Understanding and Managing Diversity: Readings, Cases, and Exercises

Carol Harvey

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Sprache: Englisch

Verlag: Pearson, 2014

0133548198 / 9780133548198

Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, DeutschlandAHA-BUCH GmbH

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Neuware - For undergraduate and graduate courses in human resources.A diverse approach to understanding and managing diversity.Understanding and Managing Diversity uses applications to clarify the complexity of a diverse workforce, and explains how it can be used as an organizational asset. This text also provides students with a wide range of expertise from the perspective of experienced interdisciplinary instructors (business, psychology, economics, theology, law, politics, history, etc.) to practitioners (diversity trainers, corporate managers, etc.).Teaching and Learning ExperienceThis program will provide a better teaching and learning experience for you and your students. Here s how:Provide Students with an Accessible Format: Information is presented in a logical succession to help students learn that is in a way accessible to them.Present New and Timely Diversity Topics: Topics include Racial Identity, Work-Life Balance, Diversity Leadership, and Workplace Communication.Stimulate Critical Thinking about Managing Diversity: A Best Practices feature provides examples of successful innovations.…

Bestandsnummer des Verkäufers 9780133548198

Titel
Understanding and Managing Diversity: Readings, Cases, and Exercises
Autor
Carol Harvey
Verlag
Pearson
Erscheinungsjahr
2014
Zustand
Neu
Einband
Taschenbuch
Sprache
Englisch
ISBN-10
0133548198
ISBN-13
9780133548198
Artikelgewicht
693 Gramm
Abmessungen
230x180x25 mm

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