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9780471966388 - Assessment and Selection in Organizations, International Handbook of Selection and Assessment (Assessment and Selection in Organizations, Volume 2) (9 Ergebnisse)
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Assessment and Selection in Organizations, International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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International Handbook of Selection and Assessment
Sprache: Englisch
Verlag: John Wiley & Sons, Chichester, 1997
ISBN 10: 047196638X ISBN 13: 9780471966388
Anbieter: Biblioteca di Babele, Tarquinia, VT, Italien
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: OTTIMO USATO. INGLESE Volume in ottimo stato, perfettamente fruibile in ogni sua parte, con prefazione degli autori, presenti tabelle e figure in nero nel testo, numero pagine 680 (XXVIII, 652); da segnalare: rare sottolineature a matita alle pagine.
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Assessment and Selection in Organizations, International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Assessment and Selection in Organizations: Methods and Practice for Recruitment and Appraisal, Volume 2, International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbZustand: New. This is a book for human resource professionals, academics, researchers and independent consultants who are engaged in assessing other people at work. It places assessment in its political, economic, social and organizational context, and provides a critica.
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International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
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In den WarenkorbZustand: New. This is a book for human resource professionals, academics, researchers and independent consultants who are engaged in assessing other people at work. It places assessment in its political, economic, social and organizational context, and provides a critical guide to emergent issues in both research and practice. Editor(s): Anderson, Neil; Herriot, Peter. Num Pages: 680 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 252 x 183 x 43. Weight in Grams: 1342. . 1997. Volume 2. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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International Handbook of Selection & Assessment
Sprache: Englisch
Verlag: Wiley & Sons, Wiley Jun 1997, 1997
ISBN 10: 047196638X ISBN 13: 9780471966388
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Neuware - Auswahl und Bewertung von Personal, Karriereplanung und Weiterbildung: In diesem Buch finden Sie die neuesten Entwicklungen und Ideen der 90er Jahre auf dem Gebiet der 'Human Resources'. Politisch-ökonomische und psychologische Aspekte werden gleichermaßen angesprochen.
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Assessment and Selection in Organizations: Methods and Practice for Recruitment and Appraisal, Volume 2, International Handbook of Selection and Assessment
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 517,29
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. subsequent edition. 652 pages. 10.00x7.00x1.75 inches. In Stock.
