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9780805856040 - Work Motivation in Organizational Behavior von Pinder, Craig C. (5 Ergebnisse)
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Work Motivation in Organizational Behavior
Anbieter: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbZustand: Good. Your purchase helps support Sri Lankan Children's Charity 'The Rainbow Centre'. Ex-library, so some stamps and wear, but in good overall condition. Our donations to The Rainbow Centre have helped provide an education and a safe haven to hundreds of children who live in appalling conditions.
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Hardcover. Zustand: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2008. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2008. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Hardcover Jul 31, 2008. Zustand: gebraucht; wie neu. ungebraucht,like new.
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In den WarenkorbZustand: New. Craig C. Pinder is currently Professor of Organizational Behavior, Faculty of Business, University of Victoria, British Columbia. He was Acting Dean in the Department in 2002. He has won the Commerce Undergraduate Society Teaching Excell.
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Work Motivation in Organizational Behavior
Sprache: Englisch
Verlag: Taylor & Francis Inc Jul 2008, 2008
ISBN 10: 0805856048 ISBN 13: 9780805856040
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Neuware - This second edition of the best-selling textbook on Work Motivation in Organizational Behavior provides an update of the critical analysis of the scientific literature on this topic, and provides a highly integrated treatment of leading theories, including their historical roots and progression over the years. A heavy emphasis is placed on the notion that behavior in the workplace is determined by a mix of factors, many of which are not treated in texts on work motivation (such as frustration and violence, power, love, and sex). Examples from current and recent media events are numerous, and intended to illustrate concepts and issues related to work motivation, emotion, attitudes, and behavior.
