Hagemann peter a (16 Ergebnisse)

19 x 12,5 cm. Zustand: Gut. 172 Seiten Softcover. Original Broschur. Bibliotheksschild auf Vorderdeckel. Guter Zustand. Bibliotheksexemplar mit den üblichen Bibliotheksstempeln und Einträgen. Innen sauberer, sehr guter Zustand. Reihe: Weltanschauungen im Gespräch Band 10. B12-02-05F|L50 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 210. …

195x125mm, 172Seiten, Schönes Exemplar. Envois Europe : TVA inclus dans montant final. Exceptions taxes postales locales à la charge de l'acheteur (~2 EUR). Si nécéssaire, contact via notre page d'accueil / Shipping to Europe : VAT included in total amount. Local postal fees apply to buyers in Europe (~2 EUR). Contact us via our homepage if needed.…

8°, Paperback. Zustand: Gut. 98 S. : Ill. Kraft Wetzel u. Peter A. Hagemann; Wilfried Basse : Notizen zu e. fast vergessenen Klassiker d. dt. Dokumentarfilms / mit Beitr. von Rudolf Arnheim . [Gesamtwerk]: Internat. Filmfestspiele Berlin, Stiftung Dt. Kinemathek, Retrospektive 1977. Hrsg. von d. Stiftung Dt. Kinemathek / Lese- und Lagerspuren, Einband berieben und bestoßen / Gutes Exemplar / H280 59521 280 ISBN 3920889592 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 842. …

142 Seiten. Mit Abbildungen. Quart (27x18 cm): Orig.Broschur, mit 3-D-Effekt. ** Vorderumschlag etwas aufgebogen. Keine Namen.

1. Auflage.. zahlreiche Abb., 146 Seiten, mit 3-D Brille! Zustand: sehr gutes Innenleben, Umschlag mit Gebrauchsspuren. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550 26,5 x 18,5 cm, Broschiert, Softcover/Paperback, Sondereinband mit 3-D-Effekt.

Paperback. Zustand: Very Good. German. Softback in very good condition for its age, and includes original vintage 3D eye-wear at rear. General shelf and handling wear, including light tanning to cover, and gentle rippling to rear cover. Within, pages are tightly bound, content unmarked. Colours within are true. CN. Used.…

Taschenbuch. Zustand: Sehr gut. Altersbedingte Gebrauchsspuren, evtl. auch sehr gutes Mängelexemplar---. nein.

Taschenbuch. Zustand: Gut. Erste Auflage. Altersbedingte Gebrauchsspuren!---. nein.

142 S. OBrosch. Ebd. in 3-D-Effekt. Beiliegend: 3-D-Brille. - Geringf. Gbrsp.

kart. Zustand: Gut. 98 S. : Ill. ; 21 cm 3920889592 krankheitsbedingt erfolgt der Versand nur 1x pro Woche. Sprache: Deutsch.

Kart. Zustand: Gut. 142 S. Mit beiliegender 3-D-Brille. - Gutes Exemplar, sichtliche Alterungs- und Gebrauchsspuren. Etwas abgegriffen. - - "Am zwölften Drehtag, vormittags gegen 11 Uhr, erloschen die Scheinwerfer im Paramount-Studio. Sangarees, filmische Adaption des Erfolgsromans von Frank G. Slaughter, war aus der laufenden Produktion von der Firmenleitung in aller Eile als Testobjekt für eine Umstellung auf plastische Filme ausgewählt worden. Der historische Stoff versprach genügend Möglichkeiten zur Anwendung räumlicher Effekte, die mittleren Produktionskosten ließen das Risiko nicht allzu groß erscheinen. Beide Überlegungen stellten für den Stab, der bisher Szene für Szene routinemäßig abgedreht hatte, keinerlei Trost dar. Unbehagen und Angst hatten sich seit Wochen unter den Filmschaffenden Hollywoods ausgebreitet. Nach einer beispiellosen Talfahrt seit dem Jahre 1947 schien die von vielen Seiten hart bedrängte amerikanische Filmindustrie im Frühjahr 1953 fast am Ende. Alle Beteiligte des Projekts Sangaree waren froh, wenigstens für die Dauer dieser Produktion nicht beschäftigungslos zu sein. Die plötzliche Einstellung der Dreharbeiten rief sofort die Erinnerung an die schreckliche Zeit der Umstellung auf den Tonfilm wach. Würde der plastische Film eine gnadenlose Auslese unter den Schauspielern halten, ähnlich der, die bei den ersten Tonfilmen zur Vernichtung zahlloser Karrieren führte? Welche dramaturgische Gestaltung verlangte die neue Form von Autor und Regisseur? Besonders verunsichert fühlten sich Kostümbildner und Filmarchitekten. Niemand war vorbereitet, keiner hatte ein wirklich brauchbares Konzept. Schließlich bauten die Techniker der Paramount Pictures das Herzstück der neuen Technik im Studio auf: eine Kameraeinheit, bestehend aus zwei gebräuchlichen Studiokameras. Man hatte das zentnerschwere, unförmige Gerät aus einem Lagerraum herbeigeschafft, in dem es seit Jahren unbenutzt herumstand. >Paravision<, Paramounts hoffnungsvolles System für dreidimensionale Filme, entpuppte sich wie alle anderen Verfahren auch im Jahre 1953 lediglich als eine Wiederentdeckung jahre- und jahrzehntealter Patente zur Erzielung stereoskopischer Filmbilder." Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 250. …

