carrieri mimmo (23 Ergebnisse)

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Zustand: Aceptable. 4to. 151 pp. Encuadernación editorial con solapas. Mínima señal de humedad en parte superior a penas perceptible.

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Paperback. Zustand: Brand New. Italian language. 7.64x4.88x0.39 inches. In Stock.

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Zustand: BUONO USATO. ITALIANO Brossura editoriale flessibile, con qualche piccola macchiolina, leggera abrasione al piatto anteriore, in parte sbiadito il piatto posteriore, all'interno pagine ingiallite ai bordi per fattore tempo. Numero pagine 126.

Zustand: Buone. italiano Condizioni dell'esterno: Buone Condizioni dell'interno: Buone.

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Zustand: BUONO USATO. Interventi ITALIANO IL LIBRO È USATO, PERTANTO POTREBBE PRESENTARE LIEVI DIFETTI/IMPERFEZIONI. LA FOTO CORRISPONDE AL LIBRO IN VENDITA. Presenza di qualche sporadica segnatura a matita. La presenza delle Rappresentanze Sindacali Unitarie costituisce una parte rilevante del tessuto associativo dei sindacati e della loro capacità di stabilire legami solidi e durevoli con i lavoratori. I delegati eletti sono, infatti, un importante retroterra organizzativo per il sindacalismo italiano, al quale è affidata la gestione quotidiana dell'azione sindacale, l'attività contrattuale e, quando occorre, quella conflittuale. Attraverso una ricerca sul campo, questo libro dimostra come il capillare insediamento nella realtà produttiva sia uno degli aspetti costituenti del potere sindacale anche negli anni delle trasformazioni post-fordiste, in cui la spinta all'innovazione delle strutture di base e dei rappresentanti del lavoro risulta appannata. Se sui grandi nodi dei territori e dello sviluppo intervengono i dirigenti e i funzionari sindacali, ormai veri professionisti della politica, la base sembra oggi orientata ad amministrare e risolvere i problemi a raggio ridotto. Adolfo Braga e Mimmo Carrieri - studiosi delle relazioni di lavoro - s'interrogano sulle condizioni culturali e organizzative che possono aiutare la costruzione di un circuito sindacale più orientato verso le riforme, con l'obiettivo di stimolare per questa via il sindacato a quei cambiamenti che vedono nella politica dei quadri un volano importantissimo. Numero pagine XVI-173. Il copyright dei dati è di Informazioni Editoriali I.E. Srl.

Zustand: BUONO USATO. Centro Studi e Iniziative per la Riforma dello Stato ITALIANO Brossura commerciale, copertina morbida, monocolore, segnata da lievi abrasioni da contatto, da comuni sgualciture da consultazione e da modeste imperfezioni ai bordi e al dorso, l'interno del volume, appare integro, nonostante la lievissima ingiallitura dei margini delle carte, testi di P. Lange, G. Ross, M. Vannicelli, pubblicazione curata da Mimmo Carrieri e da Ediesse - CGI L/ Centro Riforma dello Stato, tomo n. 4 della collana, sezione ricerche. N. pag. 466.

Zustand: OTTIMO USATO. Quaderni di Astrid ITALIANO IL LIBRO È USATO, PERTANTO POTREBBE PRESENTARE LIEVI DIFETTI/IMPERFEZIONI. LA FOTO CORRISPONDE AL LIBRO IN VENDITA. La crisi economica, la perdita di rappresentanza dei corpi intermedi, la ritualità e l'inefficacia della concertazione pongono l'esigenza non solo di affrontare le questioni legate alla rappresentatività sindacale e alla riforma della struttura contrattuale, ma anche di riprendere la riflessione sulla partecipazione dei lavoratori e il tema di una diversa democrazia industriale. Partecipazione e codeterminazione sono le parole chiave: non sono solo modi nuovi di affrontare le trasformazioni economiche, i cambiamenti tecnologici, il mutamento dell'organizzazione del lavoro, i necessari miglioramenti del prodotto per concorrere nel mercato globale. Ma anche il modo di interpretare i cambiamenti dei rapporti di forza tra capitale e lavoro, e la generale svalorizzazione del lavoro avvenuta in questi anni. Dalla discussione collettiva di un gruppo di studio di Astrid sono nati i saggi raccolti in questo volume, che mettono a fuoco i caratteri e gli strumenti che può assumere una declinazione italiana della partecipazione, a partire dalle esperienze concrete sui luoghi di lavoro e dalla ricerca di affinità con impianti regolativi stranieri, in particolare Germania e Francia. L'analisi non nasconde le contraddizioni di questa stagione e le criticità del contesto socio-politico italiano, ma valorizza le potenzialità dei diversi percorsi e delle diverse forme partecipative già esistenti in Italia. Curatore: Carrieri, M.;Nerozzi, P.;Treu, T. Numero pagine 365. Il copyright dei dati è di Informazioni Editoriali I.E. Srl.

