Reader gender work organization (22 Ergebnisse)
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Paperback. Zustand: Very Good. Reader in Gender, Work and Organization This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thu…s far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping.
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Zustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Clean from markings In good all round condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,900grams, ISBN:9781405102568.
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Zustand: Poor. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. Book contains pen & pencil markings In poor condition, suitable as a reading copy. Dust jacket in good condition. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the… actual item,900grams, ISBN:9781405102568.
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Hardcover. Zustand: Fair. Anmerkungen / bekritzelt / Stempel; Leichte Kratzer / Abnutzungen / Druckstellen; Vergilbt / ausgeblichen. This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. Presents students with an alternative con…ceptual approach to gender in the workplace. Connects gender with other dimensions of difference such as race and class for a deeper understanding of diversity in organizations. Illustrates how traditional images of competence and the ideal worker result in narrow ways of thinking about work, limiting both opportunity and organizational effectiveness. Provokes new ways of thinking about leadership, human resource management, negotiation, globalization and organizational change.
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Zustand: New. In.
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Zustand: New. pp. 456.
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Zustand: New. This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. * Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace. Editor(s): Ely, Robin J.; Foldy, Erica Gabrielle; Scully, Maureen A. Num… Pages: 456 pages, 2 illustrations. BIC Classification: JFSJ; JHBL; KJMV2; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 244 x 169 x 26. Weight in Grams: 736. . 2003. 1st Edition. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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HRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Zustand: New. In.
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Zustand: New. pp. 456.
Sprache: Englisch
Verlag: Wiley & Sons|Blackwell Publishing Ltd., Oxford, 2003
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Anbieter: moluna, Greven, Deutschlandmoluna
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Kartoniert / Broschiert. Zustand: New. This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. * Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace.Pre.
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Paperback. Zustand: Brand New. 496 pages. 9.50x6.75x0.75 inches. In Stock.
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Zustand: New. This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. * Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace. Editor(s): Ely, Robin J.; Foldy, Erica Gabrielle; Scully, Maureen A. Num… Pages: 456 pages, 2 illustrations. BIC Classification: JFSJ; JHBL; KJMV2; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 244 x 172 x 25. Weight in Grams: 938. . 2003. 1st Edition. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, DeutschlandAHA-BUCH GmbH
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation.Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace.Connects gender with other dimensions of difference s…uch as race and class for a deeper understanding of diversity in organizations.Illustrates how traditional images of competence and the ideal worker result in narrow ways of thinking about work, limiting both opportunity and organizational effectiveness.Provokes new ways of thinking about leadership, human resource management, negotiation, globalization and organizational change.
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Gebunden. Zustand: New. This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. * Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace.
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes KönigreichRevaluation Books
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Hardcover. Zustand: Brand New. 1st edition. 456 pages. 9.50x6.75x1.25 inches. In Stock.
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Buch. Zustand: Neu. Neuware - This reader uses an alternative approach to gender at work to provoke new thinking about traditional management topics, such as leadership and negotiation. - Presents students with an alternative conceptual approach to gender in the workplace. - Connects gender with other dimensions of difference su…ch as race and class for a deeper understanding of diversity in organizations. - Illustrates how traditional images of competence and the ideal worker result in narrow ways of thinking about work, limiting both opportunity and organizational effectiveness. - Provokes new ways of thinking about leadership, human resource management, negotiation, globalization and organizational change.
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Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, DeutschlandBUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer
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Hardcover. Zustand: gut. 2003. Reader in Gender, Work and Organization In englischer Sprache. pages.
