7 Steps for Employees to be Successful Quickly: In-Company Mentor Edition
Sprache: Englisch
Verlag: Touchladybirdlucky Studios Okt 2017, 2017
- Softcover
- Neu

Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, DeutschlandAHA-BUCH GmbH
Verkäufer:in bei ZVAB seit 14. August 2006
Zustand: Neu
EUR 31,41
Anzahl: 2 verfügbar
In den WarenkorbArtikelbeschreibung des Verkäufers
Neuware - Do your organization need a tool to accelerate the capture of job content to create learning experiences for employees Does you organization have jobs employing many people doing the same thing Are the employees geographically spread Is your ability to deliver sufficient content constrained by not having sufficient professional Talent Developers Are you looking to deliver learning using 2D or 3D using virtual reality Les Cowie offers a straightforward, practical, 7 StepsTM solution to help employees rapidly analyze, capture, and deliver relevant job content. By training In-Company Mentors to coach and guide experienced employees in the application of the 7 Step approach, an organization can achieve 'distributed' job content capture and deliver employee satisfaction, improve customer service, and enhance productivity quickly.Once in place, the 7 Step system - offers employees the information they need to be seen mastering their new job quickly. - Focus and energize in-company talent-development teams using content captured by multiple experienced employees simultaneously, and- establish a digital job library filled with training content for the benefit of employees, customers and the organization. Cowie cuts to the heart of the matter-his system easily integrates with existing corporate career development policies without increasing costs. 7 Steps for Employees to Be Successful Quickly is a high-return process capable of transforming your organization.…
Bestandsnummer des Verkäufers 9780991022342
- Titel
- 7 Steps for Employees to be Successful Quickly: In-Company Mentor Edition
- Autor
- Les Cowie
- Verlag
- Touchladybirdlucky Studios Okt 2017
- Erscheinungsjahr
- 2017
- Zustand
- Neu
- Einband
- Taschenbuch
- Sprache
- Englisch
- ISBN-10
- 0991022343
- ISBN-13
- 9780991022342
- Illustrator
- De Alba, Olivia; Montgomery, Jamori
- Artikelgewicht
- 318 Gramm
- Abmessungen
- 280x216x7 mm
Do your organization need a tool to accelerate the capture of job content to create learning experiences for employees? Does you organization have jobs employing many people doing the same thing? Are the employees geographically spread? Is your ability to deliver sufficient content constrained by not having sufficient professional Talent Developers? Are you looking to deliver learning using 2D or 3D using virtual reality?
Les Cowie offers a straightforward, practical, 7 StepsTM solution to help employees rapidly analyze, capture, and deliver relevant job content.
By training In-Company Mentors to coach and guide experienced employees in the application of the 7 Step approach, an organization can achieve 'distributed' job content capture and deliver employee satisfaction, improve customer service, and enhance productivity quickly.
Once in place, the 7 Step system
- offers employees the information they need to be seen mastering their new job quickly.
- Focus and energize in-company talent-development teams using content captured by multiple experienced employees simultaneously, and
- establish a digital job library filled with training content for the benefit of employees, customers and the organization.
Cowie cuts to the heart of the matter—his system easily integrates with existing corporate career development policies without increasing costs. 7 Steps for Employees to Be Successful Quickly is a high-return process capable of transforming your organization.
„Inhaltsangabe“ gehört möglicherweise zu einer anderen Auflage dieses Titels.
Über die Autorin bzw. den Autor
Les Cowie has worked with venture capital groups and corporations in the United States for twenty-seven years. Throughout his career, he has been active in the acquisition and development of companies in manufacturing, commercial, and service enterprises.
Cowie developed his 7 StepTM system to help In-Company Mentors guide new job entrants to analyze the job using 7 different and simple “X-Ray views” to quickly understand job content, requirements, and controls. His practical methodology transforms supervisors into effective coaches and helps job entrants be noticed for mastering their new jobs quickly.
Cowie shows how the 7 Steps apply to every job. By following a standard approach, In-Company Mentors can help employees capture the essential content in their new job and produce a mini-manual for their own reference and that of people who follow them. For company critical jobs, the mini-manual can be used by a talent development team to produce detailed video instruction for new employees—especially in jobs with many employees in different geographic locations.
„Über diesen Titel“ gehört möglicherweise zu einer anderen Auflage dieses Titels.
AHA-BUCH GmbH
Einbeck, Deutschland
Verkäufer:in bei ZVAB seit 14. August 2006
Versandkosten von Deutschland nach USA
| Artikel | 7 bis 10 Werktage | 5 bis 7 Werktage |
|---|---|---|
| Erster Artikel | EUR 35,00 | EUR 45,00 |
Zahlungsarten
- Banküberweisung
- PayPal
- Vorauskasse
Shopbeschreibung
Das Unternehmen AHA-BUCH GmbH: Seit der Gründung von AHA-BUCH im Juli 2005 ist unser Hauptziel, zufriedenen Kunden so schnell und so preisgünstig wie möglich ihren Bücherwunsch zu erfüllen. Unsere Firma beschäftigt 16 Mitarbeiter, die nur ein Ziel kennen: den Kunden und seine Wünsche! Auf über 3700 m2 Fläche haben wir über 100.000 Bücher, Modernes Antiquariat und Spiele auf Lager.
