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9781633692190 - Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking von Drucker, Peter F.; Harvard Business Review (17 Ergebnisse)
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press (edition ), 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Paperback. Zustand: Very Good. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: MusicMagpie, Stockport, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press 06/12/2016, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: Bahamut Media, Reading, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: AwesomeBooks, Wallingford, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: PBShop.store US, Wood Dale, IL, USA
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The Peter F. Drucker Reader
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Pr, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
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The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business School Pr, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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Drucker, P: The Peter F. Drucker Reader
Sprache: Englisch
Verlag: HARVARD BUSINESS REVIEW PR, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
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In den WarenkorbKartoniert / Broschiert. Zustand: New. Über den AutorrnrnPeter F. Drucker (1909-2005) is one of the best-known and most widely influential thinkers on the subject of management theory and practice, and his writings contributed to the philosophical and practical foundat.
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The Peter F. Drucker Reader : Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking
Sprache: Englisch
Verlag: Harvard Business Review Press Dez 2016, 2016
ISBN 10: 1633692191 ISBN 13: 9781633692190
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - The best of Peter F. Drucker's articles on management, all in one place.That 'management' exists as a concept, a practice, and a profession is largely due to the thinking of Peter F. Drucker. For nearly half a century, he inspired and educated managers-and powerfully shaped the nature of business-with his iconic articles in Harvard Business Review.Through the lens of Drucker's broad vision, this volume presents an opportunity to trace the great shifts in organizations in the late twentieth and early twenty-first centuries-from manufacturing to knowledge work, from career-length employee tenures to short-term contract relationships, from command-and-control structures to flatter organizations that call for new leadership techniques.These articles also offer a firm and practical grasp of the role of the manager and the executive today-their responsibilities, their relationships, their decisions, and detailed processes that can make their work more effective.A celebrated thinker at his best, in this volume Drucker paints a clear and comprehensive picture of management thinking and practice-both as it is and as it will be.This collection of articles includes: 'What Makes an Effective Executive,' 'The Theory of the Business,' 'Managing for Business Effectiveness,' 'The Effective Decision,' 'How to Make People Decisions,' 'They're Not Employees, They're People,' 'The New Productivity Challenge,' 'What Business Can Learn from Nonprofits,' 'The New Society of Organizations,' and 'Managing Oneself.'.
