Helena Schneider

Helena Schneider ist HR Strategin, Speakerin und Autorin mit deutsch finnischen Wurzeln. Seit fast zwei Jahrzehnten begleitet sie Unternehmen dabei, Arbeit, Führung und Unternehmenskultur neu zu denken. Ihr Fokus liegt auf Employer Branding, moderner Arbeitskultur und der Frage, wie Organisationen entstehen, in denen Menschen Verantwortung übernehmen und langfristig wirksam arbeiten können.

Dabei sammelte sie Erfahrung als Mitarbeiterin und Führungskraft in börsennotierten Konzernen ebenso wie in Familienunternehmen und verbindet strategische HR Arbeit mit Praxisnähe und wissenschaftlichem Blick. Sie arbeitet im Bereich HR Strategie und lehrt an der IU Internationale Hochschule in München zu Themen rund um Personalmanagement, Recruiting und moderne Arbeitswelten.

Geprägt durch ihre finnischen Wurzeln beschäftigt sie sich intensiv mit den Unterschieden zwischen nordischer und deutscher Arbeitskultur. Besonders interessieren sie dabei Themen wie Vertrauen, Transparenz, Eigenverantwortung und Zufriedenheit im Arbeitsalltag sowie die Frage, warum manche Gesellschaften Veränderung pragmatischer und menschlicher gestalten als andere.

Für ihre Perspektiven auf moderne Arbeit und Kultur wurde sie bereits mehrfach interviewt und als Expertin eingeladen, unter anderem von National Geographic Deutschland sowie für Formate und Veranstaltungen von OMR, dem Female Future Festival, Zukunft Personal und der Stadt Wien. 2023 wurde sie als LinkedIn Top Voice ausgezeichnet.

Mit ihrem Buch „The Nordic Working Mind“ eröffnet sie einen neuen Blick auf Arbeit, Führung und Zusammenarbeit und zeigt, was wir von nordischen Arbeitskulturen lernen können, ohne sie zu idealisieren.