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How to Measure Training Results: A Practical Guide to Tracking the Six Key Indicators
Buch 5 von 16: PERSONAL FINANCE & INVESTMENTSprache: Deutsch
Verlag: McGraw-Hill Education - Europe, New York, 2002
ISBN 10: 0071387927 ISBN 13: 9780071387927
Anbieter: Paderbuch e.Kfm. Inh. Ralf R. Eichmann, Bad Lippspringe, NRW, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hardcover. Zustand: Good. Zustand des Schutzumschlags: Zufriedenstellender Umschlag. Jack J. Phillips / Ron Drew Stone: How to Measure Training Results. A Practical Guide to Tracking the Six Key Indicators. McGraw-Hill, New York 2002. Gebunden mit Schutzumschlag, 284 Seiten; ordentlicher Zustand. - Die Key-Indikatoren sind: Participant's Reaction and Satisfaction - Learning Results - On-the-Job Application of Training - Business Impact of Training - Return on (Training) Investment - Intangible Benefits. - Text nur in Englisch / in English only.
