Joachim ollhoff (11 Ergebnisse)

Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

HRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.

Hardcover. Zustand: Brand New. 200 pages. German language. 5.63x0.79x8.54 inches. In Stock.

kart. Zustand: Sehr gut. 148 S. : graph. Darst. ; 21 cm Gebraucht, sehr guter Zustand 4l ISBN: 9783868707656 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 218.

Zustand: New.

Zustand: New. In English.

hardcover. Zustand: New.

Buch. Zustand: Neu. Neuware -Joachim Ollhoff beginnt seinen Weg als Koch in der Spitzengastronomie. Er arbeitet sich durch die besten Häuser, kocht für Persönlichkeiten aus Politik und Gesellschaft und kommt irgendwann an den Punkt, an dem ihm das nicht mehr genug ist. Er nimmt den Weg raus aus der Küche, rein in die Unternehmensführung - national wie international.Was dann kommt, ist kein Bilderbuchaufstieg. Es ist eine Karriere mit Brüchen, Niederlagen und Momenten, in denen man sich selbst neu sortieren muss. Eine Geschichte darüber, wie unternehmerische Stärke entsteht: durch Erfahrung, Weiterbildung und das konsequente Handeln, das daraus folgt.Dieses Buch ist besonders. Es ist eine autobiografische Geschichte, die jene Fragen beantwortet, die zählen:¿ Was unterscheidet einen Boss von einem Leader ¿ Wie entsteht eine Fehlerkultur, die tatsächlich funktioniert ¿ Warum ist Wissen die Grundlage jeder unternehmerischen Entscheidung ¿ Was bedeutet es wirklich, Verantwortung für Menschen zu tragen ¿ Und welchen Preis hat echter Business Erfolg Dieses Buch wurde für Unternehmer, Führungskraft Gastronomie und Hotellerie oder Handel geschrieben, und für alle, die spüren: Fachliches Können allein reicht nicht. Und für Menschen, die bereit sind, sich unbequemen Wahrheiten zu stellen und über den eigenen Horizont hinauszudenken.Es ist die Biografie eines erfolgreichen Unternehmers, die zeigt, wie unternehmerische Stärke entsteht, was sie kostet und wie wichtig es ist, etwas an die nächsten Generationen weiterzugeben.Wenn Sie führen wollen, statt nur zu verwalten, dann bestellen Sie jetzt Ihr Exemplar und entwickeln Sie Ihre Stärke als Führungspersönlichkeit bewusst weiter.Buchschmiede von Dataform Media GmbH, Julius-Raab-Straße 8, 2203 Großebersdorf 200 pp. Deutsch.…

Buch. Zustand: Neu. Neuware - Joachim Ollhoff beginnt seinen Weg als Koch in der Spitzengastronomie. Er arbeitet sich durch die besten Häuser, kocht für Persönlichkeiten aus Politik und Gesellschaft und kommt irgendwann an den Punkt, an dem ihm das nicht mehr genug ist. Er nimmt den Weg raus aus der Küche, rein in die Unternehmensführung - national wie international.Was dann kommt, ist kein Bilderbuchaufstieg. Es ist eine Karriere mit Brüchen, Niederlagen und Momenten, in denen man sich selbst neu sortieren muss. Eine Geschichte darüber, wie unternehmerische Stärke entsteht: durch Erfahrung, Weiterbildung und das konsequente Handeln, das daraus folgt.Dieses Buch ist besonders. Es ist eine autobiografische Geschichte, die jene Fragen beantwortet, die zählen:-Was unterscheidet einen Boss von einem Leader -Wie entsteht eine Fehlerkultur, die tatsächlich funktioniert -Warum ist Wissen die Grundlage jeder unternehmerischen Entscheidung -Was bedeutet es wirklich, Verantwortung für Menschen zu tragen -Und welchen Preis hat echter Business Erfolg Dieses Buch wurde für Unternehmer, Führungskraft Gastronomie und Hotellerie oder Handel geschrieben, und für alle, die spüren: Fachliches Können allein reicht nicht. Und für Menschen, die bereit sind, sich unbequemen Wahrheiten zu stellen und über den eigenen Horizont hinauszudenken.Es ist die Biografie eines erfolgreichen Unternehmers, die zeigt, wie unternehmerische Stärke entsteht, was sie kostet und wie wichtig es ist, etwas an die nächsten Generationen weiterzugeben.Wenn Sie führen wollen, statt nur zu verwalten, dann bestellen Sie jetzt Ihr Exemplar und entwickeln Sie Ihre Stärke als Führungspersönlichkeit bewusst weiter.…

Buch. Zustand: Neu. Nicht Boss, sondern Leader | Werden Sie zur Führungspersönlichkeit, die bewegt. Das Management Buch für echte Leadership. | Joachim Ollhoff | Buch | 200 S. | Deutsch | 2026 | Buchschmiede | EAN 9783991927419 | Verantwortliche Person für die EU: Buchschmiede von Dataform Media GmbH, Julius-Raab-Str. 8, 2203 GROSSEBERSDORF, ÖSTERREICH, info[at]buchschmiede[dot]at | Anbieter: preigu.…

Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Diplomarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,0, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, 82 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Früherkennung ist ein gleichermaßen umfangreiches als auch weitestgehend unausgereiftes Gebiet innerhalb des Controlling. Durch die zunehmende Beachtung des Risikomanagements als ein wirkungsvolles Instrument zur Erkennung von Veränderungen im Unternehmensumfeld, die Chancen oder Bedrohungen darstellen können, rückt die Früherkennung verstärkt in den Blickpunkt des Managements. Gerade in einer Branche wie der Hotellerie, die von weiter zunehmenden Verdrängungswettbewerb und Kostendruck mit steigendem Fixkostenanteilen geprägt ist, kann dieses Controlling-Teilgebiet ein wirkungsvollen Ansatz darstellen, um rechtzeitig Entscheidungen treffen zu können. Ziel dieser Diplomarbeit ist es, den derzeitigen Stand in der Hotelbranche bezüglich der kennzahlengestützten operativen Früherkennung als ein Teilgebiet der gesamten Früherkennung zu erarbeiten und mit den in der Literatur vorhandenen theoretischen Grundlagen zu vergleichen. Daraus folgernd sollen Ansätze für eine in der Praxis anwendbare Systematik aufgezeigt werden. Dazu werden zunächst in den nachstehenden Kapiteln die Grundlagen zu den Bereichen Kennzahlen und Kennzahlensysteme (Kapitel 2), der Hotelbranche (Kapitel 3) und der Frühaufklärung als ein Instrument des Controlling (Kapitel 4) dargelegt. Den Schwerpunkt bildet die in Kapitel 5 beschriebene eigenständig durchgeführte Untersuchung in der Hotelbranche. Diese gliedert sich in die beiden Teilbereiche der persönlichen Interviews und einer Fragebogenumfrage. Daraus abgeleitete Ansätze zur operativen Früherkennung werden im darauffolgenden Kapitel erarbeitet. Eine kritische Bewertung dieser Ergebnisse inklusive eines Ausblickes auf die zukünftig mögliche und notwendige Entwicklung wird im Anschluss daran gegeben. Die Diplomarbeit schließt mit einem Fazit, indem der Inhalt die Ergebnisse kurz wiedergegeben werden.…