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Rebalancing the Addictive Mind: Beating Addiction with Exercise and Nutrition
Verlag: Createspace Independent Publishing Platform, 2014
ISBN 10: 1500444561 ISBN 13: 9781500444563
Sprache: Englisch
Anbieter: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Good. No Jacket. Poerio, Arlene Cabus; Jones, Casey (illustrator). Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Understanding Psychological Contracts at Work: A Critical Evaluation of Theory and Research
Anbieter: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 1,98
EUR 6,57 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. Most items will be dispatched the same or the next working day. A copy that has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Understanding Psychological Contracts at Work: A Critical Evaluation of Theory and Research
Anbieter: MusicMagpie, Stockport, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 4,54
EUR 6,22 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Very Good. 1761579451. 10/27/2025 3:37:31 PM.
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Understanding Psychological Contracts at Work : A Critical Evaluation of Theory and Research
Verlag: Oxford University Press, Incorporated, 2006
ISBN 10: 0199280657 ISBN 13: 9780199280650
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books: West, Reno, NV, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Very Good. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Professional Windows GUI Programming Using C#
Anbieter: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Paperback. Zustand: Very Good. No Jacket. May have limited writing in cover pages. Pages are unmarked. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Understanding Psychological Contracts at Work : A Critical Evaluation of Theory and Research
Verlag: Oxford University Press, Incorporated, 2006
ISBN 10: 0199280657 ISBN 13: 9780199280650
Sprache: Englisch
Anbieter: Better World Books Ltd, Dunfermline, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 5,33
EUR 9,06 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbZustand: Good. Ships from the UK. Former library book; may include library markings. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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The Oberon Anthology of Contemporary Irish Plays: 'This Is Just This. This Is Not Real. It's Just Money': 1 (Oberon Modern Playwrights)
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 9,64
EUR 6,34 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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What If.? With Great Power
Anbieter: Majestic Books, Hounslow, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
EUR 15,44
EUR 7,36 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New.
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What If.? With Great Power
Anbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 13,08
EUR 14,16 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. 168 pages. In Stock.
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Understanding Psychological Contracts at Work: A Critical Evaluation of Theory and Research
Verlag: Oxford University Press, United Kingdom, Oxford, 2005
ISBN 10: 0199280657 ISBN 13: 9780199280650
Sprache: Englisch
Anbieter: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 21,58
EUR 6,34 für den Versand von Vereinigtes Königreich nach USAAnzahl: 3 verfügbar
In den WarenkorbPaperback. Zustand: Very Good. How can we understand the relationship between employer and employee? What determines the give and take of such relationships and what happens when they go wrong? This book is the first to provide a comprehensive and critical overview of what is now the major way of trying to understand the employment relationship - the concept of the psychological contract. Written contracts often specify very little in terms of the important details about what we are prepared to do for our employer and what we want back in return. The psychological contract considers these implicit or unwritten aspects of the employment relationship. What do employees really expect from work? What happens when the contract, or 'the deal', with their employer is broken? How well does the psychological contract help us understand what happens at work between an employee and their employer? Is the idea of practical value in managing employees? How can our understanding of this important concept be developed in the future? Starting with a history of the concept, from its emergence in the 1960s through to it finding wider acceptance in the 1990s, the authors trace the conflicting and changing definitions of the psychological contract. The shifting meaning of the concept allows possible methodological and conceptual weaknesses of the psychological contract to be explored, such as the conceptual emphasis on process within the employment relationship, which has so far been neglected by researchers. The authors start to address this issue by considering whether employees and employers can use what is known about the psychological contract to better manage the employment relationship. Written to provide a comprehensive yet critical introduction to the topic, Understanding Psychological Contracts at Work will be key reading for advanced students, lecturers, and researchers in Organizational Psychology, Organization Studies, Management Studies, Human Resource Management, Occupational Psychology; and professionals and practitioners in Occupational Psychology, Management Consultancy, Human Resource Management, Careers and Career Management, Career Counselling, Workplace Training. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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TALES FROM OLD BETHESDA.
Verlag: Rockville, 1996
Sprache: Englisch
Anbieter: Bookfever, IOBA (Volk & Iiams), Ione, CA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Erstausgabe Signiert
Zustand: FINE. First printing. SIGNED by the author on the half title page. 196 pp. Fine in fine dust jacket (appears unread.).
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Sphere Packings, Lattices and Groups (Grundlehren der mathematischen Wissenschaften, 290)
Anbieter: Books From California, Simi Valley, CA, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
hardcover. Zustand: Very Good. Cover and edges may have some wear.
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Hardcover. Zustand: Fair. Beschriftungen / Markierungen; Leichte Risse. How can we understand the relationship between employer and employee? What determines the give and take of such relationships and what happens when they go wrong? This text is a comprehensive overview of what is now the major way of trying to understand the employment relationship - the concept of the psychological contract.
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Sphere Packings, Lattices and Groups (Grundlehren der mathematischen Wissenschaften, 290).
Verlag: New York. Springer-Verlag., 1988
ISBN 10: 038796617X ISBN 13: 9780387966175
Sprache: Englisch
Anbieter: Antiquariat Bernhardt, Kassel, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Karton. Zustand: Sehr gut. Zust: Gutes Exemplar. 663 Englisch 1140g.
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EUR 72,01
EUR 48,99 für den Versand von Deutschland nach USAAnzahl: Mehr als 20 verfügbar
In den WarenkorbZustand: New. How can we understand the relationship between employer and employee? What determines the give and take of such relationships and what happens when they go wrong? This book is the first to provide a comprehensive and critical overview of what is now the ma.
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Zustand: New. With contributions by numerous experts|A timely and definitive book on this widely applicable subject New edition has been long awaitedsecond edition had been out of stock for some time Describes modern applications to areas such as number theory, coding th.
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Zustand: New. In diesem Anthologie-Bestseller wird die Legende des Jokers mit vielen exemplarischen Comic-Storys aus allen Epochen, aber auch einsteigerfreundlichen Hintergrund-Artikeln veranschaulicht. Aktualisierte Ausgabe mit zusaetzlichen Storys und mehr Artikeln!.
