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Verlag: Grin Verlag, 2021
ISBN 10: 3346523152ISBN 13: 9783346523150
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Buch
Paperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
Verlag: GRIN Verlag, 2021
ISBN 10: 3346523152ISBN 13: 9783346523150
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Didaktik für das Fach Deutsch - Erörterungen und Aufsätze, Note: 1,3, Fachhochschule Stralsund, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Hausarbeit beschäftigt sich mit der Frage, wie viel Realität in Marc-Uwe Klings fiktivem Roman 'QualityLand' steckt. Als Realität wird dabei der Stand der Forschung und Entwicklung im Frühjahr / Sommer 2021 genommen.Der Roman 'QualityLand' vom Autoren Marc-Uwe Kling wurde 2017 von der Ullstein Buchverlage GmbH veröffentlicht. Es ist bereits sein 6. Roman für Erwachsene. Kling ist deutscher Autor, Liedermacher und Kabarettist und 1982 in Stuttgart geboren.'QualityLand' ist ein satirischer Roman, der in naher Zukunft spielt. Er kann auch als Dystopie bezeichnet werden. Es wird eine digitale, ökonomisierte Welt beschrieben, in der es durch Algorithmen keine Zufälle mehr gibt. Die Technologie ist so weit fortgeschritten, dass Androiden den Menschen die Arbeit wegnehmen und Drohnen Pakete liefern. Intimste Daten sind zudem frei zugänglich und Gefühle werden rationalisiert.
Verlag: GRIN Verlag, 2022
ISBN 10: 334652311XISBN 13: 9783346523112
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,7, Fachhochschule Stralsund, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit beschäftigt sich mit der Frage, wie Unternehmen erfolgreich durch Personalmarketing auf sich aufmerksam machen können Dabei soll der Fokus auf kleinen und mittleren Unternehmen sowie dem externen Personalmarketing liegen. In Zeiten des demografischen Wandels sowie des Fachkräftemangels und der voranschreitenden Digitalisierung wird der Wettbewerb um die besten Mitarbeiter immer weiter verstärkt. Aufgabe des Personalmanagements und des damit verbundenen Personalmarketings ist es effektiv, aus der breiten Masse an Unternehmen hervorzustechen und qualifiziertes Personal einzustellen. Doch gerade für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) kann dies problematisch sein, da sie oft nur ein kleines Team im Personalmanagement haben und Mitarbeiter eher aus dem regionalen Umfeld stammen. Somit sind Kapazitäten und Zielgruppen auf den ersten Blick begrenzt.
Verlag: GRIN Verlag, 2021
ISBN 10: 3346528898ISBN 13: 9783346528896
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing, Note: 1,3, Fachhochschule Stralsund, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit beschäftigt sich mit der Optimierung von Blogartikeln durch Suchmaschinenmarketing. Durch das Internet stehen einem Nutzer eine Vielzahl von Informationen innerhalb kürzester Zeit zur Verfügung. Möchte ein Unternehmen für einen Nutzer, potenziellen Bewerber oder Kunden sichtbar sein, so muss es sich den Richtlinien des World Wide Web beugen. Als führende Suchmaschine mit einem Marktanteil von 98 % ist Google derzeit der Maßstab in der Websuche. Mithilfe eines Algorithmus versucht die Suchmaschine die Websites zu evaluieren und in ein Ranking einzuteilen. Wie genau ein Unternehmen in diesem Ranking auf den vordersten Plätzen sein kann, gilt es in dieser Arbeit herauszufinden. Dabei soll vor allem der unternehmenseigene Blog der Intero Technologisches GmbH betrachtet werden.