages and minimal wear to the cover. Spine still tight, in very good condition. Remember if you are not happy, you are covered by our 100% money back guarantee.
Anbieter: Butterfly Books GmbH & Co. KG, Herzebrock-Clarholz, Deutschland
Hardcover. Zustand: Sehr gut. 278 Seiten Das Buch \'Erfolgsfaktor Unternehmenskultur\' behandelt, wie Unternehmen durch eine gezielte Kulturarbeit ihre Managementziele verwirklichen können. Anhand von sechs Praxisbeispielen werden Best Practices vermittelt. Zustand: Einband mit geringfügigen Gebrauchsspuren, insgesamt SEHR GUTER Zustand! HC1-853-7/8-00431724 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 665.
Softcover. Zustand: Sehr gut. 1. Auflage. SEHR GUT.
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
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Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. reprint edition. 280 pages. German language. 9.37x6.69x0.79 inches. In Stock.
Zustand: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Seiten: 280 | Produktart: Bücher | Wie kann eine Unternehmenskultur konkret gestaltet und weiterentwickelt werden? Antworten auf diese Frage liefern Beispiele aus der unternehmerischen Praxis von BMW, Grundfos, Hilti, Henkel, Lufthansa und Novo Nordisk.
Sprache: Deutsch
Verlag: Gabler Verlag, Springer Gabler, 2012
ISBN 10: 3322826244 ISBN 13: 9783322826244
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Wie kann eine Unternehmenskultur konkret gestaltet und weiterentwickelt werden Antworten auf diese Frage liefern Beispiele aus der unternehmerischen Praxis von BMW, Grundfos, Hilti, Henkel, Lufthansa und Novo Nordisk. Diese Fallbeispiele wurden anlässlich dem von der Bertelsmann Stiftung verliehenen Carl Bertelsmann-Preis 2003 recherchiert und geben einen lebendigen Eindruck der firmenspezifischen Kulturen und ihren jeweils ganz unterschiedlich gestalteten Instrumenten. Handlungsempfehlungen und eine Checkliste motivieren Unternehmer, Führungskräfte und Manager zu einer bewussten und dialogorientierten Kulturentwicklung in ihrem eigenen Umfeld.
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 280 pages. German language. 9.40x6.60x0.87 inches. In Stock.
Zustand: New. Editor(s): Bertelsmann Stiftung (Bertelsmann Stiftung). Num Pages: 278 pages, black & white illustrations, bibliography. BIC Classification: KJMB. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 244 x 170 x 18. Weight in Grams: 649. . 2004. Hardback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
Taschenbuch. Zustand: Neu. Erfolgsfaktor Unternehmenskultur | Mit kulturbewusstem Management Unternehmensziele erreichen und Identifikation schaffen - 6 Best Practice-Beispiele | Sonja Sackmann | Taschenbuch | 280 S. | Deutsch | 2012 | Gabler Verlag | EAN 9783322826244 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
Sprache: Deutsch
Verlag: Gabler Verlag, Springer Gabler, 2004
ISBN 10: 340914322X ISBN 13: 9783409143226
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Wie kann eine Unternehmenskultur konkret gestaltet und weiterentwickelt werden Antworten auf diese Frage liefern Beispiele aus der unternehmerischen Praxis von BMW, Grundfos, Hilti, Henkel, Lufthansa und Novo Nordisk. Diese Fallbeispiele wurden anlässlich dem von der Bertelsmann Stiftung verliehenen Carl Bertelsmann-Preis 2003 recherchiert und geben einen lebendigen Eindruck der firmenspezifischen Kulturen und ihren jeweils ganz unterschiedlich gestalteten Instrumenten. Handlungsempfehlungen und eine Checkliste motivieren Unternehmer, Führungskräfte und Manager zu einer bewussten und dialogorientierten Kulturentwicklung in ihrem eigenen Umfeld.