Annika kramer (21 Ergebnisse)
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Turkey's Water Policy | National Frameworks and International Cooperation | Aysegul Kibaroglu (u. a.) | Taschenbuch | xxxi | Englisch | 2014 | Springer | EAN 9783642436710 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[do…t]com | Anbieter: preigu.
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Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Water is a strategic natural resource of vital importance to all nations. As such it has been the cause of several international disputes. For Turkey especially, water is crucial to social and economic development. Turkey's current national water regime tha…t emphasises water resources development and management for productive uses, however, faces growing environmental concerns and international criticism regarding transboundary water cooperation. Furthermore, EU accession requires Turkey to adopt an extensive and ambitious body of EU water law. To understand Turkey's position to international water law, the national policies and socio-economic circumstances that impact water resources management need to be considered. This book fills the existing knowledge gap through a broad perspective and analysis of the current state of Turkey's water policy and its management of both national and transboundary waters. It is a unique undertaking that brings together Turkish and international authors, practitioners and academics, covering all aspects of water management.
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Zustand: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Seiten: 440 | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Water is a strategic natural resource of vital importance to all nations. As such it has been the cause of several international disputes. For Turkey especially, water is crucial to social and economic development. Turkey¿s current nati…onal water regime that emphasises water resources development and management for productive uses, however, faces growing environmental concerns and international criticism regarding transboundary water cooperation. Furthermore, EU accession requires Turkey to adopt an extensive and ambitious body of EU water law. To understand Turkey¿s position to international water law, the national policies and socio-economic circumstances that impact water resources management need to be considered. This book fills the existing knowledge gap through a broad perspective and analysis of the current state of Turkey¿s water policy and its management of both national and transboundary waters. It is a unique undertaking that brings together Turkish and international authors, practitioners and academics, covering all aspects of water management.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Water is a strategic natural resource of vital importance to all nations. As such it has been the cause of several international disputes. For Turkey especially, water is crucial to social and economic development. Turkey's current national water reg…ime that emphasises water resources development and management for productive uses, however, faces growing environmental concerns and international criticism regarding transboundary water cooperation. Furthermore, EU accession requires Turkey to adopt an extensive and ambitious body of EU water law. To understand Turkey's position to international water law, the national policies and socio-economic circumstances that impact water resources management need to be considered. This book fills the existing knowledge gap through a broad perspective and analysis of the current state of Turkey's water policy and its management of both national and transboundary waters. It is a unique undertaking that brings together Turkish and international authors, practitioners and academics, covering all aspects of water management.
Turkey's Water Policy: National Frameworks and International Cooperation
Kibaroglu, Aysegul (Editor)/ Scheumann, Waltina (Editor)/ Kramer, Annika (Editor)
