Training in Interpersonal Skills : TIPS for Managing People at Work
Hunsaker, Phillip L., Robbins, Stephen P.
ISBN 10: 0134358279 ISBN 13: 9780134358277
Verlag: Prentice Hall PTR, 1995
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Inhaltsangabe:
Designed to supplement courses in organizational behavior, principles of management, human resource management, human relations, supervision and applied psychology.
The only text available devoted exclusively to the development of interpersonal skills, this completely self-contained program provides an action-oriented approach in which students actually practice skills behavior.
Reseña del editor: Designed to supplement courses in organizational behavior, principles of management, human resource management, human relations, supervision and applied psychology. The only text available devoted exclusively to the development of interpersonal skills, this completely self-contained program provides an action-oriented approach in which students actually practice skills behavior.
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Bibliografische Details
Titel: Training in Interpersonal Skills : TIPS for ...
Verlag: Prentice Hall PTR
Erscheinungsdatum: 1995
Einband: Softcover
Zustand: Good
Auflage: 2nd Edition.
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Training in Interpersonal Skills: TIPS for Managing People at Work: United States Edition
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Training in Interpersonal Skills: TIPS for Managing People at Work: United States Edition
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Training In Interpersonal Skills- Tips For Managing People At Work (2nd Edition)
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Training in Interpersonal Skills
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Training in Interpersonal Skills
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