142 S. m. zahlr., teilw. farb. u. ganzs. Abb., 4°iIl., OKart., vorderer Einbanddeckel m. montierter Plastikfolie mit 3-D-Animation. Mit beiliegender rot-grüner 3-D-Brille. E. A. (Keiner Fleck - Preisschildrückstand - aif hinterem Innendeckel, sonst sehr gut erhalten) Versand per Deutsche Post /DHL. Vorkasse grundsätzlich vorbehalten. BECAUSE OF THE EPR REGULATION NO SHIPPIMG POSSIBLE TO AT , BE, BG, ,CY , CZ, DK EE, ES, FI, FR, EL/GR, HR, HU, IT, LT , LU , LV, MT, NL, PL, PT, RO, SI , SE, SK. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500 Erstes Buch zum 3-D-Film in deutscher Sprache. …

Hardcover. Zustand: gut. Auflage: 4., 4. Auflage 2012. Dieses Buch bietet aktuelle Informationen und konkrete Anleitungen zur Gestaltung der betrieblichen Altersversorgung. Es erläutert das Betriebsrentengesetz (BetrAVG) und geht auf alle steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und bilanziellen Fragen ein. Verschaffen Sie sich einen umfassenden Überblick zur betrieblichen Altersversorgung. Dieser Leitfaden für die Praxis geht ausführlich auf das Betriebsrentengesetz ein und behandelt alle Steuer- und Bilanzfragen sowie Aspekte des Sozialversicherungsrechts. Die Autoren sind Experten auf dem Gebiet der betrieblichen Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GmbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Investments. Inhalte: * Gestaltungsmöglichkeiten von Versorgungszusagen.* Neufassung der arbeitsrechtlichen Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung.* Neufassung IAS 19 - Auswirkungen auf Pensionen und Altersteilzeit.* Versorgungsausgleich - aktuelle Entwicklung der Rechtsprechung.* Berücksichtigung des Entwurfs der SV-Rechengrößenverordnung für 2013.* Outsourcing von Pensionsverpflichtungen.* Altersteilzeit- und Jubiläumsrückstellungen. Autor: Dr. Peter A. Doetsch ist Experte im Bereich betriebliche Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GMbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Invesstments. Stefan Oecking ist Experte im Bereich betriebliche Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GmbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Investments. Inhalt: 1 Altersversorgung in Deutschland 1.1 Die gesetzliche Rentenversicherung 1.2 Die betriebliche Altersversorgung 1.3 Die private Vorsorge 2 Gestaltungsmöglichkeiten von Versorgungszusagen 2.1 Die fünf Durchführungswege 2.2 Zusagearten in der betrieblichen Altersversorgung 2.3 Leistungspläne der betrieblichen Altersversorgung 3 Arbeitsrechtliche Grundlagen der Betrieblichen Altersversorgung 3.1 Das Betriebsrentengesetz 3.2 Begriff der betrieblichen Altersversorgung (§ 1 Abs. 1 Satz 1 BetrAVG) 3.3 Entgeltumwandlung (§ 1 Abs. 2 Nr. 3 und § 1a BetrAVG) 3.4 Unverfallbarkeitsbestimmungen 3.5 Abfindung von Betriebsrenten (§ 3 BetrAVG) 3.6 Übertragung von Versorgungsanwartschaften (§ 4 BetrAVG) 3.7 Auskunftsanspruch (§ 4a BetrAVG) 3.8 Auszehrung und Anrechnung (§ 5 BetrAVG) 3.9 Vorzeitige Altersleistung (§6BetrAVG) 3.10 Insolvenzsicherung (PSVaG) 3.11 Anpassung von Betriebsrenten (§ 16 BetrAVG) 3.12 Persönlicher Geltungsbereich und Tarif und Tariföffnungsklausel (§ 17 BetrAVG) 3.13 Verjährung (§ 18a BetrAVG) 3.14 Gleichbehandlung bei der betrieblichen Altersversorgung (AGG und Richterrecht) 3.15 Ablösung bzw. Änderung von Versorgungszusagen (Richterrecht) 3.16 Mitbestimmung bei Einrichtung, Durchführung + Änderung der betrieblichen Altersversorgung 4 Steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Zusagen auf Leistungen der betrieblichen Altersversorgung beim Arbeitnehmer 4.1 Lohnsteuerliche Behandlung des Arbeitgeberaufwands 4.2 Sozialversicherungsrechtliche Behandlung des Versorgungsaufwandes 4.3 Steuerliche Behandlung der Versorgungsleistungen 5 Handelsbilanzielle und steuerliche Behandlung der verschiedenen Durchführungswege beim Arbeitgeber 5.1 Direktzusagen (§ 6a EStG, R 6a EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.2 Unterstützungskassen (§ 4d EStG, R 4d EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.3 Direktversicherungen (§ 4b EStG, R 4b EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.4 Pensionskassen (§ 4c EStG, R 4c EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.5 Pensionsfonds (§ 4e EStG) 5.6 Vor- und Nachteile der einzelnen Gestaltungsformen aus steuerlicher und bilanzieller Sicht 6 Internationale Rechnungslegungsvorschriften IAS 19 6.1 Vorbemerkung 6.2 Klassifizierung der Versorgungszusage 6.3 Bewertungsannahmen (IAS 19.72 ff.) 6.4 Bewertungsverfahren 6.5 IAS 19 (revised 2011) vom 16.6.2011 7 Gesellschafter-Geschäftsführer von GmbHs 7.1 Allgemeines 7.2 Begriffsbestimmungen 7.3 Rückstellungen für Pensionszusagen an beherrschende Gesellschafter-Geschäftsführer von Kapitalgesellschaften 7.4 Verdeckte Gewinnausschüttung 7.5 Erdienbarkeit der Pensionszusage 7.6 Angemessenheit der Gesamtvergütung 8 Outsourcing von Pensionsverpflichtungen 8.1 Rückdeckungsversicherung 8.2 Rückgedeckte Unterstützungskasse 8.3 Pensionsfonds 8.4 Direktversicherung und Pensionskasse 8.5 Übertragung nach § 4 Abs. 4 BetrAVG - Liquidationsversicherung 8.6 CTA 8.7 Schuldbeitritt 8.8 Rentnergesellschaft 8.9 Abspaltung der Verpflichtungen auf eine Rentnergesellschaft und anschließende Liquidation der Gesellschaft mit Übertragung der Verpflichtungen auf eine Liquidationsversicherung (§4Abs. 4 BetrAVG) 8.10 Abfindungen 9 Bilanzierung von Personalverpflichtungen nach Steuer- und Handelsrecht 9.1 Rückstellungen für Übergangsbezüge 9.2 Rückstellungen für Altersteilzeitverpflichtungen 9.3 Rückstellungen für Jubiläumsverpflichtungen 10 Betriebliche Altersversorgung und Lebensarbeitszeitkonten 10.1 Grundkonzept 10.2 Verwendung des Wertguthabens für die betriebliche Altersversorgung 10.3 Steuerliche Einschränkungen 11 Beamtenversorgung 11.1 Rechtsgrundlage 11.2 Voraussetzungen für den Bezug einer Pension 11.3 Höhe der Versorgungsbezüge 11.4 Sonderzahlung 11.5 Besteuerung der Versorgungsbezüge 11.6 Finanzierung 12 Versorgungsausgleich nach neuem Recht 12.1 Wesentliche Auswirkungen 12.2 Gestaltungsbedarf und -spielräume 12.3 Berechnung des Ehezeitanteils 12.4 Vorschlag eines Ausgleichswertes 12.5 Korrespondierender Kapitalwert 12.6 Ausgleichswert 12.7 Interne oder externe Teilung 12.8 Teilungskosten 12.9 Verzinsung des Ausgleichswertes 12.10 Anrecht des ausgleichsverpflichteten Mitarbeiters 12.11 Anrecht der ausgleichsberechtigten Person 12.12 Versorgungssysteme als Zielversorgung 12.13 Bilanzielle Auswirkungen 12.14 Besonderheiten mittelbarer Durchführungswege und CTA 12.15 Mitbestimmung 12.16 Fazit Anlagen Anlage 1: Sozialversicherungs-Rechengrößen und Beitragssätze Anlage 2.…