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Bachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,3, Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen; Duisburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Begriffe 'Burnout' und 'Stress' sind insb…esondere im Arbeitsalltag zu Schlagwörtern geworden. Immer häufiger kommt es dadurch zu Personalausfällen. Viele Menschen sind gar nicht mehr in der Lage, sich zu regenerieren und werden aus ihren beruflichen und sozialen Gefügen geworfen.Relevant ist das Thema Burnout aufgrund von langwierigen und auch kostenintensiven Folgen für Unternehmen, Behörden, Krankenkassen und letztlich für die gesamte Gesellschaft. In den letzten Jahren ist die Zahl der Krankheitstage aufgrund von psychischer Krankheit, insbesondere von Burnout stark angestiegen. Die Techniker Krankenkasse hat ermittelt, dass 'jährlich rund 40 000 Arbeitskräfte wegen einer mit Burnout assoziierten Erkrankung an ihrem Arbeitsplatz fehlen'.Die Beschäftigten der öffentlichen Verwaltung sind zunehmend den stagnierenden, sogar knapper werdenden finanziellen Ressourcen ausgesetzt und können den ständig steigenden Arbeitsanforderungen nicht mehr standhalten. Durch organisationsbedingten Druck auf die Mitarbeiter ist es nicht verwunderlich, dass diese verstärkt Symptome des Burnout-Syndroms zeigen. Trotz der drastischen Zunahme von psychischen Krankheiten in Deutschland weiß man in vielen Betrieben und Verwaltungen noch sehr wenig über die Ursachen des Burnout-Syndroms und mögliche Präventionsmaßnahmen.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. VIVA 2 Diagnose und individuelle Förderung | Annika Krämer | Taschenbuch | VIVA | 96 S. | Deutsch | 2013 | Vandenhoeck + Ruprecht | EAN 9783525710814 | Verantwortliche Person für die EU: Vandenhoeck & Ruprecht, Theaterstr. 13, 37073 Göttingen, ute[dot]schnueckel[at]brill[dot]com | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Masterarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Jura - Europarecht, Völkerrecht, Internationales Privatrecht, Note: 1,3, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen, Bocholt, Recklinghausen, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Masterarbeit werden die Vorsc…hriften über die unionsbürgerliche Freizügigkeit auf ihre Grenzen überprüft.Obgleich der Schwerpunkt dieser Masterarbeit auf der Betrachtung und Auslegung unbestimmter Rechtsbegriffe liegt, wird insbesondere auch untersucht, inwiefern sich die Rechtsprechung des EuGH von der der nationalen Gerichte unterscheidet.Zunächst erfolgt eine kurze Darstellung des Schutzes der Ausreisefreiheit (Kap. 'A.'). Die Regelungen dazu werden sowohl verfassungsrechtlich, europarechtlich als auch völkerrechtlich skizziert. Anschließend werden im Kap. 'B.' die nationalen gesetzlichen Einschränkungsmöglichkeiten des unionsbürgerlichen Freizügigkeitsrechts aus finanziellen Gründen beleuchtet. Entsprechende Schranken enthalten in Deutschland etwa die7, 8 Passgesetz (PassG) und6 Abs. 7 des Gesetzes über Personalausweise und den elektronischen Identitätsnachweis - Personalausweisgesetz (PAuswG). Darunter fallen insbesondere die Maßnahmen der Passversagung, Passentziehung sowie Beschränkung von Pass und Personalausweis. Anhand dieser nationalen Vorschriften wird der Frage nachgegangen, unter welchen Voraussetzungen diese pass- und personalausweisrechtlichen Maßnahmen zulässig sind. Außerdem werden Entscheidungen aus deutscher Rechtsprechung hinzugezogen, um zu analysieren, inwiefern das Unionsrecht beachtet und insbesondere der Begriff der öffentlichen Ordnung ausgelegt wird.Anschließend wird die europarechtskonforme Auslegung pass- und ausweisrechtlicher Maßnahmen aus finanziellen Gründen behandelt (Kap. 'C.'). So wird in 'C.I.' erst einmal die grundsätzliche Vereinbarkeit von nationalen und unionsrechtlichen Vorschriften skizziert. Dabei wird u.a. thematisiert, inwiefern europäisches Recht vor nationalen Behörden Berücksichtigung findet. Anschließend wird anhand der Rechtsprechung des EuGH und der sekundärrechtlichen Vorschriften beleuchtet, ob pass- und ausweisbeschränkende Maßnahmen als Einschränkung des unionsbürgerlichen Freizügigkeitsrechts zulässig sind oder dieses dadurch verletzt ist. Dabei wird zunächst der Schutzbereich, welcher in den persönlichen, sachlichen, räumlichen und zeitlichen aufgegliedert ist, definiert. Daran anknüpfend wird erörtert, ob die nationalen Vorschriften einen Eingriff in den Schutzbereich des europäischen Freizügigkeitsrechts begründen. [.].
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Zustand: Hervorragend. Zustand: Hervorragend | Seiten: 415 | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Büro 2.1 bietet ein abgestimmtes Komplettprogramm zur systematischen Kompetenzentwicklung für Prüfung und Beruf. Die Inhalte der Informationsbände entsprechen den Aufgabenprofilen des modernen Büromanagements. Diese werden schüle…rgerecht, klar, übersichtlich und verständlich durch zahlreiche Beispiele, Tabellen, Struktogramme, Aufgaben und übersichtgebende Zusammenfassungen dargestellt. Band 1 umfasst die Lerninhalte für die Lernfelder 1 - 4 entsprechend dem KMK-Rahmenlehrplan.