Spezialisierung
Kinderbücher & Kinderhör Casetten, German Books, Software, Natur & Tiere, Ratgeber, Sachbücher, Englische Bücher, Medizin & Gesundheit, Universität & StudiumUnternehmensdaten der Verkäuferin bzw. des Verkäufers
AHA-BUCH GmbH
Garlebsen 48
Einbeck, Deutschland 37574
Verkaufsbedingungen
Impressum
Gesetzliche Anbieterkennung:
AHA-BUCH GmbH
diese vertreten durch den Geschäftsführer Christel Glass
Garlebsen 48
37574 Einbeck
Deutschland
Telefon: 055639996039
Telefax: 055639995974
E-Mail: abebooks@aha-buch.de
USt-IdNr.: DE261904229
eingetragen im Handelsregister des Amtsgerichtes Göttingen
Handelsregisternummer HRB 200691
Alternative Streitbeilegung:
Die Europäische Kommission stellt eine Plattform für die außergerichtliche Online-Streitbeilegung (OS-Plattform) bereit, aufrufbar unter https://ec.europa.eu/odr.
Wir sind seit 25.05.2018 Mitglied der Initiative "FairCommerce".
Nähere Informationen hierzu finden Sie unter www.fair-commerce.de.
Widerrufsrecht
Wenn Sie Verbraucher sind, können Sie gemäß den folgenden Bestimmungen vom Vertrag zurücktreten. Verbraucher ist jede natürliche Person, die zu Zwecken handelt, die nicht ihrer kaufmännischen, gewerblichen, künstlerischen oder beruflichen Tätigkeit zugerechnet werden können.
Informationen zum Widerrufsrecht
Gesetzliches Widerrufsrecht
Sie haben das Recht, den Vertrag innerhalb von 14 Tagen ohne Angabe von Gründen zu widerrufen.
Die Widerrufsfrist beträgt 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie oder ein von Ihnen benannter Dritter, der nicht der Transporteur ist, die letzte Ware oder den letzten Posten oder das letzte Exemplar in Besitz genommen hat.
Um das Widerrufsrecht auszuüben, füllen Sie auf unserer Website unter „Meine Einkäufe" in „Mein Nutzerkonto" eine eindeutige Erklärung elektronisch aus und senden Sie sie ab. Wir werden Ihnen unverzüglich eine Bestätigung über den Eingang eines solchen Widerrufs auf einem dauerhaften Datenträger (z. B. per E-Mail) übermitteln.
Um die Widerrufsfrist einzuhalten, reicht es aus, dass Sie Ihre Mitteilung über die Ausübung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absenden.
Auswirkungen des Widerrufs
Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, erstatten wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschließlich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zusätzlichen Kosten, die entstehen, wenn Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene günstigste Standardlieferung gewählt haben).
Wir können einen Abzug von der Rückerstattung für den Wertverlust der gelieferten Waren vornehmen, wenn der Verlust auf eine unnötige Behandlung durch Sie zurückzuführen ist.
Wir werden die Rückerstattung unverzüglich und nicht später als 14 Tage nach dem Tag vornehmen, an dem wir über Ihre Entscheidung, diesen Vertrag zu widerrufen, informiert wurden.
Für die Rückerstattung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie für die ursprüngliche Transaktion verwendet haben, es sei denn, Sie haben ausdrücklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen aufgrund einer solchen Rückerstattung Gebühren berechnet.
Wir können die Rückzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zurückerhalten haben oder Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zurückgesandt haben, je nachdem, was eher eintritt.
Sie müssen die Waren unverzüglich und in jedem Fall spätestens 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie uns über den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany, zurücksenden oder übergeben. Die Frist ist eingehalten, wenn Sie die Ware vor Ablauf der Frist von 14 Tagen zurücksenden. Sie müssen die direkten Kosten der Rücksendung der Waren tragen. Sie haften nur für einen etwaigen Wertverlust der Waren, der auf eine Behandlung zurückzuführen ist, die nicht zur Prüfung der Art, Eigenschaften und Funktionsweise der Waren erforderlich ist.
Ausnahmen vom Widerrufsrecht
Das Widerrufsrecht gilt nicht für:
- Die Lieferung von Zeitungen, Zeitschriften oder Magazinen mit Ausnahme von Abonnementverträgen; und
- Die Lieferung digitaler Inhalte, die nicht auf einem physischen Medium (z. B. auf einer CD oder DVD) geliefert werden, wenn Sie bei Ihrer Bestellung akzeptiert haben, dass wir mit der Lieferung beginnen können und dass Sie nach Beginn der Lieferung den Vertrag nicht mehr widerrufen können.
Versandbedingungen
Wir liefern Lagerartikel innerhalb von 24 Stunden nach Erhalt der Bestellung aus.
Barsortimentsartikel, die wir über Nacht geliefert bekommen, am darauffolgenden Werktag.
Unser Ziel ist es Ihnen die Artikel in der ökonomischten und effizientesten Weise zu senden.