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9781647824853 - Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work von Schaninger, Bill; Hancock, Bryan; Field, Emily (31 Ergebnisse)
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Power to the Middle: Why Manag
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Item in very good condition! Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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Power to the Middle: Why Manag
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Dream Books Co., Denver, CO, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: very_good. Pages are clean with no markings. May show minor signs of wear or cosmetic defects marks, cuts, bends, or scuffs on the cover, spine, pages, or dust jacket. May have remainder marks on edges.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. Missing dust jacket; May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Power to the Middle : Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Power to the Middle : Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Power to the Middle : Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Better World Books: West, Reno, NV, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press (edition ), 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Hardcover. Zustand: Very Good. With dust jacket. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Very Good condition. Very Good dust jacket. A copy that may have a few cosmetic defects. May also contain light spine creasing or a few markings such as an owner's name, short gifter's inscription or light stamp.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press (edition ), 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Hardcover. Zustand: Very Good. With dust jacket. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den Warenkorbhardcover. Zustand: Very Good. Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work This book is in very good condition and will be shipped within 24 hours of ordering. The cover may have some limited signs of wear but the pages are clean, intact and the spine remains undamaged. This book has clearly been well maintained and looked after thus far. Money back guarantee if you are not satisfied. See all our books here, order more than 1 book and get discounted shipping.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press -, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Power to the Middle
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: PBShop.store US, Wood Dale, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
HRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Power to the Middle
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Power to the Middle : Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. This is a Brand-new US Edition. This Item may be shipped from US or any other country as we have multiple locations worldwide.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: New.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Pr, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 256 pages. 9.25x6.13x1.10 inches. In Stock.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. 2023. Hardcover. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Pr, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 256 pages. 9.25x6.13x1.10 inches. In Stock.
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POWER TO THE MIDDLE
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: Speedyhen, Hertfordshire, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 24,48
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Power to the Middle: Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
EUR 30,14
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In den WarenkorbZustand: New. If you re thinking of cutting your midlevel managers in the new world of work, think again. Middle manager. The term evokes a bygone industrial era in which managers functioned like cogs in a vast bureaucratic machine. In recent decades, m.
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Power to the Middle : Why Managers Hold the Keys to the Future of Work
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press Jul 2023, 2023
ISBN 10: 1647824850 ISBN 13: 9781647824853
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Neuware - If you're thinking of cutting your midlevel managers in the new world of work, think again.'Middle manager.' The term evokes a bygone industrial era in which managers functioned like cogs in a vast bureaucratic machine. In recent decades, midlevel managers became a favorite target for the chopping block-underappreciated, often considered a superfluous layer of the organization.Not only does this outdated perspective need to change, but the future demands it. In Power to the Middle, McKinsey thought leaders Bill Schaninger, Bryan Hancock, and Emily Field call for a profound reimagining of managers and their roles. They explain how middle managers are uniquely positioned close to the ground but with a crucial connection to company strategy, enabling them to guide their organizations through periods of rapid and complex change, as well as to help shape the new world of work.The authors compellingly illustrate this deep shift in the workplace, showing how:Managers are the key to winning the war for talent, which requires strong people skills to attract and retain the best talent.Managers must shift from merely enforcing rules to challenging them, serving as critical stopgaps for rules that are ineffective or obsolete.Crucially, good managers must not be promoted out of their jobs. Instead, their title and compensation should reflect their high value and allow them to advance within their roles.With rich stories and cutting-edge research, Power to the Middle offers a new model for companies to radically alter the way they hire, train, and reward their midlevel managers-their most valuable asset.