Zustand: OTTIMO USATO. IED. Pixel ITALIANO IL LIBRO È USATO, PERTANTO POTREBBE PRESENTARE LIEVI DIFETTI/IMPERFEZIONI. LA FOTO CORRISPONDE AL LIBRO IN VENDITA. "Non sono molti nel nostro paese i libri dedicati alle relazioni industriali con intenti introduttivi e didattici. Questo volume si inserisce nella scia dei pochi testi elaborati negli ultimi trent'anni, ma senza pretese esaustive. Il lettore non vi troverà un catalogo completo degli oggetti e dei problemi che attraversano il 'campo' delle relazioni industriali, ovvero quello della regolazione del lavoro nei suoi diversi aspetti, campo in cui si muovono molteplici attori, in primo luogo le organizzazioni collettive dei lavoratori e dei datori di lavoro (sinlacati e associazioni datoriali) ma anche - con una presenza spesso significativa - alcuni soggetti pubblici. Quel campo che uno studioso che ha contribuito a fondare la disciplina come John T. Dunlop (1914-2003) definì nel 1958 un 'sottosistema specializzato'. Le pagine che seguono intendono fornire i concetti base della disciplina, anche alla luce delle tendenze che negli ultimi anni hanno contrassegnato le relazioni industriali nel nostro paese in rapporto ad alcuni assi tematici centrali, come conflitto, contrattazione, concertazione, rappresentanza, partecipazione. Il nostro obiettivo consiste dunque in primo luogo nel disegnare un quadro aggiornato intorno a questi temi portanti e spesso controversi, e all'evoluzione che hanno registrato negli anni successivi al 2009, data che segna l'ultimo accordo tra le parti in materia di contrattazione e regole del gioco." (dall'introduzione) Numero pagine 135. Il copyright dei dati è di Informazioni Editoriali I.E. Srl.

Zustand: OTTIMO USATO. II ED. Pixel ITALIANO Coperta con ordinari segni del tempo ai margini, alle punte e alle cuffie. Ottimo stato interno, tagli regolari e pagine perfettamente salde alla costa. Libro completamente fruibile, appartenente alla collana "Pixel", seconda edizione, numero pagine 149; da segnalare: presunta dedica autografa di Mimmo Carrieri ai risguardi anteriori.

Zustand: OTTIMO USATO. I. Pixel ITALIANO Volume della collana "Pixel". Presunta dedica con firma nell'antiporta di uno degli autori. Impaginazione di Alberto Bellanti. I edizione. Brossura editoriale in cartoncino con tracce d'uso ai piatti, conservata in ottimo stato. Cerniera salda, pagine con ampio margine, ottimo lo stato di conservazione. Numero pagine 135.

Zustand: OTTIMO USATO. Citoyens ITALIANO Volume della collana "Citoyens". Progetto grafico: Antonella Lupi. Presunta dedica con firma dell'autore nell'antiporta. Brossura editoriale in cartoncino con tracce d'uso ai piatti, conservata in ottimo stato. Cerniera salda, pagine con ampio margine, ottimo lo stato di conservazione. Numero pagine 126.

Zustand: OTTIMO USATO. Quaderni di Astrid ITALIANO IL LIBRO È USATO, PERTANTO POTREBBE PRESENTARE LIEVI DIFETTI/IMPERFEZIONI. LA FOTO CORRISPONDE AL LIBRO IN VENDITA. Scritta a penna all'ultima carta bianca, piccola scritta a matita all'occhiello. Le relazioni industriali sono sottoposte oggi a nuove tensioni e pressioni. Vengono dalle esigenze della competizione economica globale e, da ultimo, da una crisi di cui ancora non si vede la fine. Il modello tradizionale di relazioni industriali ha, nella seconda metà del Novecento, assolto un ruolo importante nell'assicurare tutele significative ai lavoratori e stabilità alle imprese, grazie alla contrattazione collettiva e alla concertazione. Ma potenti e prepotenti sono oggi i tentativi di destrutturarlo verso modelli fortemente deregolati. La riflessione collegiale degli esperti del gruppo di Astrid ha scandagliato tutte le criticità del modello tradizionale di fronte ai nuovi scenari dominati dalla crisi e dalla globalizzazione. Ma ha infine scelto una strada diversa dalla destrutturazione: disegnare proposte innovative di riforma fondate su un coraggioso ripensamento delle relazioni tra le parti sociali e su un loro rinnovato ruolo di regolatori delle traiettorie dello sviluppo. Il rapporto di Astrid mostra che esistono spazi efficaci per spostare i confini delle relazioni industriali verso l'arena sovranazionale, e nello stesso tempo per potenziare le attività contrattuali e di rappresentanza più vicine ai luoghi di lavoro e alla dimensione locale. La posta in gioco è quella di un patto rinnovato tra i grandi interessi e le organizzazioni che li incarnano in direzione di un crescita economica più sostenuta e socialmente più equilibrata. Curatore: Carrieri, M.;Treu, T. Numero pagine 490. Il copyright dei dati è di Informazioni Editoriali I.E. Srl.