Globalizing Human Resource Management (Global HRM)

Paul Sparrow; Chris Brewster; Hilary Harris

ISBN 10: 0415305535 ISBN 13: 9780415305532

Verlag: Routledge, 2004

Sprache: Englisch

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Bibliografische Details

Titel

Globalizing Human Resource Management (Global HRM)

Verlag

Routledge

Erscheinungsjahr

2004

Sprache

Englisch

ISBN-10

0415305535

ISBN-13

9780415305532

Einband

Paperback

Zustand

Fair

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�ber diesen Titel

Inhaltsangabe

Establishing the agenda for global HR, this book looks through the eyes of HR professionals themselves. It gives a broad, coherent overview of the field of IHRM and a detailed, practical analysis of what is needed to be successful in this crucial area of modern management. A number of key questions are addressed:

Does IHRM drive the business agenda more than domestic HRM?
What is the impact of IHRM on organizational effectiveness?
What are the keys to success in IHRM?

Drawing upon current research conducted as part of the Chartered Institute of Personnel and Development's Globalization Research Project the text includes data from surveys of HR professionals and company practice as well as longitudinal case studies.

Rese�a del editor

Does IHRM drive the business agenda more than domestic HRM?
What is the impact of IHRM on organizational effectiveness?
What are the keys to success in IHRM?

��ber diesen Titel� kann sich auf eine andere Ausgabe dieses Titels beziehen.

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