The ideal volume will cover issues on bias, policy, training/development, hiring, and issues related to underrepresented groups.
Content mix will include research-based pieces to ground advice, case studies to inspire, and practical steps to take toward creating a more welcoming and equal workplace.

Audience: Human resources professionals, team leaders, people who do a lot of hiring, people who are on internal culture committees, individuals who hold identities that are often discriminated against (such as people of color, LGBTQ+, people perceived to be of lower socioeconomic or educational status).

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Edward Bowditch Ltd
Exstowe, Exton, Exeter, EX3 0PP, United Kingdom

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Legal entity form: Limited company
Business correspondence address: Exstowe, Exton, Exeter, EX3 0PP
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