Manuti (28 Ergebnisse)
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages. Manuti, Adele (illustrator).
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Zustand: New. 2023. Hardcover. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Why Human Capital Is Important for Organizations: People Come First
Manuti, A. (Editor)/ De Palma, P. (Editor)/ De Palma, Pasquale Davide (Editor)
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Paperback. Zustand: Brand New. 223 pages. 8.50x5.51x0.52 inches. In Stock.
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Hardcover. Zustand: Brand New. 2nd edition. 132 pages. 8.50x6.00x0.75 inches. In Stock.
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Hardcover. Zustand: Brand New. 2014 edition. 232 pages. 8.75x5.75x0.75 inches. In Stock.
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Zustand: New. 2016. Paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Zustand: New. This book encompasses eleven chapters dealing with some of the most important issues in the field of human resource management through the exploration of four key themes: drawing the scenario, the pivots of human capital, measuring human capital, and good practices from abroad. Editor(s): Manuti, Amelia; De Palma,…Pasquale Davide. Num Pages: 232 pages, 3 figures, 6 black & white tables. BIC Classification: KJC; KJMV2; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 155 x 217 x 18. Weight in Grams: 402. . 2014. 2014th Edition. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Hardcover. Zustand: Brand New. 112 pages. 10.25x7.25x0.75 inches. In Stock.
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Gebunden. Zustand: New.
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Zustand: New. The Social Organization sheds light on how social media usage is transforming the way organizations make sense of their identity and processes. By adopting a human capital perspective and merging research from communication studies and management, it argues that social media could be fruitfully exploited by organiz…ations as a competitive advantage. Num Pages: 109 pages, biography. BIC Classification: KJMV2; KJP; KJU. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 216 x 140 x 10. Weight in Grams: 291. . 2015. Hardback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Paperback. Zustand: Brand New. reprint edition. 88 pages. 8.27x5.83x0.26 inches. In Stock.
Digital HR : A Critical Management Approach to the Digitalization of Organizations in the New Normal
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book draws on recent debate surrounding the emergence of cognitive intelligence in organizations, exploring the redefinition of the labor market and consequently, employment. Now in its second edition, it has been re-conceivedto reflect the huge… transformation experienced by organizations and individuals following the COVID-19 pandemic, which has changed our understanding of the meaning of working and has reshaped HRM and its function within organizations.With a particular focus on Human Resource Management (HRM), the authors analyse the socio-cultural transformation oftraditional practices and methodologies that are occurring in the workforce.Digital HRpresents detailed case studies and interviews with HR managers of large multinational companies, providing comprehensive empirical evidence for academics and students interested in the development of HRM in today's digital landscape. The book will also be valuable to practitioners and managers looking to adapt the role of HR in their own companies or organizations.
Digital HR : A Critical Management Approach to the Digitalization of Organizations in the New Normal
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Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book draws on recent debate surrounding the emergence of cognitive intelligence in organizations, exploring the redefinition of the labor market and consequently, employment. Now in its second edition, it has been re-conceivedto reflect the huge transf…ormation experienced by organizations and individuals following the COVID-19 pandemic, which has changed our understanding of the meaning of working and has reshaped HRM and its function within organizations.With a particular focus on Human Resource Management (HRM), the authors analyse the socio-cultural transformation oftraditional practices and methodologies that are occurring in the workforce.Digital HRpresents detailed case studies and interviews with HR managers of large multinational companies, providing comprehensive empirical evidence for academics and students interested in the development of HRM in today's digital landscape. The book will also be valuable to practitioners and managers looking to adapt the role of HR in their own companies or organizations.
Digital HR | A Critical Management Approach to the Digitalization of Organizations in the New Normal
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Digital HR | A Critical Management Approach to the Digitalization of Organizations in the New Normal | Amelia Manuti (u. a.) | Taschenbuch | xix | Englisch | 2024 | Springer | EAN 9783031435652 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]h…artmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Why Human Capital is Important for Organizations | People Come First | A. Manuti (u. a.) | Taschenbuch | xxv | Englisch | 2016 | Palgrave Macmillan | EAN 9781349489077 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]co…m | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Digital HR | A Critical Management Approach to the Digitilization of Organizations | Amelia Manuti (u. a.) | Taschenbuch | xxi | Englisch | 2018 | Springer, Berlin | EAN 9783319868066 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at…]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book draws on recent debate surrounding the emergence of cognitive intelligence in organizations, exploring the redefinition of the labor market and consequently, employment. With a particular focus on Human Resource Management (HRM), the author…s analyse the socio-cultural transformation of traditional practices and methodologies that are ocurring in the workforce. Digital HR presents detailed case studies and interviews with HR managers of large multinational companies, providing comprehensive empirical evidence for academics and students interested in the development of HRM in today's digital landscape. The book will also be valuable to practitioners and managers looking to adapt the role of HR in their own companies or organizations.
Weitere BilderANTIQUITATUM ROMANARUM CORPUS ABSOLUTISSIMUM, CUM NOTIS DOCTISSIMIS AC LOCUPLETISSIMIS [I. DE PRISCIS ROMAN. GENTIBUS AC FAMILIIS. II. DE TRIBUBUS ROM. XXXV. RUSTICIS ATQUE URBANIS. III. DE LUDIS FESTISQUE ROM. EX KALENDARIO VETERE. CUM INDICE LOCUP
Rosini, Joannis [1551-1626, compiler]; with Dempsteri, Thomae [1579-1625], ed.; Manuti, Pauli [Pauli Manutius, 1512-1574]; Schotti, Andrreae [1552-1626]; Schrevelio, Cornelio [1608-1661], editor
Verlag: Hackios, Parentem & Filios, Lugduni Batavorum, 1663
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Anbieter: Second Story Books, ABAA, Rockville, MD, USASecond Story Books, ABAA
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Later printing. Quarto; vg+/none; leather brown spine with rive raised bands and gilt title on black label; expertly rebacked; front and back board with original vellum; blind stamped centerpieces within blind ruled borders; spot staining and age-toning; ex libris, signature; new endpapers; light general toning with some foxing;… pages clear and bright; text block edges darkened; 956 pp.; Index, 30 pp.; letterpress texture; divided into 15 chapters: I-X, ANCIENT ROMA; appendix with 2 chapters by Pauli Manutii, De Legibus and De Senatus; and 3 by And. Schotti Electis, De Priscis, De Tribus, and De Ludis; Illus, engraved title page with five engraved plates [96, 136, 208, 234, and 262]; plate 4 [pg. 234] upper fore-edge corner torn/missing; no plan of Roma and no folding plates; rare doodle [618]; extra leather label; missing clasps; Text in Latin and Greek. ---Subtitles:Thomae Dempsteri J.C. Cui accedunt Pauli Manutii Libri II. De Legibus, et de Senatu, Cum Andreae Schotti Electis, Accurante Cornelius Schrevelio Lugduni Batavorum Apud: Hackios, Parentem & Filios, MDCLXIII]; ---. 1211725. Special Collections - Downstairs.
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Anbieter: Biblios, frankfurt am main, HESSE, DeutschlandBiblios
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