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Covert Processes at Work : Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,29
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Very Good condition. A copy that may have a few cosmetic defects. May also contain light spine creasing or a few markings such as an owner's name, short gifter's inscription or light stamp.
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Covert Processes at Work : Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,29
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Organizational Change: Views from the Edge
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,69
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Very Good. No Jacket. Missing dust jacket; May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 1.65.
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Covert Processes at Work : Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, Incorporated, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,71
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Good. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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Covert Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,93
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: As New. No Jacket. Pages are clean and are not marred by notes or folds of any kind. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 0.71.
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Covert Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,93
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less 0.71.
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Organizational Change : Views from the Edge
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 6,79
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. First. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Covert Processes at Work: Managing the Hidden Dimensions of Organizational Change: Managing the Hidden Dimensions of Organisational Change (AGENCY/DISTRIBUTED)
Verlag: McGraw Hill / Europe, Middle East & Africa, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 1,64
Währung umrechnenEUR 6,38 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Most items will be dispatched the same or the next working day. A copy that has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Covert Processes at Work: Managing the Hidden Dimensions of Organizational Change: Managing the Hidden Dimensions of Organisational Change (AGENCY/DISTRIBUTED)
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 3,22
Währung umrechnenEUR 6,40 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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COVERT Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: ReadHowYouWant (edition 16th ed.), 2012
ISBN 10: 1442954132 ISBN 13: 9781442954137
Sprache: Englisch
EUR 10,10
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. 16th ed. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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Covert Processes at Work : Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, Incorporated, 2006
ISBN 10: 1576754154 ISBN 13: 9781576754153
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,41
Währung umrechnenEUR 9,15 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Organizational Change: Views from the Edge
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Signiert
EUR 17,51
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In den WarenkorbZustand: Very Good. Signed Copy . Signed/Inscribed by author on half title page.
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Organizational Change: Views from the Edge
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Signiert
EUR 17,51
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In den WarenkorbZustand: As New. Signed Copy . Inscribed by author on half title page.
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Organizational Change: Views from the Edge
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 14,42
Währung umrechnenEUR 8,60 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Most items will be dispatched the same or the next working day. A copy that has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged. Signed by Author(Unverified).
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Covert Processes at Work : Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Verlag: ReadHowYouWant.com, Limited, 2008
ISBN 10: 1442954132 ISBN 13: 9781442954137
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 14,80
Währung umrechnenEUR 9,15 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Ships from the UK. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Dialogic Organization Development : The Theory and Practice of Transformational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, Incorporated, 2015
ISBN 10: 1626564043 ISBN 13: 9781626564046
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 33,72
Währung umrechnenKostenlos für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Good. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2015
ISBN 10: 1626564043 ISBN 13: 9781626564046
Sprache: Englisch
Anbieter: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 36,60
Währung umrechnenEUR 12,17 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Good. Your purchase helps support Sri Lankan Children's Charity 'The Rainbow Centre'. Ex-library, so some stamps and wear, but in good overall condition. Our donations to The Rainbow Centre have helped provide an education and a safe haven to hundreds of children who live in appalling conditions.
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Dialogic Process Consulting: Generative Meaning-Making in Action (BMI Series in Dialogic OD)
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 27,80
Währung umrechnenEUR 28,59 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 100 pages. 9.00x6.00x0.23 inches. In Stock.
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COVERT Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change (16pt Large Print Edition)
Anbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 44,02
Währung umrechnenEUR 13,70 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. In.
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Covert Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 32,12
Währung umrechnenEUR 28,59 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. illustrated edition annotated edition. 188 pages. 9.00x6.25x0.75 inches. In Stock.
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COVERT Processes at Work: Managing the Five Hidden Dimensions of Organizational Change
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 72,42
Währung umrechnenEUR 9,00 für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. 2012. [Large Print]. Paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change
Anbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 78,77
Währung umrechnenEUR 9,00 für den Versand innerhalb von/der USAAnzahl: 15 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. Editor(s): Schein, Edgar H. Num Pages: 496 pages. BIC Classification: KJM; KJU. Category: (G) General (US: Trade). Dimension: 166 x 243 x 35. Weight in Grams: 850. . 2015. 1st Edition. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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EUR 48,32
Währung umrechnenEUR 48,99 für den Versand von Deutschland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. KlappentextThis is a book about powerful processes that impact organizations but usually remain unseen, unspoken, or unacknowledged. Collectively called covert processes, they include hidden agendas, blind spots, organizational politics,.
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Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change
Verlag: Berrett-Koehler Publishers, 2015
ISBN 10: 1626564043 ISBN 13: 9781626564046
Sprache: Englisch
EUR 60,59
Währung umrechnenEUR 48,99 für den Versand von Deutschland nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. Gervase R. Bushe is professor of leadership and organization development at the Beedie School of Business, Simon Fraser University, and is a two-time winner of the Douglas McGregor Award. Robert J. Marshak is distinguished scholar in residence at the S.
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Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 106,29
Währung umrechnenEUR 28,59 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 1st edition. 496 pages. 9.00x6.00x1.00 inches. In Stock.
