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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities (Management for Professionals)
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Zustand: Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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Hardcover. Zustand: Fair. 2014. The item might be beaten up but readable. May contain markings or highlighting, as well as stains, bent corners, or any other major defect, but the text is not obscured in any way.
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Hardcover. Zustand: Very Good. 2014. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities (Management for Professionals)
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: Books From California, Simi Valley, CA, USA
Verkäuferbewertung 4 von 5 Sternen
hardcover. Zustand: Good. Stickers on the cover mainly over the barcode, no other damages or wear to the book.
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Zustand: as new. Wie neu/Like new.
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Self-initiated Expatriation: Individual, Organizational, and National Perspectives
Buch 43 von 78: Routledge Studies in International Business and the World EconomyAnbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 108,81
EUR 11,58 Versand
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. reprint edition. 266 pages. 8.90x5.90x0.70 inches. In Stock.
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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities (Management for Professionals)
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 115,54
EUR 13,87 Versand
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Global Talent Management
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsSprache: Englisch
Verlag: Springer International Publishing, 2016
ISBN 10: 3319343009 ISBN 13: 9783319343006
EUR 102,81
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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities (Management for Professionals)
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 152,18
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In den WarenkorbZustand: New. In English.
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Self-Initiated Expatriation: Individual, Organizational, and National Perspectives (Routledge Studies in International Business and the World Economy)
Buch 43 von 78: Routledge Studies in International Business and the World EconomyAnbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 164,02
EUR 9,11 Versand
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In den WarenkorbZustand: New. Editor(s): Andresen, Maike; Al Ariss, Akram; Walther, Matthias. Num Pages: 266 pages, 37 black & white illustrations, 22 black & white tables, 15 black & white halftones. BIC Classification: JFFN; KCF; KCL; KJK. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 229 x 152. Weight in Grams: 489. . 2016. 1st Edition. paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Taschenbuch. Zustand: Neu. Global Talent Management | Challenges, Strategies, and Opportunities | Akram Al Ariss | Taschenbuch | Management for Professionals | viii | Englisch | 2016 | Springer | EAN 9783319343006 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Global Talent Management : Challenges, Strategies, and Opportunities
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book bridges the research and practice of global talent management. It opens important theoretical and practical avenues to understand the concept internationally while focusing on developing and emerging countries. Chapters derive from various geographic regions and embrace cross-national, comparative, and interdisciplinary perspectives. An open and inclusive approach is used in assessing the challenges of global talent management, strategies to overcome these challenges, and in charting opportunities for future talent management. These three dimensions are crucial to academic researchers and business practitioners for envisioning a positive future role of talent management in businesses and societies.
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Global Talent Management
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsSprache: Englisch
Verlag: Springer International Publishing, 2014
ISBN 10: 3319051245 ISBN 13: 9783319051246
EUR 141,30
EUR 48,99 Versand
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In den WarenkorbZustand: New.
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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 177,95
EUR 34,74 Versand
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In den WarenkorbPaperback. Zustand: Brand New. reprint edition. 300 pages. 9.25x6.10x0.68 inches. In Stock.
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Global Talent Management : Challenges, Strategies, and Opportunities
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Deutschland
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
Buch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book bridges the research and practice of global talent management. It opens important theoretical and practical avenues to understand the concept internationally while focusing on developing and emerging countries. Chapters derive from various geographic regions and embrace cross-national, comparative, and interdisciplinary perspectives. An open and inclusive approach is used in assessing the challenges of global talent management, strategies to overcome these challenges, and in charting opportunities for future talent management. These three dimensions are crucial to academic researchers and business practitioners for envisioning a positive future role of talent management in businesses and societies.
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Self-Initiated Expatriation (Routledge Studies in International Business and the World Economy)
Buch 43 von 78: Routledge Studies in International Business and the World EconomyAnbieter: Ria Christie Collections, Uxbridge, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 239,20
EUR 13,87 Versand
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In den WarenkorbZustand: New. In.
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Global Talent Management: Challenges, Strategies, and Opportunities
Buch 50 von 339: Management for ProfessionalsAnbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 247,01
EUR 14,47 Versand
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 250 pages. 9.50x6.25x0.75 inches. In Stock.
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Self-Initiated Expatriation: Individual, Organizational, and National Perspectives
Buch 43 von 78: Routledge Studies in International Business and the World EconomyAnbieter: Revaluation Books, Exeter, Vereinigtes Königreich
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 306,84
EUR 11,58 Versand
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In den WarenkorbHardcover. Zustand: Brand New. 1st edition. 266 pages. 9.00x6.00x0.50 inches. In Stock.
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Self-Initiated Expatriation: Individual, Organizational, and National Perspectives: 54 (Routledge Studies in International Business and the World Economy)
Buch 43 von 78: Routledge Studies in International Business and the World EconomyAnbieter: Kennys Bookstore, Olney, MD, USA
Verkäuferbewertung 5 von 5 Sternen
EUR 338,32
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In den WarenkorbZustand: New. This edited volume offers a holistic picture of self-initiated expatriation and the groups that pursue it, emphasizing many aspects for departure including career development and career capital. Editor(s): Andresen, Maike; Al Ariss, Akram; Walther, Matthias; Wolff, Karen. Series: Routledge Studies in International Business and the World Economy. Num Pages: 266 pages, 37 black & white illustrations, 22 black & white tables, 15 black & white halftones. BIC Classification: KCL; KJK; KJMV2; KJU. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 226 x 157 x 20. Weight in Grams: 492. . 2012. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
