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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Performance Enablement: A New Model for Driving Organizational Performance
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 28,06
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Performance Enablement: A New Model for Driving Organizational Performance
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 40,37
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 248 pages. 6.58x0.85x9.53 inches. In Stock.
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: New. pp. 236.
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 60,40
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In den WarenkorbZustand: New. In English.
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Next Generation Performance Management: The Triumph Of Science Over Myth And Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. 2017. Paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Next Generation Performance Management
Sprache: Englisch
Verlag: Emerald Publishing Limited, 2017
ISBN 10: 1681239337 ISBN 13: 9781681239330
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Performance Enablement: A New Model for Driving Organizational Performance
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 76,68
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 248 pages. 6.58x0.85x9.53 inches. In Stock.
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239337 ISBN 13: 9781681239330
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 91,21
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239337 ISBN 13: 9781681239330
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 104,10
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Performance Enablement : A New Model for Driving Organizational Performance
Sprache: Englisch
Verlag: Oxford University Press Inc Jul 2026, 2026
ISBN 10: 0197830617 ISBN 13: 9780197830611
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Neuware - This book is about the process we all love to hate: performance management. However, you won't hear the authors arguing that you need to change your rating scale, update your form, or simply train your managers or have more feedback conversations. Research has shown that these tactics have done little to improve the process.Performance Enablement argues that we need a new paradigm. Traditional performance management was born in a different era, based on a great deal of research that has been debunked over the years. The authors offer a new philosophy about how to drive individual and organizational performance that is grounded in how modern organizations operate, and based on research from economics, management, and psychology that points to a new, more effective way to motivate, engage, and develop your talent to drive real business outcomes.The book begins with an important question: What is the purpose of performance management For most organizations, the central purpose is not to drive individual and organizational performance but rather to pay for performance. Compensation has taken over as the primary purpose, and that is where HR went wrong. Goldberg and Colquitt dive into the business case for change and then share a new paradigm and the principles and practices that support this new approach. They provide a glimpse into how technology is transforming how we measure and evaluate performance, and conclude with information on how to assess where your organization is on the continuum from performance management to PE, and how to make progress on moving toward performance enablement.
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Next Generation Performance Management
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239329 ISBN 13: 9781681239323
EUR 66,65
EUR 48,99 Versand
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Next Generation Performance Management: The Triumph of Science Over Myth and Superstition
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239337 ISBN 13: 9781681239330
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. 2017. hardcover. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Next Generation Performance Management
Sprache: Englisch
Verlag: Information Age Publishing, 2017
ISBN 10: 1681239337 ISBN 13: 9781681239330
Zustand: New. KlappentextrnrnThere is no HR-related topic more popular in the business press than performance management (PM). There has been an explosion in writing on this topic in the past 5 years, condemning it as a failure and calling for fundamental cha.
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Artpark 1977 / 1978 / 1979 - 3 consecutive issues of Artpark Program in Visual Arts
Verlag: Artpark, 1977
Anbieter: Aeon Bookstore, New York, NY, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Soft cover. Zustand: Very Good. 1st Edition. 3 consecutive volumes of a yearly publication detailing work done at this important labratory for outdoor artworks in Lewiston, NY. 77/78 are bound in book format while 79 consists of stiff cards in a portfolio. All in good shape with mild foxing and wear to covers but clean and well bound examples. 1977 Laurie Anderson, Alice Aycock, Oscar Bailey, Cynthia Carlson, Clair Colquitt, Agnes Denes, Electron Movers, Robert Jungels, Laurie McDonald, Alan Powell, Harriet Feigenbaum, Sam Gilliam Jr. Bruce Gunderson, Robert Clark, Newton Harrison, Joshua Harrison Helen Harrison, James Hill Joe Ferrell Hobbs, John Alberty Douglas Hollis, Brigid Kennedy, Lyman Kipp, Betty Klavun, Antoni Miralda Richard Mock, Roland Poulin, Martin Puryear, Robert Rohm, Robert Stackhouse, Tim Whiten, Joan Zalenski 1978 Alice Adams, James Benning, James Burton, Adele Cohen, Betty Goodwin, Suzanne Harris, Dennis Kowalski, Andrew Leicester, Story Mann, Antoni Milkowski, Aldo Moroni, Pat Oleszko Robert Porter, Lewis Simpson Tal Streeter, Robert Wade, John Willenbecher, Robert Younger Elyn Zimmerman, Barbara Zucker 1979 Neda Al Hilali, Lillian Ball, James Carpenter, Rosemarie Castoro, Elisa D'Arrigo, Gene Davis, Agnes Denes, Gayle Fraas, Duncan Slade, Barry Le Va, John McQueen, Gladys Nilsson, Mark Peiser, Ursula von Rydingsvard, Carla Wilczak.
