Becoming versatile learner von dalton maxine (8 Ergebnisse)
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Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USABetter World Books
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Zustand: Good. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USAWonder Book
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Zustand: Very Good. Very Good condition. A copy that may have a few cosmetic defects. May also contain light spine creasing or a few markings such as an owner's name, short gifter's inscription or light stamp.
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Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USAWonder Book
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Zustand: As New. Like New condition. A near perfect copy that may have very minor cosmetic defects.
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Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USAThriftBooks-Atlanta
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Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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Zustand: New. In.
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, , Vereinigtes KönigreichRevaluation Books
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Paperback. Zustand: Brand New. 1st edition. 26 pages. 9.00x6.00x0.25 inches. In Stock.
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Anbieter: moluna, Greven, , Deutschlandmoluna
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Zustand: New. KlappentextrnrnOn-the-job experiences are crucial for managerial development, and managers learn the most when they approach them with a variety of learning tactics. Of the four most commonly used tactics - feeling, action, thinking, and accessi.
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Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, DeutschlandAHA-BUCH GmbH
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - On-the-job experiences are crucial for managerial development, and managers learn the most when they approach them with a variety of learning tactics. Of the four most commonly used tactics - feeling, action, thinking, and accessing others - people typically employ only one or two, thus limit…ing their learning and eventually their performance. This guidebook describes the four tactics in detail, giving examples of how they can be used. It also provides information on how to identify preferred tactics and how to develop nonpreferred ones.
