Verlag: Conde Nast Publications, 1975
Anbieter: Books From California, Simi Valley, CA, USA
paperback. Zustand: Very Good.
Anbieter: Goodwill Industries of VSB, Oxnard, CA, USA
Zustand: Good. The book is nice and 100% readable, but the book has visible wear which may include stains, scuffs, scratches, folded edges, sticker glue, highlighting, notes, and worn corners.
Verlag: Conde Nast Publications, NY, 1975
Magazin / Zeitschrift Erstausgabe
Magazine. Zustand: Near Fine. Zustand des Schutzumschlags: No Dust Jacket. Illustrated by Kelly Freas (cover) (illustrator). First Edition Thus. First Printing. Cover by Kelly Freas for "Star Probe" (pt. 1 of 3) by Joseph Green. Includes "Unnatural Causes" (novelette; Callahan series) by Spider Robinson; "The Tripper" by Kevin O'Donnell, Jr.; "Anniversary Project" by Joe Haldeman; "Nuisance Value" by James White; "Sierra Maestra" by Norman Spinrad; "In the High Court of Justice" by Lord St. Davids. Science Fact: "Why We Will Find Life on Mars" by Bob Buckley; "Are there 'Bears' on Mars?" by Robert S. Richardson. Reader's Departments: "The Editor's Page: The SF Game"; "In Times to Come"; "The Reference Library" by Lester del Rey; "Brass Tacks"; "The Analytical Laboratory. Light wear above spine, mild water damage on front/back cover, else fine. NEAR FINE. . Analog Series. 12mo 7" - 7½" tall. 178 pp.
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbZustand: Like New. Most items will be dispatched the same or the next working day. An apparently unread copy in perfect condition. Dust cover is intact with no nicks or tears. Spine has no signs of creasing. Pages are clean and not marred by notes or folds of any kind.
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In den WarenkorbZustand: new.
Zustand: New. Idioma/Language: Español. ¿Crees que eres especial? ¡No lo eres! Desde Ulises hasta Steve Jobs hemos creído que los líderes son superhombres, personas que están por encima del bien y del mal. Este modelo inevitablemente da lugar a organizaciones frágiles cuyo devenir depende demasiado de su líder. Por suerte, esta vieja noción de liderazgo se está transformando en favor de una nueva idea de jefe que cree que sus empleados son tan buenos como él y que quiere desatar el potencial insospechado de su equipo. Bob Davids ha alcanzado grandes logros absteniéndose de actuar, es decir, confiando plenamente en sus empleados en lugar de mandar y controlar. Pero liderar sin actuar no significa no hacer nada, sino crear las condiciones adecuadas, mediante prácticas de liderazgo radicalmente diferentes, para que las cosas sucedan por sí mismas. Las ideas de este libro ya han cambiado la suerte de cientos de empresas y la vida de miles de empleados en todo tipo de organizaciones y en todos los sectores, de cualquier tamaño y en cualquier lugar del mundo. Es muy probable que pudieran hacer lo mismo por tu negocio, por tu gente y por ti. *** Nota: Los envíos a España peninsular, Baleares y Canarias se realizan a través de mensajería urgente. No aceptamos pedidos con destino a Ceuta y Melilla.
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 191 pages. 8.25x6.00x0.75 inches. In Stock.
Verlag: Springer Nature Switzerland AG, 2018
ISBN 10: 3030003221 ISBN 13: 9783030003227
Sprache: Englisch
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In den WarenkorbHRD. Zustand: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
Anbieter: Imosver, PONTECALDELAS, PO, Spanien
Zustand: Nuevo. ¿Crees que eres especial? ¡No lo eres! Desde Ulises hasta Steve Jobs hemos creído que los líderes son superhombres, personas que están por encima del bien y del mal. Este modelo inevitablemente da lugar a organizaciones frágiles cuyo devenir depende demasiado de su líder. Por suerte, esta vieja noción de liderazgo se está transformando en favor de una nueva idea de jefe que cree que sus empleados son tan buenos como él y que quiere desatar el potencial insospechado de su equipo. Bob Davids ha alcanzado grandes logros absteniéndose de actuar, es decir, confiando plenamente en sus empleados en lugar de mandar y controlar. Pero liderar sin actuar no significa no hacer nada, sino crear las condiciones adecuadas, mediante prácticas de liderazgo radicalmente diferentes, para que las cosas sucedan por sí mismas. Las ideas de este libro ya han cambiado la suerte de cientos de empresas y la vida de miles de empleados en todo tipo de organizaciones y en todos los sectores, de cualquier tamaño y en cualquier lugar del mundo. Es muy probable que pudieran hacer lo mismo por tu negocio, por tu gente y por ti.
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbZustand: New. pp. 150.
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Zustand: New.
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Zustand: Gut. Zustand: Gut | Sprache: Französisch | Produktart: Bücher.