personalmanagement führung organisation von helmut kasper (21 Ergebnisse)

Zustand: acceptable. Ausreichend/Acceptable: Exemplar mit vollständigem Text und sämtlichen Abbildungen oder Karten. Schmutztitel oder Vorsatz können fehlen. Einband bzw. Schutzumschlag weisen unter Umständen starke Gebrauchsspuren auf. / Describes a book or dust jacket that has the complete text pages (including those with maps or plates) but may lack endpapers, half-title, etc. (which must be noted). Binding, dust jacket (if any), etc may also be worn.

Zustand: Poor. Leichte Kratzer / Abnutzungen / Druckstellen; Beschriftungen / Markierungen über 20 %.

Zustand: Poor. Beschriftungen / Markierungen bis 20 %.

Zustand: As New.

Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Zustand: Poor. Unterschrift / Widmung ohne Bezug.

Zustand: Fine.

Zustand: Poor. Beschriftungen / Markierungen bis 20 %. Das Standardlehrbuch neu bearbeitet Personalmanagement - Fuhrung - Organisation: eine Trias, die sich mit menschlichem Verhalten in unterschiedlichen Kontexten - von Unternehmen uber Nonprofit-Organisationen bis hin zu informellen sozialen Gruppen - beschaftigt. Die Autoren fuhren auf der Basis eines verhaltenswissenschaftlichen Zugangs Studierende und interessierte Wirtschaftspraktiker in den zentralen betriebs- und sozialwissenschaftlichen Bereich ,Menschen in Organisationen" ein. Hintergrund der Beitrage ist die Frage: Wie entstehen Annahmen, sogenannte Wirklichkeiten, auf deren Basis Organisationen und die in ihnen tatigen Personen handeln? Sich daraus ergebende praktische Fragen sind zB Wie gelingt Fuhrung? Welche Organisationsformen sind fur welche Aufgaben besonders geeignet? Was ist bei der Personalauswahl wichtig? Wie motiviert man andere? Fragen wie diese werden in kompakter Form diskutiert, mit theoretischen Konzepten verstandlich unterlegt und anhand von Praxisbeispielen erlautert. Eine Web-Plattform mit Videos und weiterem Material unterstutzt die Auseinandersetzung mit den Inhalten.

Hardcover / Pappeinband. Zustand: Wie neu. 648 Seiten Bibl.-Ex., Guter Zustand. 3., völlig neu bearb. Aufl. gebraucht; gut Bibl.-Ex., Guter Zustand. 3., völlig neu bearb. Aufl. ha1066629 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1170.

Zustand: As New. Leichte Kratzer / Abnutzungen / Druckstellen. Das Standardlehrbuch neu bearbeitet Personalmanagement - Fuhrung - Organisation: eine Trias, die sich mit menschlichem Verhalten in unterschiedlichen Kontexten - von Unternehmen uber Nonprofit-Organisationen bis hin zu informellen sozialen Gruppen - beschaftigt. Die Autoren fuhren auf der Basis eines verhaltenswissenschaftlichen Zugangs Studierende und interessierte Wirtschaftspraktiker in den zentralen betriebs- und sozialwissenschaftlichen Bereich ,Menschen in Organisationen" ein. Hintergrund der Beitrage ist die Frage: Wie entstehen Annahmen, sogenannte Wirklichkeiten, auf deren Basis Organisationen und die in ihnen tatigen Personen handeln? Sich daraus ergebende praktische Fragen sind zB Wie gelingt Fuhrung? Welche Organisationsformen sind fur welche Aufgaben besonders geeignet? Was ist bei der Personalauswahl wichtig? Wie motiviert man andere? Fragen wie diese werden in kompakter Form diskutiert, mit theoretischen Konzepten verstandlich unterlegt und anhand von Praxisbeispielen erlautert. Eine Web-Plattform mit Videos und weiterem Material unterstutzt die Auseinandersetzung mit den Inhalten.

Gebundene Ausgabe. Zustand: Wie neu. 3., vollst. neubearb. 648 S. Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Die Ausgabe des gelieferten Exemplars kann um bis zu 10 Jahre vom angegebenen Veröffentlichungsjahr abweichen und es kann sich um eine abweichende Auflage handeln. Unser Produktfoto entspricht dem hier angebotenen Artikel, dieser weist folgende Merkmale auf: Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1179.

Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Zustand: Poor. Unterschrift / Widmung ohne Bezug. Bewahrt und neu in vierter Auflage Personalmanagement - Fuhrung - Organisation : Die Reihenfolge ist beliebig und zeigt die Spannweite der wissenschaftlichen und praktischen Auseinandersetzung mit dem Berufsleben an. Wir sind in Organisationen ,eingebettet" (wir werden organisiert), haben immer mit Menschen vor allem als Personal zu tun und leben mit der offensichtlich unaufhebbaren Kategorie der ,Fuhrung", d. h. wir sind integriert in sich verandernde Uber- und Unterordnungen. Die Autoren fuhren auf der Basis eines verhaltenswissenschaftlichen Zugangs Studierende und interessierte Wirtschaftspraktiker in den zentralen betriebs- und sozialwissenschaftlichen Bereich ,Menschen in Organisationen" ein. Hintergrund der Beitrage ist aus der Sicht der Herausgeber die grundsatzliche Frage: Wie entstehen Annahmen, sogenannte Wirklichkeiten, auf deren Basis Organisationen und die in ihnen tatigen Personen operieren? Die 4. Auflage des erfolgreichen Lehrbuchs wurde grundlegend uberarbeitet und mit neuen Themen erganzt. Blattern Sie hier in unserer interaktiven Leseprobe: Um zur vergrosserten Ansicht zu gelangen, klicken Sie bitte direkt auf das Buch!

Zustand: Fine. Bewahrt und neu in vierter Auflage Personalmanagement - Fuhrung - Organisation : Die Reihenfolge ist beliebig und zeigt die Spannweite der wissenschaftlichen und praktischen Auseinandersetzung mit dem Berufsleben an. Wir sind in Organisationen ,eingebettet" (wir werden organisiert), haben immer mit Menschen vor allem als Personal zu tun und leben mit der offensichtlich unaufhebbaren Kategorie der ,Fuhrung", d. h. wir sind integriert in sich verandernde Uber- und Unterordnungen. Die Autoren fuhren auf der Basis eines verhaltenswissenschaftlichen Zugangs Studierende und interessierte Wirtschaftspraktiker in den zentralen betriebs- und sozialwissenschaftlichen Bereich ,Menschen in Organisationen" ein. Hintergrund der Beitrage ist aus der Sicht der Herausgeber die grundsatzliche Frage: Wie entstehen Annahmen, sogenannte Wirklichkeiten, auf deren Basis Organisationen und die in ihnen tatigen Personen operieren? Die 4. Auflage des erfolgreichen Lehrbuchs wurde grundlegend uberarbeitet und mit neuen Themen erganzt. Blattern Sie hier in unserer interaktiven Leseprobe: Um zur vergrosserten Ansicht zu gelangen, klicken Sie bitte direkt auf das Buch!

Hardcover. Zustand: Très bon. Edition 1996. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Edition 1996. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

hardcover. Zustand: Gut. 544 Seiten; 9783714302837.3 Gewicht in Gramm: 2.

Pp. 3., völlig neu bearb. Aufl. 24,5 cm Sehr gut kein Schutzumschlag 648 S. / Sprache: deutsch / 1325 g / Ges.-Titel: Fachbuch Wirtschaft / Weiter Info: graph. Darst. / Zustand: sehr gut.

4. überarb. Auflage. 670 S. mit SW-Abb. (Grafiken) u. Tabellen. Weiße Glanz-Pappe, Fadenheftung, 25 cm. Schönes Exemplar ohne Gebrauchsspuren. - Linde international; Fachbuch Wirtschaft. - Standardwerk. - Mit Bibliographie, Anmerkungen und Index (Register). km [Versand in die BRD mit Deutscher Post / Aus der Schweiz NUR Kreditkartenzahlung, keine Banküberweisung] Sprache: Deutsch. - Gewicht in Gramm: 1400. - Wirtschaft, Firmengeschichte. - Stichworte: Unternehmen; Organisation; Aufsatzsammlung; Personalpolitik; Konflikt; Teams; Management, Wirtschaft, Ökonomie, Betriebswirtschaft, Diversität, materielle Anreize, Firmen, Industrie, Kapitalismus, Motivation, Mitarbeiter, Beruf. -.

24,5 x 17,5 cm. Zustand: Gut. 4. Auflage. 670 Seiten Hardcover. Original Pappband. Leicht angestaubt. Ecken minimal bestoßen. Vorderes Innengelenk leicht gelockert. Bibliotheksexemplar mit den üblichen Bibliotheksstempeln und Einträgen. Sonst innen sauberer, sehr guter Zustand. B09-01-05A|A50 Altersfreigabe FSK ab 0 Jahre Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1400.

Hardcover. Zustand: Brand New. German language. 9.69x6.89x1.18 inches. In Stock.