Employee Representation in Multinational Companies : The Articulation of Interests in Multilevel Action Fields

Sprache: Englisch

Verlag: Springer, 2018

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Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Investigating the issue of employee representation in multinational companies (MNCs), this book sets out to systematically conceptualise the modes of articulation between different action fields. While previous studies have focused on forms of employee representation that have emerged throughout recent decades, rather little is known about the interaction and coordination of representational bodies and actors, such as trade unions and European or World Works Councils. Given the growing importance of transnational restructuring in MNCs, understanding the conditions under which employees are able to participate in company decision-making is a crucial issue. Based on empirical case studies and interviews with employee representatives from ten countries across Europe, the authors investigate the role of representational bodies in periods of company restructuring. Proposing a shift in perspectives in research on transnational labour relations and bringing new insights into structures and practices of employee representation in MNCs, this book will be a valuable read for both scholars and practitioners.…

Bestandsnummer des Verkäufers 9783319975580

Titel
Employee Representation in Multinational Companies : The Articulation of Interests in Multilevel Action Fields
Autor
Thomas Haipeter
Verlag
Springer
Erscheinungsjahr
2018
Zustand
Neu
Einband
Buch
Sprache
Englisch
ISBN-10
3319975587
ISBN-13
9783319975580
Artikelgewicht
513 Gramm
Abmessungen
216x153x22 mm

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