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Zustand: Hervorragend. Zustand: Hervorragend | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Bachelorarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,3, Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen; Duisburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Begriffe ¿Burnout¿ und ¿Stress¿ si…nd insbesondere im Arbeitsalltag zu Schlagwörtern geworden. Immer häufiger kommt es dadurch zu Personalausfällen. Viele Menschen sind gar nicht mehr in der Lage, sich zu regenerieren und werden aus ihren beruflichen und sozialen Gefügen geworfen.Relevant ist das Thema Burnout aufgrund von langwierigen und auch kostenintensiven Folgen für Unternehmen, Behörden, Krankenkassen und letztlich für die gesamte Gesellschaft. In den letzten Jahren ist die Zahl der Krankheitstage aufgrund von psychischer Krankheit, insbesondere von Burnout stark angestiegen. Die Techniker Krankenkasse hat ermittelt, dass ¿jährlich rund 40 000 Arbeitskräfte wegen einer mit Burnout assoziierten Erkrankung an ihrem Arbeitsplatz fehlen¿.Die Beschäftigten der öffentlichen Verwaltung sind zunehmend den stagnierenden, sogar knapper werdenden finanziellen Ressourcen ausgesetzt und können den ständig steigenden Arbeitsanforderungen nicht mehr standhalten. Durch organisationsbedingten Druck auf die Mitarbeiter ist es nicht verwunderlich, dass diese verstärkt Symptome des Burnout-Syndroms zeigen. Trotz der drastischen Zunahme von psychischen Krankheiten in Deutschland weiß man in vielen Betrieben und Verwaltungen noch sehr wenig über die Ursachen des Burnout-Syndroms und mögliche Präventionsmaßnahmen.
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Zustand: Hervorragend. Zustand: Hervorragend | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Die Begriffe ¿Burnout¿ und ¿Stress¿ sind insbesondere im Arbeitsalltag zu Schlagwörtern geworden. Die Menschen sind zunehmend gestresst, überfordert und erschöpft. Die strukturellen Veränderungen im Beschäftigungssystem und die erhöhten Arbeit…sanforderungen setzen viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der heutigen Zeit unter Druck, verursachen Stress und psychische Probleme. Immer häufiger kommt es dadurch zu Personalausfällen. Viele Menschen sind gar nicht mehr in der Lage, sich zu regenerieren und werden aus ihren beruflichen und sozialen Gefügen geworfen. Relevant ist das Thema Burnout aufgrund von langwierigen und auch kostenintensiven Folgen für Unternehmen, Behörden, Krankenkassen und letztlich für die gesamte Gesellschaft. In den letzten Jahren ist die Zahl der Krankheitstage aufgrund von psychischer Krankheit, insbesondere von Burnout stark angestiegen. Trotz der drastischen Zunahme von psychischen Krankheiten in Deutschland weiß man in vielen Betrieben und Verwaltungen noch sehr wenig über die Ursachen des Burnout-Syndroms und mögliche Präventionsmaßnahmen. Ist das Burnout-Syndrom eine ernst zu nehmende gesellschaftliche Krankheit, die in der öffentlichen Verwaltung relevant ist? Außerdem erscheint es im Hinblick auf den Krankheitsverlauf des Burnout-Syndroms wichtig, zunächst einen genaueren Blick auf das Thema ¿Stress am Arbeitsplatz¿ zu werfen. Es stellt sich die Frage, welche Faktoren ursächlich für das "Ausbrennen" einst motivierter Mitarbeiter sind. Um die Ursachen zu erforschen, soll zunächst der Verlauf des Burnout-Syndroms analysieret und die dazugehörigen Symptomen ergründet werden. Im Anschluss daran werde ich auf der Basis der Symptome eine Ursachenforschung betreiben. Außerdem halte ich es für sinnvoll, den Umgang mit Betroffenen in der öffentlichen Verwaltung zu untersuchen. Mit Hilfe eines Interview mit dem Sozialen Ansprechpartner der Stadt *** versuche ich herausstellen, ob die erhöhten Anforderungen im Berufsalltag mögliche Einflussfaktoren für das Burnout-Syndrom darstellen. Zuletzt möchte ich noch erläutern, wie die Menschen sich persönlich vor Burnout schützen können und was die Unternehmen und Behörden tun, um Burnout-Erscheinungen zu verhindern.
