Developing Leadership and Employee Health Through the Arts : Improving Leader-Employee Relationships

Sprache: Englisch

Verlag: Springer, 2016

3319419676 / 9783319419671

Anbieter: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, DeutschlandAHA-BUCH GmbH

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Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book examines the problems that a 'laissez faire' attitude from managers can create in the workplace, as well as the ensuing illness such problems may cause among employees. The book offers new ideas for dealing with these problems and proposes the use of cultural experiences as an active component in leadership development programmes for managers. It presents the findings from a randomized trial to show how cultural experiences can be deployed, and what the effect on employees is. The book discusses health-promoting leadership and key components in cultural activities for the benefit of workplaces from several points of view, offering a historical, social, psychological, biological, educational and organizational perspective. Finally, it presents new theories on empathy in managers, and on employee effects of good/bad changes in manager behaviour.

Bestandsnummer des Verkäufers 9783319419671

Titel
Developing Leadership and Employee Health Through the Arts : Improving Leader-Employee Relationships
Autor
Julia Romanowska
Verlag
Springer
Erscheinungsjahr
2016
Zustand
Neu
Einband
Buch
Sprache
Englisch
ISBN-10
3319419676
ISBN-13
9783319419671
Artikelgewicht
425 Gramm
Abmessungen
241x160x17 mm

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