Organizational Success through Effective Human Resources Management
Sprache: Englisch
Verlag: Bloomsbury 3PL, 2002
- Hardcover
- Gebraucht
Anbieter: Buchpark, Trebbin, DeutschlandBuchpark
AbeBooks-Verkäufer/-in seit 30. September 2021
Zustand: Gebraucht - Sehr gut
EUR 51,82
Anzahl: 1 verfügbar
In den WarenkorbArtikelbeschreibung vom Verkäufer
Zustand: Sehr gut | Seiten: 408 | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Not only are performance and human resources management (HRM) bound tightly together, but Sims even goes so far as to say that the way people are managed in coming decades will be the most important determinant of organizational success. He shows how success is determined by a firm's skill in attracting, developing, and retaining its human capital; how a firm's people are what give it a measurable advantage over the competition; and how an organization's commitment to developing its people's abilities and skills is an obligation at all levels. Sims focuses on practical, real-world human resources problems and activities emphasize the need for managers to prove themselves excellent people managers as well, and covers the traditional HRM tasks and responsibilities in ways that will give them new meaning and urgency. By focusing on current challenges, emerging issues, and HRM innovations now on the horizon, Sims' book is essential for managers and executives throughout the organization, and indeed throughout all sectors of the economy.Sims provides a firsthand understanding of the importance of HRM and lays out the tools to help managers do it well. He emphasizes repeatedly how important it is for organizations to understand that their success depends on their ability to attract and keep talented employees. With its persuasive discussion of the trends and emerging issues in the development of proactive human resources policies and practices, the book shows how to anticipate and work towards the development and retention of the right people. It emphasizes the importance of taking a strategic approach to all of the various human resources activities, and proves throughout that for an organization to prosper and earn a profit, goals must be set and initiatives taken in all areas of HRM and by all people, whatever their levels of responsibility may be. …
Bestandsnummer des Verkäufers 2949196/2
- Titel
- Organizational Success through Effective Human Resources Management
- Autor
- Ronald Sims
- Verlag
- Bloomsbury 3PL
- Veröffentlichungsjahr
- 2002
- Zustand
- Sehr gut
- Einband
- Hardcover
- Sprache
- Englisch
- ISBN-10
- 1567204813
- ISBN-13
- 9781567204810
- Verkäuferkataloge
- Bücher
Not only are performance and human resources management (HRM) bound tightly together, but Sims even goes so far as to say that the way people are managed in coming decades will be the most important determinant of organizational success. He shows how success is determined by a firm's skill in attracting, developing, and retaining its human capital; how a firm's people are what give it a measurable advantage over the competition; and how an organization's commitment to developing its people's abilities and skills is an obligation at all levels. Sims focuses on practical, real-world human resources problems and activities emphasize the need for managers to prove themselves excellent people managers as well, and covers the traditional HRM tasks and responsibilities in ways that will give them new meaning and urgency. By focusing on current challenges, emerging issues, and HRM innovations now on the horizon, Sims' book is essential for managers and executives throughout the organization, and indeed throughout all sectors of the economy.
Sims provides a firsthand understanding of the importance of HRM and lays out the tools to help managers do it well. He emphasizes repeatedly how important it is for organizations to understand that their success depends on their ability to attract and keep talented employees. With its persuasive discussion of the trends and emerging issues in the development of proactive human resources policies and practices, the book shows how to anticipate and work towards the development and retention of the right people. It emphasizes the importance of taking a strategic approach to all of the various human resources activities, and proves throughout that for an organization to prosper and earn a profit, goals must be set and initiatives taken in all areas of HRM and by all people, whatever their levels of responsibility may be.
„Inhaltsangabe“ gehört möglicherweise zu einer anderen Auflage dieses Titels.
Über die Autorin bzw. den Autor
„Über diesen Titel“ gehört möglicherweise zu einer anderen Auflage dieses Titels.
