Verlag: Schulthess Juristische Medien
ISBN 10: 3725541299 ISBN 13: 9783725541294
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Sprache: Deutsch
Verlag: Zürich, Selbstvlg., 1978
Anbieter: antiquariat peter petrej - Bibliopolium AG, Zürich, ZH, Schweiz
8°, 135 S., Broschur., Doktoratsarbeit, angenommen von W. Binder, Uni Zürich. 1100 gr. Schlagworte: Literaturgeschichte.
EUR 130,49
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 320 pages. German language. 6.14x0.59x8.94 inches. In Stock.
Zustand: New.
Zustand: Hervorragend. Zustand: Hervorragend | Seiten: 320 | Produktart: Bücher | Der Bonus hat in der arbeitsrechtlichen Praxis eine grosse Bedeutung. Der Gesetzgeber hat das zentrale Thema der Vergütung der Arbeitsleistung im Arbeitsvertrag nur rudimentär geregelt. Die Entwicklung der arbeitsvertraglichen Rahmenbedingungen zum Bonus wurde daher sehr stark durch die Gerichte, insbesondere die Rechtsprechung des Bundesgerichts, geprägt. Ziel der vorliegenden grundlegenden Überarbeitung der im Jahr 2007 erschienenen Dissertation von Conradin Cramer zur Monographie ist es primär, das Grundlagenwerk über den Bonus à jour zu halten, einen Überblick über die grosse Zahl von Entscheiden zu geben und diese einzuordnen. Die Monographie will aber auch neue Ansätze für die in verschiedener Hinsicht festgefahrene Rechtsprechung aufzeigen und diese weiterentwickeln.