Islamic Corporate Culture and Management Styles: A Study Based on Western and Islamic Personal Values of Muslim Business Executives : A Study Based on Western and Islamic Personal Values of Muslim Business Executives

Sprache: Englisch

Verlag: LAP LAMBERT Academic Publishing, 2012

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Gebraucht - Sehr gut sg - ungelesenes mängelexemplar, gestempelt, mit leichten lagerspuren - Some management theorists believe that Muslim organizations across the globe have internalized western values; some hold a diametrically opposite view that Muslims as a community and Muslim executives as well have not given up Islamic values and their companies definitely have a strong imprint of Islamic culture. To fathom the depths of Muslim organizations and to demystify the prevailing corporate culture, this study was designed. This research investigated the internalization and application of value systems Islamic and western of Muslim executives in their organizations located in countries like Bangladesh, Pakistan, India, Malaysia, Indonesia and Saudi Arabia. Further this study has also brought out all those personal values which have transcended the organizational boundaries, i.e. those values which are instrumental in shaping the corporate culture. The question of the impact of executives values on the styles of management was investigated as well. The findings are presented in this book.…

Bestandsnummer des Verkäufers INF1000411308

Titel
Islamic Corporate Culture and Management Styles: A Study Based on Western and Islamic Personal Values of Muslim Business Executives : A Study Based on Western and Islamic Personal Values of Muslim Business Executives
Autor
Mohammed Galib Hussain, S. Abdul Sajid
Verlag
LAP LAMBERT Academic Publishing
Erscheinungsjahr
2012
Zustand
Sehr gut
Einband
Taschenbuch
Sprache
Englisch
ISBN-10
3846554804
ISBN-13
9783846554807
Artikelgewicht
375 Gramm
Abmessungen
220x150x14 mm

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