Pendleton andrew (29 Ergebnisse)
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Weitere Bilder- Hardcover
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Hardcover. Zustand: Fine. Abnutzung / Risse - leicht. This book explores the interplay between corporate governance regimes and labor management, analyzing how finance and governance shape employment relationships, work organization, and industrial relations through a comparative lens of Anglo-American, European, and Japanese ec…onomies. It distinguishes between countries driven by 'shareholder value' and those characterized by 'stakeholder' regimes. By examining a diverse range of countries, the book reveals the complexities of corporate governance arrangements and offers a nuanced exploration of the connections between governance and labor management. Each chapter focuses on a specific country, detailing the evolution and key features of its corporate governance while linking these to labor management practices. Contributions cover the United States, United Kingdom, Japan, Australia, France, Germany, Italy, Netherlands, and Spain, each authored by leading experts. The historical reviews provided by contributors assess the current state and future trajectories of national governance and labor relations systems. The book moves beyond simply identifying 'complementaries' between governance and labor management, aiming to uncover causal relationships. It illustrates how labor management practices can influence corporate governance and finance, and vice versa, enriching discussions on corporate governance determinants, the convergence of national 'varieties of capitalism,' and the ef.
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Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2015
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Zustand: Good. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In good all round condition. Library sticker on front cover. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,500grams, ISBN:9781138863965.
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Verlag: Taylor & Francis Group 2015
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - This work has been selected by scholars as being culturally important, and is part of the knowledge base of civilization as we know it. This work was reproduced from the original artifact, and remains as true to the original work as possible. Therefore, you will see the original copyright ref…erences, library stamps (as most of these works have been housed in our most important libraries around the world), and other notations in the work.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2015
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Zustand: New. In.
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Anbieter: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Vereinigtes KönigreichPhatpocket Limited
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Buch. Zustand: Neu. Neuware - This work has been selected by scholars as being culturally important, and is part of the knowledge base of civilization as we know it. This work was reproduced from the original artifact, and remains as true to the original work as possible. Therefore, you will see the original copyright references…, library stamps (as most of these works have been housed in our most important libraries around the world), and other notations in the work.This work is in the public domain in the United States of America, and possibly other nations. Within the United States, you may freely copy and distribute this work, as no entity (individual or corporate) has a copyright on the body of the work.As a reproduction of a historical artifact, this work may contain missing or blurred pages, poor pictures, errant marks, etc. Scholars believe, and we concur, that this work is important enough to be preserved, reproduced, and made generally available to the public. We appreciate your support of the preservation process, and thank you for being an important part of keeping this knowledge alive and relevant.
- Hardcover
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Buch. Zustand: Neu. Neuware - This work has been selected by scholars as being culturally important, and is part of the knowledge base of civilization as we know it. This work was reproduced from the original artifact, and remains as true to the original work as possible. Therefore, you will see the original copyright references…, library stamps (as most of these works have been housed in our most important libraries around the world), and other notations in the work. This work is in the public domain in the United States of America, and possibly other nations. Within the United States, you may freely copy and distribute this work, as no entity (individual or corporate) has a copyright on the body of the work.As a reproduction of a historical artifact, this work may contain missing or blurred pages, poor pictures, errant marks, etc. Scholars believe, and we concur, that this work is important enough to be preserved, reproduced, and made generally available to the public. We appreciate your support of the preservation process, and thank you for being an important part of keeping this knowledge alive and relevant.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2015
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USAKennys Bookstore
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Zustand: New.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2015
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes KönigreichRevaluation Books
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Paperback. Zustand: Brand New. 256 pages. 9.00x6.00x0.50 inches. In Stock.
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Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USAKennys Bookstore
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EUR 125,70
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Zustand: New. Talks about the relationship between corporate governance regimes and labour management. This book examines how finance and governance influence employment relationships, work organization, and industrial relations by means of a comparative analysis of Anglo-American, European, and Japanese economies. Editor(s): Go…spel, Howard; Pendleton, Andrew. Num Pages: 400 pages, Figures and tables. BIC Classification: KFFH; KJV; KNXB. Category: (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly. Dimension: 234 x 156 x 21. Weight in Grams: 588. . 2006. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2000
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Anbieter: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Vereinigtes KönigreichPhatpocket Limited
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Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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Zustand: New. In.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2000
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes KönigreichRia Christie Collections
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EUR 218,74
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Zustand: New. In.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2001
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
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Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes KönigreichRevaluation Books
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Hardcover. Zustand: Brand New. 1st edition. 239 pages. 9.25x6.25x0.75 inches. In Stock.
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Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USAKennys Bookstore
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EUR 309,98
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Zustand: New. This book is about the relationship between corporate governance regimes and labour management. It examines how finance and governance influence employment relationships, work organization, and industrial relations by means of a comparative analysis of Anglo-American, European, and Japanese economies. Editor(s): Go…spel, Howard; Pendleton, Andrew. Num Pages: 400 pages, Figures and tables. BIC Classification: KFFH; KJV; KNXB. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 242 x 164 x 27. Weight in Grams: 746. . 2004. New. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
Sprache: Englisch
Verlag: Routledge 2000
Serie: Routledge Research in Employment Relations, Buch 2 von 55. Buch 2 von 55 - Routledge Research in Employment Relations
- Hardcover
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USAKennys Bookstore
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EUR 312,97
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Zustand: New. An examination of the origins, characteristics and performance of employee-owned firms, this text focuses on firms that have converted to either partial or full employee ownership. Series: Routledge Research in Employment Relations. Num Pages: 256 pages, illustrations. BIC Classification: 1DBK; KCF; KJVW. Category:… (P) Professional & Vocational; (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 234 x 156 x 19. Weight in Grams: 513. . 2000. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
Verlag: Routledge, London 1993
- Hardcover
Anbieter: Left On The Shelf (PBFA), Kendal, Vereinigtes KönigreichLeft On The Shelf (PBFA)
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Hb. Zustand: Fine. Zustand des Schutzumschlags: Very Good. 278pp Almost as new.
