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9780130447302: Managing Human Resources

Inhaltsangabe

For non-major courses in Human Resource Management.

This thoroughly revised and updated text provides management students with the information they need to be effective managers, regardless of the size of their company and the department in which they work. Using strong pedagogy and a solid theoretical base throughout the book, the authors emphasize using human resources as a source of competitive advantage for all companies, large and small.

This is the only book currently available that focuses strongly on the managerial implications of Human Resources Management, with strong theoretical underpinnings.

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Luis R. Gomez-Mejia; David B. Balkin; Robert L. Cardy; David Dimick; Andrew Templer
Verlag: Prentice-Hall (Canada), 2002
ISBN 10: 0130447307 ISBN 13: 9780130447302
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Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 6.53. Artikel-Nr. G0130447307I4N00

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