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Work-Life Balance in Construction: Millennials in Singapore and South Korea (Management in the Built Environment)
Buch 4 von 10: Management in the Built EnvironmentAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
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Buch 4 von 10: Management in the Built EnvironmentAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
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Work-Life Balance in Construction: Millennials in Singapore and South Korea
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Work-Life Balance in Construction: Millennials in Singapore and South Korea
Buch 4 von 10: Management in the Built EnvironmentAnbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 219 pages. 9.50x6.25x0.75 inches. In Stock.
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Work-Life Balance in Construction : Millennials in Singapore and South Korea
Buch 4 von 10: Management in the Built EnvironmentSprache: Englisch
Verlag: Springer Nature Singapore, Springer Nature Singapore, 2018
ISBN 10: 9811319170 ISBN 13: 9789811319174
Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - The book presents the latest studies on the work-life balance of millennial (also known as Generation Y) building professionals in Singapore and South Korea. Its main goal is to compare and contrast the workplace attitudes of millennials, and to provide guidelines that help supervisors in the construction industry manage their employees' expectations regarding work-life balance. Accordingly, it explains and links various principles regarding work-life conflicts, work-life enrichments and the work-life interface. Furthermore, the book introduces readers to coping strategies, a dimension that has not yet been explored substantially and has the potential to contribute significantly to the study and understanding of work-life balance. The book makes recommendations for the top management on assigning a capable leader to drive the changes in the organization, and on empowering the leader to implement effective strategies for promoting work-life balance, especially for the millennials who are now playing an increasing central role in the global construction sector.
