Unternehmer mit Migrationshintergrund
Jana Bruder
Verlag: VDM Verlag Dr. Müller E.K. Okt 2013, 2013
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Beschreibung:
Neuware - Unternehmensgründungen durch Personen mit 212 pp. Deutsch. Buchnummer des Verkäufers 9783639085662
Bibliografische Details
Titel: Unternehmer mit Migrationshintergrund
Verlag: VDM Verlag Dr. Müller E.K. Okt 2013
Erscheinungsdatum: 2013
Einband: Taschenbuch
Zustand: Neu
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1. Dual und Multikulturell Ausbildung hat Zukunft:Praxisbuch zur betrieblichen Ausbildung in Unternehmen mit Migrationshintergrund - Hilpert,Markus/ Hohenadl,M./ Wörner,D.
Verlag:
NFES, Augsburg
(2008)
ISBN 10: 3000243526
ISBN 13: 9783000243523
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Softcover,OKart,
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Buchbeschreibung NFES, Augsburg, 2008. Softcover,OKart, Zustand: Sehr gut. , --> Format: 21 cm (8°), Seiten: 53, Gewicht < 500g, ; in sehr guten, sauberen Zustand,nur leichte Lese-/Lagerspuren, . # INTERNATIONAL WORLDWIDE Shipping ( with Tracking number) available ! #. Artikel-Nr. b011051
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2. Wie Unternehmen interkulturelle Zusammenarbeit erfolgreich meistern. Empfehlungen für die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund
Verlag:
Econobooks
ISBN 10: 3963560517
ISBN 13: 9783963560514
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Taschenbuch
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Buchbeschreibung Econobooks. Taschenbuch. Zustand: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Die hohe Zahl der Zuwanderungen sorgt dafür, dass in Deutschland immer mehr fremde Kulturen aufeinandertreffen. Das kann auf dem Arbeitsmarkt Chancen, aber auch Probleme bringen, denn ausländische Fachkräfte zu integrieren, stellt viele Unternehmen vor komplexe Herausforderungen. Wie können Personalmanager die Zusammenarbeit zwischen Angehörigen verschiedener Kulturen ermöglichen Hängen die Handlungsmöglichkeiten von der Unternehmensgröße ab Welche Konfliktpotenziale ergeben sich aus einer interkulturellen Zusammenarbeit und welche Maßnahmen können Mitarbeiter darauf vorbereiten Maja Klyscz schildert, inwieweit die Personalentwicklung bei der Integration von zugewanderten Fachkräften oder Auszubildenden helfen kann. Sie erläutert, wie die Flüchtlingskrise den Arbeitsmarkt verändert hat und gibt praktische Handlungsempfehlungen für einen erfolgreichen Integrationsprozess. Aus dem Inhalt: -Flüchtlingskrise; -Personalentwicklung; -HRM; -Fachkräftemangel; -Sprachbarrieren; -Kulturdiversität 80 pp. Deutsch. Artikel-Nr. 9783963560514
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3. Diversity und Diversity Management in Berliner Unternehmen. Im Fokus: Personen mit Migrationshintergrund: Ergebnisse einer quantitativen und qualitativen empirischen Studie
Verlag:
Hampp, Rainer
ISBN 10: 386618302X
ISBN 13: 9783866183025
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Buchbeschreibung Hampp, Rainer. Zustand: in gebrauchtem, gutem Zustand, aus Privatbesitz, geringe Lese- Lagerspuren, Altersgemaesse kleinere Maengel sind nicht immer extra aufgefuehrt., Rechnung mit ausgewiesener MwSt.(ISBN 386618302X), Verlag: Hampp, R, Ausgabe von 2008-12-01, Einband: Taschenbuch, Seiten: 117 ===== Verkauf an privat, oder Verkauf an Ausland, nur gegen Vorkasse (Banküberweisung, Kreditkarte, PayPal) ===== ===== derzeit ist es leider nicht möglich Fotos zu senden ===== , Gewicht 159 g. Artikel-Nr. E2063057
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