Daniel ilgen (26 Ergebnisse)
Protecting Participants and Facilitating Social and Behavioral Sciences Research
National Research Council; Division on Behavioral and Social Scienc; Board on Behavioral Cognitive and Sensor
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gebundene Ausgabe. Zustand: Gut. 299 Seiten Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und kann die entsprechenden Kennzeichnungen aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. In ENGLISCHER Sprache. Sprache: Englisch Gewicht in Gr…amm: 680.
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Verlag: Taylor & Francis Group 1987
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Protecting Participants and Facilitating Social and Behavioral Sciences Research
Surveys, and Social Science Research Panel on Institutional Review Boards/ National Research Council
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Encuadernación de tapa blanda. Zustand: Bien. 5� Edición o Posterior. X2407E04225MM. 720 g. 464 pp. Rústica. Esado, bien. Psicología de la industria, English. Seventh edition.
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Gr.-8° (22,5-25 cm), Hardcover. 299 Seiten very good condition. Cover & pages without marks. yellow ridges. 9780125144506 Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 783.
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Zustand: New. Radical changes in the workplace continue to impact the way we measure and manage employee performance, making the human resource professional's job more complex than ever. In The Changing Nature of Performance, a stellar group of contributors offers concrete suggestions on how the HR practitioner can cope. Editor(…s): Ilgen, Daniel R.; Pulakos, Elaine D. Series: J-B SIOP Frontiers Series. Num Pages: 452 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 238 x 160 x 36. Weight in Grams: 918. . 1999. 1st Edition. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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28 x 23. 649 Seiten. OPb. Ordnungsgemäß aus einer Universitätsbibliothek ausgesondertes Bibliotheksexemplar (Stempel, Klebereste Rückenschild). Guter Zustand. Gewicht über 1 kg. Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 1800.
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Gebunden. Zustand: New. Radical changes in the workplace continue to impact the way we measure and manage employee performance, making the human resource professional s job more complex than ever. In The Changing Nature of Performance, a stellar group of contributors offers concre.
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Buch. Zustand: Neu. Neuware - Radical changes in the workplace continue to impact the way we measure and manage employee performance, making the human resource professional s job more complex than ever. In The Changing Nature of Performance, a stellar group of contributors offers concrete suggestions on how the HR practitioner c…an cope. They examine seven major change factors that continue to influence individual performance--from the shift to team-based work to the interweaving of jobs with technology--and show readers how to develop effective HR policies and practices accordingly.
Sprache: Englisch
Verlag: Englewood Cliffs, Prentance-Hall, 1980
Anbieter: Buch-Galerie Silvia Umla, DE, DeutschlandBuch-Galerie Silvia Umla
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Groß 8°, O.Pp. 7. Auflage. XV, 464 S. Mit Abb. In Folie eingeschlagen und etwas verblichen. 70116 Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 1100.
