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9780792368526 - Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers: When the Rescuer Becomes the Victim von Dollard, M.; Winefield, A. (9 Ergebnisse)
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers
Anbieter: PBShop.store US, Wood Dale, IL, USA
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HRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers : When the Rescuer Becomes the Victim
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
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OCCUPATIONAL STRAIN AND EFFICACY IN HUMA
Anbieter: Speedyhen, Hertfordshire, Vereinigtes Königreich
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Gebunden. Zustand: New. Workers compensation data in a large public sector human service agency clearly indicated that the most significant type ofcompensable incident that occurred within the organisation was that ofanxiety and stress related conditions. From September 1987 to S.
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers : When the Rescuer Becomes the Victim
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
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Buch. Zustand: Neu. Neuware - Workers' compensation data in a large public sector human service agency clearly indicated that the most significant type ofcompensable incident that occurred within the organisation was that ofanxiety and stress related conditions. From September 1987 to September 1995, there had been 219 workers compensation claims relating to workplace strain (stress) in the agency. The total cost of these claims was $4,865,249. A study was commissioned by the agency in early 1996 to review workplace strain. The outcomes sought by the department following the implementation of the project recommendations, as outlined in the project briefwere to have: 1. a reduction ofpsychological and physical injuries of employees; 2. shorter duration of claims; 3. a reduction in the costs of claims; 4. a potential drop in sick leave; 5. a reduction in non compensable measures of occupational strain eg, absenteeism, poor performance, work flow interference, staffturnover, replacement and training costs; 6. managers and staffto be more aware of their role in preventing strain, contributing to strain, and managing strain; 7. managers to know ofand use a range of resources to assist them with occupational strain issues, eg, Occupational Health and Safety Advisor, and StaffCounsellor; and 8. staff to have a clear means and strategies to assist them with occupational strain and avenues to resolve conflict. OBJECTIVES OF THE REVIEW The main objectives of the review, as outlined in the project brief, were to have: 1.
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Buch. Zustand: Neu. Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers | When the Rescuer Becomes the Victim | M. Dollard (u. a.) | Buch | vii | Englisch | 2001 | Springer Nature B.V. | EAN 9780792368526 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Occupational Strain and Efficacy in Human Service Workers
Sprache: Englisch
Verlag: Kluwer Academic Publishers, 2001
ISBN 10: 0792368525 ISBN 13: 9780792368526
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
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Zustand: New. Shows how one large human service organisation systematically investigated the occupational strain and efficacy of its workforce, leading to a rational intervention plan which was broadly supported by management and workers alike. This book explores academic and local theory in the development of an intervention plan to reduce occupational strain. Num Pages: 235 pages, 2 black & white illustrations, biography. BIC Classification: JKSN; MBN. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 235 x 155 x 15. Weight in Grams: 1160. . 2001. Hardback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
