Perché il lavoro fa schifo e come migliorarlo (Antidoti) - Softcover

9788861920514: Perché il lavoro fa schifo e come migliorarlo (Antidoti)
Alle Exemplare der Ausgabe mit dieser ISBN anzeigen:
 
 
Reseña del editor:
Questo libro esamina i motivi che rendono la maggior parte dei luoghi di lavoro poco funzionali e propone un metodo nuovo (e sorprendentemente efficace) per eliminare le false convinzioni che impediscono di sviluppare appieno le potenzialità del lavoratore. Secondo questo metodo il dipendente è pagato per la quantità di lavoro che produce, non per la porzione di vita che regala. Questa semplice idea contribuisce a sviluppare un personale più stimolato, concentrato, disciplinato e, soprattutto, soddisfatto. Ormai il concetto tradizionale di lavoro (40 ore settimanali, lunedì-venerdì, 9-17) è superato. Vediamo persone inadeguate alle loro mansioni che vengono promosse solo perché arrivano prima e si trattengono più a lungo di tutti gli altri. Partecipiamo a lunghissime, e molto spesso inutili, riunioni dove sopportiamo colleghi che pongono domande insulse solo per sottolineare la loro presenza. Viviamo nella cosiddetta "Era dell'Informazione", della tecnologia che avvicina le persone, ma nella sostanza la natura del posto di lavoro, gli orari e la presenza obbligata dietro una scrivania non sono cambiati dall'"Era Industriale", quando la catena di montaggio esigeva la presenza fisica dell'operaio. Non è necessario che lavoratori e aziende stravolgano la propria natura per attuare questa rivoluzione: basta cambiare modo di lavorare.

„Über diesen Titel“ kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

  • VerlagElliot
  • Erscheinungsdatum2008
  • ISBN 10 8861920519
  • ISBN 13 9788861920514
  • EinbandTapa blanda
  • Anzahl der Seiten256

Gebraucht kaufen

Antidoti ITALIANO Brossura illustrata... Mehr zu diesem Angebot erfahren

Versand: EUR 42,00
Von Italien nach USA

Versandziele, Kosten & Dauer

In den Warenkorb

Beste Suchergebnisse beim ZVAB

Foto des Verkäufers

Cali Ressler e Jody Thompson
ISBN 10: 8861920519 ISBN 13: 9788861920514
Gebraucht Softcover Erstausgabe Anzahl: 3
Anbieter:
Biblioteca di Babele
(Tarquinia, VT, Italien)
Bewertung

Buchbeschreibung Zustand: OTTIMO USATO. IED. Antidoti ITALIANO Brossura illustrata con risvolti, ben preservata con lieve dissolvenza. Interno integro come nuovo, pagine immacolate. Ottimo l'aspetto complessivo, traduzione di Fabio Bernabei, prima edizione. Numero Pagine 219. Artikel-Nr. SEV0222

Weitere Informationen zu diesem Verkäufer | Verkäufer kontaktieren

Gebraucht kaufen
EUR 3,00
Währung umrechnen

In den Warenkorb

Versand: EUR 42,00
Von Italien nach USA
Versandziele, Kosten & Dauer
Foto des Verkäufers

Ressler Cali;Thompson Jody
Verlag: Elliot, ROMA (2008)
ISBN 10: 8861920519 ISBN 13: 9788861920514
Gebraucht Softcover Anzahl: 1
Anbieter:
Biblioteca di Babele
(Tarquinia, VT, Italien)
Bewertung

Buchbeschreibung Zustand: OTTIMO USATO. IED. Antidoti ITALIANO IL LIBRO È USATO, PERTANTO POTREBBE PRESENTARE LIEVI DIFETTI/IMPERFEZIONI. LA FOTO CORRISPONDE AL LIBRO IN VENDITA. Questo libro esamina i motivi che rendono la maggior parte dei luoghi di lavoro poco funzionali e propone un metodo nuovo (e sorprendentemente efficace) per eliminare le false convinzioni che impediscono di sviluppare appieno le potenzialità del lavoratore. Secondo questo metodo il dipendente è pagato per la quantità di lavoro che produce, non per la porzione di vita che regala. Questa semplice idea contribuisce a sviluppare un personale più stimolato, concentrato, disciplinato e, soprattutto, soddisfatto. Ormai il concetto tradizionale di lavoro (40 ore settimanali, lunedì-venerdì, 9-17) è superato. Vediamo persone inadeguate alle loro mansioni che vengono promosse solo perché arrivano prima e si trattengono più a lungo di tutti gli altri. Partecipiamo a lunghissime, e molto spesso inutili, riunioni dove sopportiamo colleghi che pongono domande insulse solo per sottolineare la loro presenza. Viviamo nella cosiddetta "Era dell'Informazione", della tecnologia che avvicina le persone, ma nella sostanza la natura del posto di lavoro, gli orari e la presenza obbligata dietro una scrivania non sono cambiati dall'"Era Industriale", quando la catena di montaggio esigeva la presenza fisica dell'operaio. Non è necessario che lavoratori e aziende stravolgano la propria natura per attuare questa rivoluzione: basta cambiare modo di lavorare. Traduttore: Bernabei, F. Numero pagine 256. Il copyright dei dati è di Informazioni Editoriali I.E. Srl. Artikel-Nr. ISI4511

Weitere Informationen zu diesem Verkäufer | Verkäufer kontaktieren

Gebraucht kaufen
EUR 3,00
Währung umrechnen

In den Warenkorb

Versand: EUR 42,00
Von Italien nach USA
Versandziele, Kosten & Dauer