Buchpark
Trebbin, Deutschland
AbeBooks-Verkäufer/-in seit 30. September 2021
Versandkosten von Deutschland nach USA
| Artikel | 60 bis 60 Werktage | 60 bis 60 Werktage |
|---|---|---|
| Erster Artikel | EUR 105,00 | EUR 130,00 |
Zahlungsarten
- Banküberweisung
- PayPal
- Vorauskasse
Shop-Beschreibung
Seit über 30 Jahren handeln wir mit Büchern. Begonnen hat alles als kleiner Fachbuchhandel in Berlin. Heute sind wir spezialisiert auf den An- und Verkauf gebrauchter Bücher. Noch immer liegt unser Fokus dabei auf den Kategorien: Fachbuch und englischsprachige Literatur. Hinzu kommen Bücher aus allen anderen Genres, wie Belletristik, Biografien oder Kinderbücher. Unser oberstes Ziel ist dabei die Weiterverwendung von Dingen und die Schonung von Ressourcen. Neben dem Ankauf von privaten Büchern oder Haushaltsauflösungen kaufen wir bundesweit komplette Bibliotheken und Buchbestände von Institutionen auf, um diese nachhaltig ein weiteres Mal auf den Markt zu bringen. Parallel dazu bietet Buchpark die Möglichkeit, große Mengen einzulagern. Ganze Bibliotheken und umfangreiche Buchbestände werden von uns professionell auf Qualitätsmerkmale hin untersucht und sorgfältig für den Onlinehandel aufbereitet. Wir schenken Büchern ein zweites Leben.…
Unternehmensdaten der Verkäuferin bzw. des Verkäufers
Buchpark GmbH
Krügerweg 1
Trebbin, Deutschland 14959
Widerrufsrecht
Wenn Sie Verbraucher sind, können Sie gemäß den folgenden Bestimmungen vom Vertrag zurücktreten. Verbraucher ist jede natürliche Person, die zu Zwecken handelt, die nicht ihrer kaufmännischen, gewerblichen, künstlerischen oder beruflichen Tätigkeit zugerechnet werden können.
Informationen zum Widerrufsrecht
Gesetzliches Widerrufsrecht
Sie haben das Recht, den Vertrag innerhalb von 14 Tagen ohne Angabe von Gründen zu widerrufen.
Die Widerrufsfrist beträgt 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie oder ein von Ihnen benannter Dritter, der nicht der Transporteur ist, die letzte Ware oder den letzten Posten oder das letzte Exemplar in Besitz genommen hat.
Um das Widerrufsrecht auszuüben, füllen Sie auf unserer Website unter „Meine Einkäufe" in „Mein Nutzerkonto" eine eindeutige Erklärung elektronisch aus und senden Sie sie ab. Wir werden Ihnen unverzüglich eine Bestätigung über den Eingang eines solchen Widerrufs auf einem dauerhaften Datenträger (z. B. per E-Mail) übermitteln.
Um die Widerrufsfrist einzuhalten, reicht es aus, dass Sie Ihre Mitteilung über die Ausübung des Widerrufsrechts vor Ablauf der Widerrufsfrist absenden.
Auswirkungen des Widerrufs
Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, erstatten wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschließlich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zusätzlichen Kosten, die entstehen, wenn Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene günstigste Standardlieferung gewählt haben).
Wir können einen Abzug von der Rückerstattung für den Wertverlust der gelieferten Waren vornehmen, wenn der Verlust auf eine unnötige Behandlung durch Sie zurückzuführen ist.
Wir werden die Rückerstattung unverzüglich und nicht später als 14 Tage nach dem Tag vornehmen, an dem wir über Ihre Entscheidung, diesen Vertrag zu widerrufen, informiert wurden.
Für die Rückerstattung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie für die ursprüngliche Transaktion verwendet haben, es sei denn, Sie haben ausdrücklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen aufgrund einer solchen Rückerstattung Gebühren berechnet.
Wir können die Rückzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zurückerhalten haben oder Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zurückgesandt haben, je nachdem, was eher eintritt.
Sie müssen die Waren unverzüglich und in jedem Fall spätestens 14 Tage ab dem Tag, an dem Sie uns über den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an Buchpark, Trebbin, Germany, zurücksenden oder übergeben. Die Frist ist eingehalten, wenn Sie die Ware vor Ablauf der Frist von 14 Tagen zurücksenden. Sie müssen die direkten Kosten der Rücksendung der Waren tragen. Sie haften nur für einen etwaigen Wertverlust der Waren, der auf eine Behandlung zurückzuführen ist, die nicht zur Prüfung der Art, Eigenschaften und Funktionsweise der Waren erforderlich ist.
Ausnahmen vom Widerrufsrecht
Das Widerrufsrecht gilt nicht für:
- Die Lieferung von Zeitungen, Zeitschriften oder Magazinen mit Ausnahme von Abonnementverträgen; und
- Die Lieferung digitaler Inhalte, die nicht auf einem physischen Medium (z. B. auf einer CD oder DVD) geliefert werden, wenn Sie bei Ihrer Bestellung akzeptiert haben, dass wir mit der Lieferung beginnen können und dass Sie nach Beginn der Lieferung den Vertrag nicht mehr widerrufen können.