paperback. Zustand: Gut. 200 Seiten; 9783949673016.3 Gewicht in Gramm: 2.

Softcover. Zustand: gut. 2014 | 5. Auflage 2014. Dieses Buch bietet aktuelle Informationen und konkrete Anleitungen zur Gestaltung der betrieblichen Altersversorgung. Es erläutert das Betriebsrentengesetz (BetrAVG) und geht auf alle steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und bilanziellen Fragen ein. Verschaffen Sie sich einen umfassenden Überblick zur betrieblichen Altersversorgung. Dieser Leitfaden für die Praxis geht ausführlich auf das Betriebsrentengesetz ein und behandelt alle Steuer- und Bilanzfragen sowie Aspekte des Sozialversicherungsrechts. Die Autoren sind Experten auf dem Gebiet der betrieblichen Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GmbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Investments. Inhalte: * Gestaltungsmöglichkeiten von Versorgungszusagen.* Neufassung der arbeitsrechtlichen Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung.* Neufassung IAS 19 - Auswirkungen auf Pensionen und Altersteilzeit.* Versorgungsausgleich - aktuelle Entwicklung der Rechtsprechung.* Berücksichtigung des Entwurfs der SV-Rechengrößenverordnung für 2013.* Outsourcing von Pensionsverpflichtungen.* Altersteilzeit- und Jubiläumsrückstellungen. Autor: Dr. Peter A. Doetsch ist Experte im Bereich betriebliche Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GMbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Invesstments. Stefan Oecking ist Experte im Bereich betriebliche Altersversorgung bei der Mercer Deutschland GmbH, einem der führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Consulting, Outsourcing und Investments. Inhalt: 1 Altersversorgung in Deutschland 1.1 Die gesetzliche Rentenversicherung 1.2 Die betriebliche Altersversorgung 1.3 Die private Vorsorge 2 Gestaltungsmöglichkeiten von Versorgungszusagen 2.1 Die fünf Durchführungswege 2.2 Zusagearten in der betrieblichen Altersversorgung 2.3 Leistungspläne der betrieblichen Altersversorgung 3 Arbeitsrechtliche Grundlagen der Betrieblichen Altersversorgung 3.1 Das Betriebsrentengesetz 3.2 Begriff der betrieblichen Altersversorgung (§ 1 Abs. 1 Satz 1 BetrAVG) 3.3 Entgeltumwandlung (§ 1 Abs. 2 Nr. 3 und § 1a BetrAVG) 3.4 Unverfallbarkeitsbestimmungen 3.5 Abfindung von Betriebsrenten (§ 3 BetrAVG) 3.6 Übertragung von Versorgungsanwartschaften (§ 4 BetrAVG) 3.7 Auskunftsanspruch (§ 4a BetrAVG) 3.8 Auszehrung und Anrechnung (§ 5 BetrAVG) 3.9 Vorzeitige Altersleistung (§6BetrAVG) 3.10 Insolvenzsicherung (PSVaG) 3.11 Anpassung von Betriebsrenten (§ 16 BetrAVG) 3.12 Persönlicher Geltungsbereich und Tarif und Tariföffnungsklausel (§ 17 BetrAVG) 3.13 Verjährung (§ 18a BetrAVG) 3.14 Gleichbehandlung bei der betrieblichen Altersversorgung (AGG und Richterrecht) 3.15 Ablösung bzw. Änderung von Versorgungszusagen (Richterrecht) 3.16 Mitbestimmung bei Einrichtung, Durchführung + Änderung der betrieblichen Altersversorgung 4 Steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Zusagen auf Leistungen der betrieblichen Altersversorgung beim Arbeitnehmer 4.1 Lohnsteuerliche Behandlung des Arbeitgeberaufwands 4.2 Sozialversicherungsrechtliche