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Verlag: Campus Verlag GmbH, 2022
ISBN 10: 3593512998ISBN 13: 9783593512990
Anbieter: Saint Georges English Bookshop, Berlin, Deutschland
Buch
Soft cover. Zustand: Very Good. Neuwertig, Versand aus Berliner Buchladen bxn27.
Verlag: Campus Verlag GmbH, 2022
ISBN 10: 3593512998ISBN 13: 9783593512990
Anbieter: Blackwell's, London, Vereinigtes Königreich
Buch
paperback. Zustand: New. Language: ger.
Verlag: Campus Verlag GmbH, 2022
ISBN 10: 3593512998ISBN 13: 9783593512990
Anbieter: BücherExpressBerlin, Berlin, Deutschland
Buch
Perfect Paperback. Zustand: gebraucht; wie neu. Ungelesenes Mängelexemplar mit kleineren Beschädigungen durch Lagerung und Transport; inhaltlich unversehrt! Mit Mängelstempel auf unterem Buchschnitt gekennzeichnet.
Verlag: VS Verlag f�r Sozialw., 2005
ISBN 10: 3531142674ISBN 13: 9783531142678
Anbieter: medimops, Berlin, Deutschland
Buch
Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Verlag: VS Verlag f�r Sozialw., 2005
ISBN 10: 3531142674ISBN 13: 9783531142678
Anbieter: BuchZeichen-Versandhandel, Freiburg, Deutschland
Buch
Zustand: Gebraucht - Gut. VS Verlag - 1. Auflage 2004 - 553 Seiten - Klinkhammer / Taschenbuch - h4.
Verlag: Bundesanzeiger, 2004
ISBN 10: 3898173690ISBN 13: 9783898173698
Anbieter: Buchpark, Trebbin, Deutschland
Buch
Zustand: Sehr gut. Zustand: Sehr gut - Gepflegter, sauberer Zustand. 1. Auflage. | Seiten: 334 | Sprache: Deutsch.
Verlag: Campus Verlag Gmbh Nov 2022, 2022
ISBN 10: 3593512998ISBN 13: 9783593512990
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Buch
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Wissenschaftliche Institutionen sind Konfliktherde - wie andere Organisationen auch. Doch das Arbeiten an Hochschulen und Universitäten ist in besonderem Maße von Kooperation einerseits und von Konkurrenz andererseits geprägt. In Lehre, Forschung und Verwaltung treffen Menschen mit vielfältigen, widersprüchlichen Rollen und Aufgaben aufeinander, die in komplexen Situationen gemanagt werden müssen. Hoher Leistungs- und Performancedruck, widerstreitende Anforderungen, schwierige Arbeitsbedingungen sowie befristete Verträge für Promovierende und Postdocs in den Qualifizierungsphasen sind die Regel. Dieses Buch bietet Beschäftigten aller Statusgruppen Methoden und Werkzeuge zur Wahrnehmung, Diagnose und Bearbeitung von Konflikten an, die beispielsweise in Arbeitsbeziehungen, in Betreuungsverhältnissen, in Forschungsgruppen, an Lehrstühlen oder in Instituten entstehen: Worum geht es bei Konflikten wirklich Was ist hilfreich Und wie führt man ein Konfliktgespräch Zahlreiche Beispiele und Fälle aus der Praxis verleihen dem Ratgeber eine besondere Anschaulichkeit und bieten eine Handlungsorientierung.
Verlag: Campus Verlag, 2022
ISBN 10: 3593512998ISBN 13: 9783593512990
Anbieter: moluna, Greven, Deutschland
Buch
Zustand: New. Wenn zwei sich streitenWissenschaftliche Institutionen sind Konfliktherde - wie andere Organisationen auch. Doch das Arbeiten an Hochschulen und Universitaeten ist in besonderem Masse von Kooperation einerseits und von Konkurrenz andererseits gepraegt. In .
Verlag: Südwestdeutscher Verlag für Hochschulschriften, 2011
ISBN 10: 3838129520ISBN 13: 9783838129525
Anbieter: BuchZeichen-Versandhandel, Freiburg, Deutschland
Buch
Zustand: Sammlerstück - Gut. VS Verlag - 1. Auflage 2004 - 553 Seiten - Klinkhammer / Taschenbuch - h4.