Work organization human resource (13 Ergebnisse)
Time, Work and Organization (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Blyton, Paul; Hassard, John; Hill, Stephen; Starkey, Kenneth
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2018
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Softcover
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EUR 40,12
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Zustand: New. pp. 170.
Time, Work and Organization (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Blyton, Paul; Hassard, John; Hill, Stephen; Starkey, Kenneth
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2018
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Softcover
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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Time, Work and Organization (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Blyton, Paul/ Starkey, Kenneth/ Hill, Stephen/ Hassard, John
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2018
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Softcover
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes KönigreichRevaluation Books
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Paperback. Zustand: Brand New. 170 pages. 9.21x6.14x0.39 inches. In Stock.
Time, Work and Organization (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Blyton, Paul; Hassard, John; Hill, Stephen; Starkey, Kenneth
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2017
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Hardcover
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes KönigreichMajestic Books
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Zustand: New.
Time, Work and Organization (Routledge Library Editions: Human Resource Management)
Blyton, Paul; Hassard, John; Hill, Stephen; Starkey, Kenneth
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2017
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Hardcover
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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Zustand: New. In.
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Hardcover. Zustand: Brand New. 2014 edition. 250 pages. 9.50x6.50x0.75 inches. In Stock.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge, 2017
Serie: Buch 16 von 41 - Routledge Library Editions: Human Resource Management
- Hardcover
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Hardcover. Zustand: Brand New. 168 pages. 9.21x6.14x0.63 inches. In Stock.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Work Organization and Human Resource Management | Carolina Machado (u. a.) | Taschenbuch | Management and Industrial Engineering | x | Englisch | 2016 | Springer | EAN 9783319353012 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]s…pringer[dot]com | Anbieter: preigu.
- Softcover
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book provides support to academics as well as managers, who deal with policies and strategies related to work issues. Effective work practices and good employee relations are a real necessity of nowadays organizations, as they can help to reduce… absenteeism, employee turnover and organizational costs. Instead, they support high levels of commitment, effectiveness, performance as well as productivity. The book focusses on the implications of those changes in productivity and organizations management. It explores the models, tools and processes used by organizations in order to help managers become better prepared to face the challenges and changes in work and consequently, in the way how to manage todays' organizations.
Sprache: Englisch
Verlag: Springer International Publishing, 2014
Serie: Buch 1 von 31 - Management and Industrial Engineering
- Hardcover
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Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book provides support to academics as well as managers, who deal with policies and strategies related to work issues. Effective work practices and good employee relations are a real necessity of nowadays organizations, as they can help to reduce absent…eeism, employee turnover and organizational costs. Instead, they support high levels of commitment, effectiveness, performance as well as productivity. The book focusses on the implications of those changes in productivity and organizations management. It explores the models, tools and processes used by organizations in order to help managers become better prepared to face the challenges and changes in work and consequently, in the way how to manage todays' organizations.
- Softcover
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Paperback. Zustand: Brand New. reprint edition. 192 pages. 9.25x6.10x0.41 inches. In Stock.