Behandlung des Versorgungsaufwandes 4.3 Steuerliche Behandlung der Versorgungsleistungen 5 Handelsbilanzielle und steuerliche Behandlung der verschiedenen Durchführungswege beim Arbeitgeber 5.1 Direktzusagen (§ 6a EStG, R 6a EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.2 Unterstützungskassen (§ 4d EStG, R 4d EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.3 Direktversicherungen (§ 4b EStG, R 4b EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.4 Pensionskassen (§ 4c EStG, R 4c EStR 2005 i. d. F. der EStÄR 2008) 5.5 Pensionsfonds (§ 4e EStG) 5.6 Vor- und Nachteile der einzelnen Gestaltungsformen aus steuerlicher und bilanzieller Sicht 6 Internationale Rechnungslegungsvorschriften IAS 19 6.1 Vorbemerkung 6.2 Klassifizierung der Versorgungszusage 6.3 Bewertungsannahmen (IAS 19.72 ff.) 6.4 Bewertungsverfahren 6.5 IAS 19 (revised 2011) vom 16.6.2011 7 Gesellschafter-Geschäftsführer von GmbHs 7.1 Allgemeines 7.2 Begriffsbestimmungen 7.3 Rückstellungen für Pensionszusagen an beherrschende Gesellschafter-Geschäftsführer von Kapitalgesellschaften 7.4 Verdeckte Gewinnausschüttung 7.5 Erdienbarkeit der Pensionszusage 7.6 Angemessenheit der Gesamtvergütung 8 Outsourcing von Pensionsverpflichtungen 8.1 Rückdeckungsversicherung 8.2 Rückgedeckte Unterstützungskasse 8.3 Pensionsfonds 8.4 Direktversicherung und Pensionskasse 8.5 Übertragung nach § 4 Abs. 4 BetrAVG - Liquidationsversicherung 8.6 CTA 8.7 Schuldbeitritt 8.8 Rentnergesellschaft 8.9 Abspaltung der Verpflichtungen auf eine Rentnergesellschaft und anschließende Liquidation der Gesellschaft mit Übertragung der Verpflichtungen auf eine Liquidationsversicherung (§4Abs. 4 BetrAVG) 8.10 Abfindungen 9 Bilanzierung von Personalverpflichtungen nach Steuer- und Handelsrecht 9.1 Rückstellungen für Übergangsbezüge 9.2 Rückstellungen für Altersteilzeitverpflichtungen 9.3 Rückstellungen für Jubiläumsverpflichtungen 10 Betriebliche Altersversorgung und Lebensarbeitszeitkonten 10.1 Grundkonzept 10.2 Verwendung des Wertguthabens für die betriebliche Altersversorgung 10.3 Steuerliche Einschränkungen 11 Beamtenversorgung 11.1 Rechtsgrundlage 11.2 Voraussetzungen für den Bezug einer Pension 11.3 Höhe der Versorgungsbezüge 11.4 Sonderzahlung 11.5 Besteuerung der Versorgungsbezüge 11.6 Finanzierung 12 Versorgungsausgleich nach neuem Recht 12.1 Wesentliche Auswirkungen 12.2 Gestaltungsbedarf und -spielräume 12.3 Berechnung des Ehezeitanteils 12.4 Vorschlag eines Ausgleichswertes 12.5 Korrespondierender Kapitalwert 12.6 Ausgleichswert 12.7 Interne oder externe Teilung 12.8 Teilungskosten 12.9 Verzinsung des Ausgleichswertes 12.10 Anrecht des ausgleichsverpflichteten Mitarbeiters 12.11 Anrecht der ausgleichsberechtigten Person 12.12 Versorgungssysteme als Zielversorgung 12.13 Bilanzielle Auswirkungen 12.14 Besonderheiten mittelbarer Durchführungswege und CTA 12.15 Mitbestimmung 12.16 Fazit Anlagen Anlage 1: Sozialversicherungs-Rechengrößen und Beitragssätze Anlage 2.…

Heft. Zustand: Befriedigend. 48 S., 8°, Abb. Roststellen an der Heftung, sonst ordentlicher Zustand. AR1165 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 155.