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Paperback. Zustand: Good. 1. It's a preowned item in good condition and includes all the pages. It may have some general signs of wear and tear, such as markings, highlighting, slight damage to the cover, minimal wear to the binding, etc., but they will not affect the overall reading experience.
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The Human Services Counseling Toolbox: Theory, Development, Technique, and Resources (Field/Practicum/Internship)
Verlag: Cengage Learning (edition 1), 1999
ISBN 10: 0534359329 ISBN 13: 9780534359324
Sprache: Englisch
Paperback. Zustand: Good. 1. It's a preowned item in good condition and includes all the pages. It may have some general signs of wear and tear, such as markings, highlighting, slight damage to the cover, minimal wear to the binding, etc., but they will not affect the overall reading experience.
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The Human Services Counseling Toolbox: Theory, Development, Technique, and Resources
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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The Coping Crisis
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Fine. Used book that is in almost brand-new condition.
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Treating Gambling Problems
Verlag: Wiley & Sons, Incorporated, John, 2007
ISBN 10: 0471484849 ISBN 13: 9780471484844
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
EUR 7,66
EUR 9,15 shipping
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In den WarenkorbZustand: Very Good. 1st Edition. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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The Human Services Counseling Toolbox Theory, Development, Technique, and Resources
Verlag: Cengage Learning, Australia, 1999
ISBN 10: 0534359329 ISBN 13: 9780534359324
Sprache: Englisch
Anbieter: True Oak Books, Highland, NY, USA
Verbandsmitglied: IOBA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe
Paperback. Zustand: Very Good. First Edition; First Printing. Field/Practicum/Internship; 7.38 X 0.76 X 9.25 inches; 317 pages; Very Good overall condition. No noteworthy defects. No markings.; - We offer free returns for any reason and respond promptly to all inquiries. Your order will be packaged with care and ship on the same or next business day. Buy with confidence.
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The Addiction Counselor's Desk Reference
Verlag: Wiley & Sons, Incorporated, John, 2005
ISBN 10: 0471432458 ISBN 13: 9780471432456
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Talop Client Relationship Management
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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EUR 11,44 shipping
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 76 pages. 9.21x6.14x0.16 inches. In Stock.
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Why They Stay and Why They Go
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 15,50
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 120 pages. 9.21x6.14x0.25 inches. In Stock.
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The Coping Crisis
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 15,93
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 144 pages. 8.43x5.85x0.73 inches. In Stock.
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Sparkle Kitty
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 16,29
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. Howatt, Emily (illustrator). 136 pages. 9.25x7.52x0.29 inches. In Stock.
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5 Elements for Effective Communication
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 17,79
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 84 pages. 8.20x5.50x0.80 inches. In Stock.
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The Addiction Counsellor's Toolbox
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 21,62
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 224 pages. 9.20x6.10x0.60 inches. In Stock.
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A Relationship Survival Guide for the 21st Century
Verlag: A Way With Words Editorial Services, 2000
ISBN 10: 1894338162 ISBN 13: 9781894338165
Sprache: Englisch
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 21,84
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 146 pages. 8.30x5.50x0.50 inches. In Stock.
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La Crise D'Adaptation
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 16,14
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 158 pages. French language. 9.21x6.14x0.34 inches. In Stock.
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The Addiction Counsellor's Toolbox
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 224 pages. 6.14x0.56x9.21 inches. In Stock.
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The Coping Crisis
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 28,36
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 144 pages. 6.14x0.38x9.21 inches. In Stock.
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An Employee's Survival Guide for the 21st Century
Verlag: A Way With Words Editorial Services, 1999
ISBN 10: 1894338103 ISBN 13: 9781894338103
Sprache: Englisch
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 26,09
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 284 pages. 11.00x8.50x0.90 inches. In Stock.
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Zustand: Very Good. Very Good condition. A copy that may have a few cosmetic defects. May also contain light spine creasing or a few markings such as an owner's name, short gifter's inscription or light stamp.
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An Employee's Survival Guide Journal
Verlag: A Way With Words Editorial Services, 1999
ISBN 10: 1894338227 ISBN 13: 9781894338226
Sprache: Englisch
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 40,17
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 166 pages. 10.90x8.40x0.60 inches. In Stock.
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In den WarenkorbZustand: New. KlappentextHowatt examines some of the reasons why employees come to an organization and why they stay. He explains that an organization that creates a supportive culture and effective management that facilitates employee engagement and .
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In den WarenkorbZustand: New. Howatt, Emily (illustrator). KlappentextHis childs life-threatening illness helped tune the author in to every nuance of Emilys existence. He became intrigued with her wisdom and in this work shares the nine core life principles he learned from her.
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Treating Gambling Problems
Anbieter: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 64,78
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In den WarenkorbPAP. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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EUR 20,01
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In den WarenkorbZustand: New. KlappentextThe Addiction Counsellors Toolbox provides both addiction counsellors-in-training and seasoned professionals with core skills needed to work with people with addictive disorders.
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EUR 22,08
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EUR 27,15
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Talop Client Relationship Management
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Client relationship management (CRM) results in great service to the client, but it is so much more than service with a smile. Recognizing that CRM needs to be embedded throughout all levels of an organization, Bill Howatt and Tyler Hayden, an international expert in developing teams and customer service, created an easy-to-use and relevant model (the H&H CRM Model). This model focuses on the two pillars of CRM: relationship building and client service. Neither can independently ensure client satisfaction. Together, they offer a sustainable means of providing CRM excellence. After reading this book you will understand the roles of clients, companies, and caretakers in relationship building ABCs (attitudes, behaviours, and consequences) of client service.
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Why They Stay and Why They Go
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Corporations are looking more and more at performance metrics that provide quantitative data to explain what is happening in their organizations. But to understand the why it takes looking at the qualitative data that rest in the hearts and minds of the workforce. The single biggest competitive advantage any organization can have today is its people. Research has proven that attracting the right talent and reducing turnover have a direct financial benefit. This book examines some of the reasons why employees come to an organization and why they stay. Becoming an employer of choice is not an exercise or application; it's a commitment to the way business will be done. An organization that creates a supportive culture and effective management that facilitates employee engagement and job satisfaction is on the way to becoming an employer of choice. William A. Howatt, PhD, EdD, Post Doc Behavioral Science UCLA School of Medicine, is recognized as an international strategic HR expert who works with organizations throughout the world to develop their most valuable resource-their human capital. Through his commitment to excellence, passion for learning, and teaching with a dash of humor he works with organizations and teams to achieve results in their quest to manage and develop their talent. Dr. Bill has been helping companies to discover attraction and retention solutions to better align their people with their business. He uses a simple formula to help companies define in real dollars what it is costing to do nothing and the potential risk. His approach is clear and logical to help organizations meet complex people issues head on and find solutions that work. Dr. Bill is a business columnist and has an extensive publishing history. He has an extensive academic and professional background that he uses in his consulting solutions.
