Ingo Gaida studierte Physik in Hannover und Berlin und war in der Grundlagenforschung in Philadelphia (USA) und Cambridge (UK) tätig. In der Industrie sammelte er in über 25 Jahren Erfahrung in der Unternehmens- und Technologie-Entwicklung sowie der Informationstechnologie. Dabei hat er sowohl Themen des Prozess-Managements und des Performance-Managements wie auch der Innovationen und der Digitalisierung in der direkten Praxis kennen und schätzen gelernt. Er hat langjährige Fach- und Führungserfahrung in Geschäftsleitung und unterschiedlichen Linienfunktionen, Erfahrung in der Leitung nationaler und internationaler Teams und Organisationen sowie im Management strategischer Projekte und Programme.
Grundsätzlich ist er an der übergeordneten Frage interessiert, wie Unternehmen Fortschritt und Innovationen generieren, Leistung erbringen und Mitarbeiter motivieren. Bei der Entwicklung von Strategien ist ihm nicht nur die wissenschaftlich-analytische Fundierung wichtig, sondern gleichermaßen die Umsetzung in die Praxis. In den letzten Jahren hat er sich verstärkt mit Innovationsmanagement, Forschung und Entwicklung sowie der digitalen Produktentwicklung beschäftigt. Agiles Arbeiten und Prozessmanagement ist fester Bestandteile seiner Arbeitswelt, da es relevante Möglichkeiten bietet, mehr Werte zu schaffen in einer Welt, die an vielen Stellen komplexer, unsicherer und schnelllebiger wird.