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9780787953829 - High Performers: How the Best Companies Find and Keep Them (Jossey Bass Business & Management Series) von Martel, Leon (8 Ergebnisse)
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High Performers : How the Best Companies Find and Keep Them
Sprache: Englisch
Verlag: Wiley & Sons, Incorporated, John, 2002
ISBN 10: 0787953822 ISBN 13: 9780787953829
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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High Performers
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbPAP. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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High Performers
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 44,89
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In den WarenkorbZustand: New. pp. xxvii + 267 Illus.
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High Performers: How the Best Companies Find and Keep Them (Jossey Bass Business & Management Series)
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. In.
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High Performers: How the Best Companies Find and Keep Them
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 1st edition. 267 pages. 9.25x6.00x1.25 inches. In Stock.
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High Performers: How the Best Companies Find and Keep Them
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: New. Identifies organizations from United States, Europe, and Asia that have been named by "Financial Times" and "Fortune" as best places to work and are also recognized as leading performers. This book shows that companies with exceptional practices in core human resource areas produce both performance and create an outstanding workplace environment. Num Pages: 304 pages, Ill. BIC Classification: KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 239 x 158 x 29. Weight in Grams: 524. . 2002. 1st Edition. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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EUR 44,29
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Versand von Deutschland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. This is a thoughtful wise book. (Financial Executive, June 2002) .overall, High performers is a useful addition to the literature on comparative company practice. (People Management, 25 July 2002) The book covers a lot of ground. (Across the Board.
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High Performers : How the Best Companies Find and Keep Them
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Ein praktischer Leitfaden für Personalleiter und Führungskräfte im Personalwesen.Hier erfahren Sie, wie Sie leistungsstarke Mitarbeiter an Ihr Unternehmen binden und ein gutes und erfolgreiches Arbeitsumfeld schaffen.Mit einer Fülle praktischer Beispiele, u.a. zu Anwerbung, Einstellung und Training von Mitarbeitern.Die Beispiele stammen von 25 Unternehmen, die von der Financial Times und dem Fortune Magazine unabhängig voneinander zu den besten Arbeitgebern gekürt wurden. Nach einer Analyse des Wall Street Journal handelt es sich bei diesen Unternehmen um Spitzenunternehmen mit einem Top-Finanzergebnis.'High Performers' bietet wertvolle Informationen, wie man neue Theorien des Personalmanagement sinnvoll mit der alltäglichen Praxis verbindet.
