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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch : ein Leitfaden für die Praxis aus arbeitsrechtlicher und psychologischer Sicht. Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts ; Bd. 5
Anbieter: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Broschiert. Zustand: Gut. 5., neubearb. Aufl. 199 Seiten; illustriert; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 300.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch - Leitfaden für die Praxis aus arbeitsrechtlicher und psychologischer Sicht -
Verlag: Schmidt Verlag Berlin, 1996
ISBN 10: 3503031103 ISBN 13: 9783503031108
Anbieter: Jagst Medienhaus, Schwäbisch Hall, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Softcover. Zustand: Gut. 4. Auflage. 197 Seiten.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch
Anbieter: Antiquariat Armebooks, Frankfurt am Main, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Sehr gut. ESV . Erich Schmidt - 5. Auf. 1996 : Böhm / Justen - tb - 9-45-5-L5 XO-JE6F-C12W Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 299.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch : e. Leitf. für d. Praxis aus arbeitsrechtlicher u. psychologischer Sicht. Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts ; Bd. 5.
Anbieter: Kepler-Buchversand Huong Bach, Weil der Stadt, Deutschland
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
8° , kart. Zustand: Gut. 188 S. : Ill., graph. Darst. Gebraucht; Innendeckel mit Eigentümer Aufkleber, Innenfalz rotem Klebeband unfachmännisch geklebt, ansonsten guter Zustand. Aus dem Inhalt: Arbeitsrechtliche Gesichtspunkte / Psychologische Gesichtspunkte Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch : ein Leitfaden für die Praxis aus arbeitsrechtlicher und psychologischer Sicht. von und Robert Justen
Anbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Broschiert. Zustand: Sehr gut. 5., neubearb. Aufl. 199 S. : Ill., graph. Darst. ; 21 cm Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 297.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch
Verlag: Schmidt, 1980
ISBN 10: 3503031103 ISBN 13: 9783503031108
Zustand: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Seiten: 190 | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch. (=Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts; Band 5).
Anbieter: ralfs-buecherkiste, Herzfelde, MOL, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Wie neu. 3. 190 Soziologie Arbeitsrecht Bibl-Ex. Guter Zustand Bibl-Ex. ha1089605 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 300.
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Bewerberauswahl und Einstellungsgespräch : e. Leitf. für d. Praxis aus arbeitsrechtl. u. psycholog. Sicht.
Anbieter: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
kart. Zustand: Gut. 2., überarb. Aufl. 188 S. ex Library Book aus einer wissenschaftlichen Bibliothek Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.
