Torsten Winterberg

Im Jahr 2000 startete ich als Student bei OPITZ CONSULTING im Bereich Forschung und Entwicklung, damals schon meiner Leidenschaft von Technologie und „allem Neuem“ folgend. Im Laufe der Jahre durfte ich die verschiedensten Rollen erleben, vom Entwickler in Kundenprojekten, Berater, Trainer für IT-Seminare, Architekt für komplexe Lösungsprojekte, Bereichsleiter für Anwendungsentwicklung, bis hin zum Director für Innovation. Meilensteine gab es einige, etwa den Aufbau eines Competence Centers für Service-Orientierte Architekturen (SOA) bei Opitz inkl. dessen Weiterentwicklung zu einer eigenständigen Competence Unit mit 50 Mitarbeitern.

Darauf folgte der Schwenk in die Innovationsabteilung und später deren Leitung inkl. der Verantwortung für neue Competence Center wie IoT, Cloud, Big Data und moderner Clients. Besonders mit Stolz erfüllt mich der erfolgreiche Aufbau des OC|labs: bis zu 50 Werkstudenten arbeiten hier gruppenweit an Digitalisierungsthemen. Zudem treibe ich den Aufbau des Schwerpunktes zu künstlicher Intelligenz (KI) bei Opitz voran. In den Jahren 2018 und 2019 durfte ich das mit europäischem Fördergeld finanzierte Projekt „Innovation Hub Bergisches RheinLand“ von Beginn mitkonzipieren und übernahm zum 1.1.2020 im gleichnamigen, neu gegründeten Verein in Teilzeit die Geschäftsführung.

Über die Jahre war ich sehr aktiv als Autor und Sprecher auf internationalen Konferenzen, vertrat in der DOAG Development Community die Themen Integration, BPM und IoT, war 10 Jahre lang Mitglied im Oracle ACE Director Team (Acknowledged Community Expert), arbeitete aktiv im Vorstand der Enterprise BPM Alliance und wirkte als Gründungsmitglied der weltweiten Red Expert Alliance (REAL). Aktuell kümmere ich mich mit einer Reihe von Thoughtleadern aus Wirtschaft und Wissenschaft um den Aufbau von AIoT, der Kopplung der Disziplinen AI (bzw. KI) und IoT (künstliche Intelligenz und Internet der Dinge).

Fachlich absolvierte ich ein Studium der Elektrotechnik, Studienrichtung Automatisierungstechnik, Schwerpunkt Prozess-Informatik. Im Nebenfach studierte ich Informatik und als Aufbaustudium Betriebswirtschaft für Ingenieure. Weiterbildungen zum Business Coach (mit IHK Zertifikat) sowie u.a. zu den Themen Change und Train-the-Trainer flankieren meinen Werdegang.

Thematisch unterstütze ich unsere Kunden als Management Coach in der Digitalen Transformation, der Innovations- und Strategieentwicklung, generell als Berater und Coach für „alles Neue“.

Meine Schwerpunkte sind software-getriebene IT-Lösungen und Architekturen, die innovative Geschäftsmodelle auf Grundlage von Künstlicher Intelligenz (KI), moderner Mensch-Maschine-Interaktion und tiefgreifender Integration nachhaltig unterstützen.

Ich glaube an den Dreiklang aus „Skill, Impact, Leadership“, denn Menschen machen den Unterschied, die sich mit Mut und Veränderung in die digitale Welt“ entwickeln. Oder aus der Innovationssicht formuliert: „Impossible is not a fact. It’s an opinion. (Muhammad Ali)”.

Fachliche Schwerpunkte:

 Strategieentwicklung

 Digitale Transformation

 Innovationsberatung

Relevante Erfahrung:

 Aufbau und Leitung diverser Innovationseinheiten

 Mehrjährige Erfahrung im Umfeld Technologie-Management und Innovation

 Lösungskonzeption für große IT-Vorhaben