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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Good condition. A copy that has been read but remains intact. May contain markings such as bookplates, stamps, limited notes and highlighting, or a few light stains.
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Influencing Patterns For Change: A Human Systems Dynamics Primer For Leaders
Sprache: Englisch
Verlag: Createspace Independent Publishing Platform, 2008
ISBN 10: 1440415927 ISBN 13: 9781440415920
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Fair. No Jacket. Readable copy. Pages may have considerable notes/highlighting. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Former library book; Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Simple Rules: A Radical Inquiry into Self
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Simple Rules: A Radical Inquiry into Self
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action : Leveraging Uncertainty in Your Organization
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Zustand: Very Good. 1st Edition. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Adaptive Action : Leveraging Uncertainty in Your Organization
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Anbieter: Better World Books: West, Reno, NV, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Zustand: Good. 1st Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Adaptive Action : Leveraging Uncertainty in Your Organization
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Zustand: Good. 1st Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Radical Rules for Schools: Adaptive Action for Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Human Systems Dynamics Institute, 2013
ISBN 10: 0615766269 ISBN 13: 9780615766263
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Radical Rules for Schools: Adaptive Action for Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Human Systems Dynamics Institute, 2013
ISBN 10: 0615766269 ISBN 13: 9780615766263
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Influencing Patterns For Change:: A Human Systems Dynamics Primer For Leaders
Sprache: Englisch
Verlag: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2008
ISBN 10: 1440415927 ISBN 13: 9781440415920
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Signiert
Zustand: Very Good. Signed Copy . Signed by authors on title page.
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Dynamical Leadership : Building Adaptive Capacity for Uncertain Times
Sprache: Englisch
Verlag: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2010
ISBN 10: 1441402950 ISBN 13: 9781441402950
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Dynamical Leadership: Building Adaptive Capacity for Uncertain Times
Sprache: Englisch
Verlag: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2010
ISBN 10: 1441402950 ISBN 13: 9781441402950
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Dynamical Leadership: Building Adaptive Capacity for Uncertain Times
Sprache: Englisch
Verlag: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2010
ISBN 10: 1441402950 ISBN 13: 9781441402950
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Anbieter: Books From California, Simi Valley, CA, USA
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. Cover and edges may have some wear.
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Influencing Patterns For Change: A Human Systems Dynamics Primer For Leaders
Sprache: Englisch
Verlag: CreateSpace Independent Publishing Platform, 2008
ISBN 10: 1440415927 ISBN 13: 9781440415920
Anbieter: Seagull Books, Hove, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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In den WarenkorbSoft cover. Zustand: Very Good. Has some light general reading/shelfwear - otherwise this is a clean, tight copy. Quick dispatch from the UK. Book.
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Adaptive Action: Leveraging Uncertainty in Your Organization
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Adaptive Action
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804787115 ISBN 13: 9780804787116
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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EUR 7,42 Versand
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In den WarenkorbZustand: New. pp. 264.
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Radical Rules for Schools: Adaptive Action for Complex Change
Sprache: Englisch
Verlag: Human Systems Dynamics Institute, 2013
ISBN 10: 0615766269 ISBN 13: 9780615766263
Anbieter: Mooney's bookstore, Den Helder, Niederlande
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
Zustand: Very good.
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Zustand: New. Über den AutorrnrnGlenda H. Eoyang is the founding Executive Director of the Human Systems Dynamics Institute and author of Facilitating Organization Change: Lessons from Complexity Science.nnRoyce J. Holladay is the Director of the .
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Adaptive Action
Sprache: Englisch
Verlag: Stanford University Press, 2013
ISBN 10: 0804781966 ISBN 13: 9780804781961
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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