Leveraging the Impact of 360-Degree Feedback
Fleenor, John W.; Taylor, Sylvestor; Chappelow, Craig
ISBN 10: 0470184094 ISBN 13: 9780470184097
Verlag: Pfeiffer, 2008
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Paperback
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Beschreibung
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Inhaltsangabe:
Leveraging the Impact of 360-Degree Feedback is a hands-on guide for implementing and maintaining effective 360-degree feedback as part of learning and development initiatives. Written for professionals who work inside organizations and for consultants working with clients, the book draws on a proven ten-step program and lessons learned over the past twenty years of research and practice. The authors present step-by-step suggestions for the successful implementation of 360-degree feedback as well as a collection of best practices that the Center for Creative Leadership has observed and tested with their broad base of clients.
Über die Autorin bzw. den Autor: John W. Fleenor is group director, Knowledge and Innovation Resources, at the Center for Creative Leadership (CCL).
Sylvester Taylor is group director, Assessment and Development Resources, at CCL.
Craig Chappelow is a senior manager at CCL where he divides his time between working with clients and managing the Executive Dimensions 360-degree assessment.
The Center for Creative Leadership is a top-ranked, global provider of executive education that develops better leaders through its exclusive focus on leadership education and research.
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Bibliografische Details
Titel: Leveraging the Impact of 360-Degree Feedback
Verlag: Pfeiffer
Erscheinungsdatum: 2008
Einband: Paperback
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ISBN 13: 9780470184097
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Leveraging the Impact of 360-Degree Feedback (Pfeiffer Essential Resources for Training and HR Professionals (Paperback))
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