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Turning Feedback into Change: 31 Principles for Managing Personal Development Through Feedback
Verlag: Executive Excellence Pub (edition ), 1996
ISBN 10: 0963491725 ISBN 13: 9780963491725
Sprache: Englisch
Paperback. Zustand: Good. It's a preowned item in good condition and includes all the pages. It may have some general signs of wear and tear, such as markings, highlighting, slight damage to the cover, minimal wear to the binding, etc., but they will not affect the overall reading experience.
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Turning Feedback into Change: 31 Principles for Managing Personal Development Through Feedback
Anbieter: Wonder Book, Frederick, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: As New. Like New condition. A near perfect copy that may have very minor cosmetic defects.
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Turning Feedback into Change : 31 Principles for Managing Personal Development Through Feedback
Verlag: Executive Excellence Publishing, 1996
ISBN 10: 0963491725 ISBN 13: 9780963491725
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books, Mishawaka, IN, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Reissue. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Turning Feedback into Change: 31 Principles for Managing Personal Development Through Feedback
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Employee Surveys That Make a Difference: Using Customized Feedback Tools to Transform Your Organization
Verlag: Executive Excellence Pub, Provo, Utah, U.S.A., 1999
ISBN 10: 1890009431 ISBN 13: 9781890009434
Sprache: Englisch
Anbieter: The Yard Sale Store, Narrowsburg, NY, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Hard Cover. Zustand: Good. Reliable hardcover in sturdy condition. Just a bit of shelf wear to the covers. Tight binding. The text flows clearly from beginning to end. Enjoy this worthwhile edition.
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Turning Feedback into Change : 31 Principles for Managing Personal Development Through Feedback
Verlag: Executive Excellence Publishing, 1996
ISBN 10: 0963491725 ISBN 13: 9780963491725
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,36
EUR 9,09 shipping
Ships from Vereinigtes Königreich to USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Reissue. Ships from the UK. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Zustand: Como nuevo. : Este libro de Joe Folkman, titulado 'Making Feedback Work: Turning Feedback from Employee Surveys into Change', ofrece estrategias para cualquier gerente involucrado en el cambio organizacional. El éxito de una encuesta de empleados y sus resultados se basa en la medida en que estos conduzcan a un cambio significativo. Este libro ayudará a los gerentes y ejecutivos a aceptar la retroalimentación, priorizar los problemas y aprovechar el cambio real. Se discuten temas como la reacción a la retroalimentación, por qué cambiar, crear cambios en las organizaciones y liderar el cambio. EAN: 9781890009427 Tipo: Libros Categoría: Negocios y Economía Título: Making Feedback Work Autor: Joe Folkman Editorial: Executive Excellence Pub Idioma: en Páginas: 128 Formato: tapa blanda.
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The Power of Feedback
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 21,87
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Ships from Vereinigtes Königreich to USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. pp. xxii + 202 Illus.
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Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
